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'La Promesa': Adriano no aguanta más y confesará todo

La serie ‘La Promesa’ llega a su episodio 600 con las emociones de punta: Adriano lanzará una confesión sobre su pasado a la persona menos indicada, desencadenando una ola de conflictos que alterarán las dinámicas de varios personajes, lealtades y planes en el palacio quedarán bajo la lupa después de revelar estos secretos.

Algunos secretos saldrán a la luz hoy, alianzas importantes se van a romper y algunos personajes se verán forzados a tomar decisiones inmediatas. Adriano y Catalina van a desafiar el orden establecido por Alonso y Leocadia, mientras un misterioso paquete junto a la carta al padre Samuel prometen nuevas complicaciones.

Adriano revela a Lisandro una verdad que nadie esperaba en ‘La Promesa’

El momento más revelador del episodio número 600 ocurre cuando Adriano, después de meses de ocultar sus orígenes, le dirá la verdad a Lisandro. Pero, ¿por qué a él? El duque, conocido por su poder y conexiones cortesanas, cuestionará la legitimidad de la familia de Adriano cuando lo descubre junto a Catalina y sus hijos recién nacidos. La presión de la escena se eleva hasta que terminan en un enfrentamiento verbal donde Adriano, no se doblegará, y desafiará al duque con valentía: «Nunca hubo otra mujer en mi vida», declara, según avances de RTVE.

Lisandro reaccionará de forma fría y calculadora. Su desdén aristocrático difiere de la firmeza de Adriano, quien defiende su honor, y expone las fracturas en la autoridad del duque. Esta situación profundiza la rivalidad entre ambos, pero también arrastrará a Catalina a tomar una decisión drástica: ¿abandonarán ‘La Promesa’ junto a su familia?

Catalina abandonará el palacio

Catalina y Adriano desafían las reglas de Alonso y buscarán irse de ‘La Promesa’. Después de presenciar la hostilidad de Lisandro hacia Adriano, ella cuestionará que el palacio sea un lugar seguro para sus hijos. «Quiero marcharme de ‘La Promesa’», confesará a Alonso, el marqués, por su parte, ignora que la llegada de Lisandro forma parte de un plan mayor.

Estas alianzas secretas con figuras que aún no sabemos quiénes son, podrían desencadenar un «terremoto». El episodio 600 de ‘La Promesa’ deja en el aire una pregunta necesaria: ¿lograrán Adriano y Catalina escapar de la hostilidad de Lisandro, o su partida será solo augurios de más peligros?

El misterioso paquete de Esmeralda

Mientras el problema entre Adriano y Lisandro es el centro de atención de la emisión de hoy, otro misterio se gesta, pero en segundo plano. Lope recibe un paquete de Esmeralda, pero su contenido parece ser indescifrable. Los jóvenes, sin saber de qué trata esto, le ocultarán este detalle a Ángela, especialmente después de descubrir que Jacobo visitó la misma joyería por otros motivos que no son sobre su boda con Martina.

¿Qué secretos hay en el paquete? Las pistas sugieren a que Jacobo podría ser «la pieza faltante» en esta investigación, relacionando su visita a un entramado de secretos insidiosos aún por revelar. Este subplot sigue la línea de la atmósfera de conspiración que caracteriza a la serie de la 1 de TVE.

Negocios, cartas, reconciliaciones y el regreso de Eugenia

El capítulo de hoy va más allá de los dramas centrales. En el taller, Manuel y Toño verán cómo su negocio de motores, finalmente, comienza a prosperar, un respiro positivo en medio de tantos conflictos. Teresa celebrará este avance junto a Simona, sin embargo, la cocinera seguirá negándose a reconciliarse en su totalidad con su hijo.

En otra subtrama, el padre Samuel recibirá una carta del obispado que pone en riesgo su labor en el refugio de ‘La Promesa’, argumentando un conflicto ético y religioso. Mientras tanto, Rómulo y Emilia comenzarán a dar pasos lentos pero seguros hacia la reconciliación, aunque son constantes las dudas sobre su futuro. «Él se sincera por fin sobre su pasado».

Por otro lado, la desaparición de Eugenia había generado pánico en el palacio. Leocadia especula con hipótesis premonitorias sobre «criaturas nocturnas», y Alonso, por su parte, ordenará una búsqueda exhaustiva urgente. Sin embargo, la madre de Curro regresará al amanecer, dejando a todos confundidos, especialmente a Alonso y Lorenzo.

Carlos Sainz mueve ficha para fichar por Red Bull y ganar el mundial de F1

Deportes

Victor Eduardo García

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22 mayo, 2025 06:15

Carlos Sainz mueve ficha para fichar por Red Bull y ganar el mundial de F1

Más Información: Fernando Alonso pone patas arriba la Fórmula 1 con su objetivo para 2026

Carlos Sainz está atravesando uno de los momentos más determinantes de su trayectoria en la Fórmula 1. Luego de un paso breve y sin brillo por Williams, el piloto español ya trabaja activamente en encontrar un nuevo destino que le permita volver a luchar por la cima. Su objetivo es dar con un equipo que le brinde un monoplaza competitivo. Y todos los caminos empiezan a señalar a Red Bull.

Cuando firmó con Williams, el proyecto pintaba ambicioso. La escudería británica le ofrecía un espacio donde crecer, competir y volver a pelear por los podios. Pero la realidad fue muy distinta. Sainz nunca terminó de adaptarse al monoplaza, y además tuvo que lidiar con un entorno que claramente favoreció a su compañero, Alexander Albon, quien consiguió mejores resultados y más respaldo interno.

El futuro de Carlos Sainz en la cuerda floja — Fuente: Agencias

El madrileño, con pasado en McLaren y Ferrari, entiende que su tiempo en Grove ha llegado a su fin. Y ya ha empezado a mover sus fichas en busca de una salida que lo devuelva al lugar donde siente que puede estar y es peleando por el título mundial.

🇮🇹 Por unas cosas u otras, no terminamos de clavar los domingos. Duele perder un Top 5 cuando somos rápidos. Parar pronto y el VSC han comprometido el resultado, pero no tengo duda, vendrán días mejores! A por Mónaco!

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— Carlos Sainz (@Carlossainz55) May 18, 2025

Red Bull se reabre como el camino hacia la gloria

El nombre de Carlos Sainz ha vuelto a sonar con fuerza en los pasillos de Red Bull. Una posibilidad que parecía lejana tras la apuesta del equipo por Liam Lawson como posible reemplazo de Sergio Pérez, pero que ha ganado terreno con el correr de las semanas. Lawson no logró brillar como se esperaba y tampoco Yuki Tsunoda ha convencido del todo al equipo austriaco.

Y en medio de ese contexto, sumado a las dudas sobre la continuidad de Max Verstappen, se abre una ventana de oportunidad para el piloto español. Con varios años en la élite, Carlos Sainz representa una opción madura, fiable y con hambre de victoria. Su deseo de competir por el campeonato sigue intacto y sabe que solo podrá lograrlo en un entorno que le ofrezca un coche a la altura.

“Carlos Sainz confía en poder acabar en Red Bull”, afirman desde su entorno, y esa confianza crece ante la chance de incorporarse a una estructura con historial ganador. Pese a no vivir su mejor temporada, Red Bull sigue siendo una referencia en la categoría. Y Sainz, con experiencia y determinación, siente que puede aportar ese plus necesario para devolver al equipo al lugar más alto del podio.

El adiós a Williams, una decisión tomada por Carlos Sainz

La relación entre Carlos Sainz y Williams está sentenciada. Lo que arrancó como un desafío ilusionante terminó convirtiéndose en una etapa de frustraciones. El equipo prometía un salto competitivo que nunca se concretó. “Le prometieron un proyecto ambicioso y ganador”, pero el español solo encontró un coche difícil de manejar y un trato desigual en comparación con Albon.

Las señales internas son claras. Sainz ya está buscando otro equipo. En el paddock y en los medios de comunicación se habla de múltiples contactos, y aunque hay opciones como Aston Martin sobre la mesa, es Red Bull quien parece mejor posicionado para quedarse con sus servicios.

El piloto ya ha dejado entrever que solo aceptará un nuevo destino si este le garantiza un entorno estable, profesional y con claras aspiraciones de triunfo. El español no está dispuesto a perder más tiempo. Su objetivo es estar entre los mejores y sumar victorias, no simplemente ocupar un asiento. Y para eso, necesita un cambio urgente.

Netflix, amenazada judicialmente por el documental de Vinicius

Orietta Ortiz

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22 mayo, 2025 06:15

Netflix, amenazada judicialmente por el documental de Vinicius

El estreno de “Baila, Vini” en Netflix ha encendido una nueva polémica entre el Valencia CF y el entorno de Vinícius Jr y la plataforma de streaming de Netflix, que al final podría resultar siendo la más perjudicada. El club acusa a la plataforma y a la productora del documental de difundir una imagen falsa y dañina sobre su afición, refiriéndose especialmente al episodio ocurrido en Mestalla en mayo de 2023, cuando el jugador brasileño denunció insultos racistas desde la grada.

En un comunicado oficial publicado en X (antes Twitter), el Valencia CF ha exigido una rectificación inmediata, defendiendo que el documental no refleja la realidad y asegurando que se reserva acciones legales: “La verdad y el respeto a nuestra afición deben prevalecer”.

Lejos de encontrar apoyo unánime, el mensaje del club ha generado una oleada de respuestas, muchas de ellas con vídeos donde se escuchan insultos racistas proferidos por aficionados del propio estadio de Mestalla (lo que evidencia que la jugada le ha salido mal al club). Fragmentos grabados por seguidores muestran gritos e imitaciones de “sonidos de mono dirigidos a Vinícius”, lo que ha reavivado el debate en redes sociales.

A pesar de que el club afirma que solo tres individuos fueron responsables, condenados en 2024 a ocho meses de prisión y dos años sin acceso a estadios, para muchos el problema fue más amplio. La respuesta masiva en redes refleja una percepción distinta sobre lo ocurrido, y muchos consideran que minimizar el episodio solo agrava el problema del racismo en el fútbol.

El Valencia insiste en que se tergiversaron los hechos, afirmando que el cántico masivo fue “¡Tonto, tonto!” y que nunca existió el grito de “¡Mono, mono!” atribuido por Carlo Ancelotti en rueda de prensa. El entrenador del Real Madrid se corrigió días después, pero el daño ya estaba hecho: el caso se convirtió en un símbolo internacional del racismo en los estadios.

El documental, sin embargo, presenta las imágenes que Vinícius difundió en sus redes, con la interpretación de los cánticos como racistas. Esto ha provocado críticas feroces por parte de aficionados valencianistas, algunos de los cuales han iniciado una campaña de “review bombing” en Rotten Tomatoes, bajando la puntuación del documental al 23% con valoraciones negativas motivadas más por enfado que por su contenido técnico o narrativo.

Más allá del debate sobre los hechos, la figura de Vinícius divide opiniones. Para unos, es un icono de lucha contra el racismo; para otros, un jugador provocador, prepotente e irrespetuoso con las aficiones rivales. Sea como sea, su caso ha marcado un antes y un después. Fue el primero en España en terminar con condenas judiciales por insultos racistas dentro de un estadio.

Lo que está claro es que “Baila, Vini” no ha pasado desapercibido. Su impacto mediático, las reacciones institucionales y la polarización en redes sociales muestran que el fútbol, más allá del campo, sigue siendo un espejo —a veces incómodo— de nuestra sociedad.

El Valencia exige una rectificación a Netflix por el documental de Vinícius

La reciente publicación del documental Baila, Vini en Netflix ha encendido una nueva polémica en el fútbol español y en el mundo entero, porque el jugador ha despertado la afición del mundo entero a través de las redes sociales. El Valencia CF ha reaccionado con dureza ante lo que considera un relato "injusto y falso" sobre su afición, exigiendo a la plataforma una rectificación inmediata.

En uno de los pasajes del documental se menciona el ya famoso incidente ocurrido en Mestalla en mayo de 2023, donde “Vinícius Jr. fue víctima de insultos racistas”, lo que desató una ola de reacciones tanto en el ámbito deportivo como en el judicial. Desde el club sostienen que “el documental presenta una versión distorsionada de los hechos”, al señalar a toda su grada como partícipe de cánticos racistas.

En su comunicado en X (antes Twitter), el Valencia no solo niega rotundamente esta acusación generalizada, sino que también amenaza con acciones legales contra la productora del documental (Netflix). Según el club, solo un grupo reducido de aficionados fue responsable de los insultos, y estos fueron identificados, sancionados y expulsados del estadio de por vida.

Las redes sociales sacan a relucir las pruebas: los vídeos de Mestalla

Pese a la firmeza del Valencia en su defensa, la respuesta en redes sociales ha sido implacable. Decenas de usuarios, “muchos de ellos madridistas” (tal y como era de esperarse), comenzaron a compartir vídeos del día del partido, en los que se pueden ver y oír insultos de tono claramente racista dirigidos a Vinícius Jr. Algunos de estos vídeos fueron grabados por los propios aficionados del equipo valenciano y posteriormente difundidos en plataformas como X, TikTok o Instagram.

Estas pruebas visuales han complicado la defensa del club, que insiste en que “se ha generalizado de forma injusta un comportamiento aislado”. A esto se suma el hecho de que varios medios y usuarios han recordado que “tres aficionados fueron condenados judicialmente por un delito de odio relacionado con este mismo caso”.

La sentencia incluyó penas de prisión y la prohibición de entrar en recintos deportivos, en lo que fue la primera condena de este tipo en España. A pesar de que el club tomó medidas contundentes contra los culpables, para muchos espectadores del documental el impacto del episodio va más allá de los tribunales, convirtiéndose en un símbolo del racismo estructural en el fútbol.

La batalla narrativa entre el documental y la versión del club

Uno de los puntos más delicados del conflicto es la narrativa que construye el documental sobre lo ocurrido en Mestalla. “Baila, Vini presenta el incidente como un punto de inflexión en la carrera del jugador brasileño y en la lucha contra el racismo en los estadios”. La inclusión de imágenes del partido y la reacción de Vinícius, junto con sus palabras sobre cómo vivió el episodio, refuerzan una visión que no deja en buen lugar a la afición valencianista.

Desde el club consideran que esto perpetúa una imagen injusta y que omite matices importantes del contexto. Por otro lado, voces críticas con el documental argumentan que este cae en la “simplificación narrativa y omite hechos relevantes”, como la rectificación posterior de Carlo Ancelotti, quien reconoció que se equivocó al afirmar que toda la grada cantaba "mono" cuando en realidad coreaban "tonto".

También “acusan a Vinícius de haber exagerado y de protagonizar conflictos de forma recurrente en otros estadios”. La guerra mediática, sin embargo, ya ha calado hondo, y la repercusión internacional del documental podría tener consecuencias legales y reputacionales tanto para Netflix como para el Valencia.

A 25 minutos de Madrid: El pueblo escondido con casas baratas y sueldos de 1.800 euros

Actualidad

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22 mayo, 2025 06:14

A 25 minutos de Madrid: El pueblo escondido con casas baratas y sueldos de 1.800 euros

A tan solo 25 minutos de Madrid, un histórico pueblo español está cambiando el mapa de quienes buscan calidad de vida sin renunciar a la cercanía con la capital. En Alcalá de Henares, las casas cuestan desde 50.000 euros y los sueldos pueden alcanzar los 1800 euros al mes, con contratos fijos y jornadas que permiten disfrutar del entorno.

Este pueblo, vibrante y lleno de historia, se ha convertido en una opción tentadora para quienes sueñan con un hogar barato y un empleo estable sin tener que mudarse a cientos de kilómetros. ¿La clave? Una combinación perfecta de patrimonio, oportunidades laborales y precios que no parecen de este siglo.

Un pueblo con alma universitaria y corazón histórico

Hablar de Alcalá de Henares es hablar de uno de los pueblos más emblemáticos del cinturón madrileño. No es casualidad que sea Patrimonio de la Humanidad por la UNESCO. Con sus calles adoquinadas, sus soportales cargados de siglos y una vida cultural siempre encendida, esta localidad se ha ganado un lugar especial en el corazón de quienes valoran el equilibrio entre pasado y presente.

Fundada por los romanos y conocida por ser cuna de Miguel de Cervantes, este pueblo ofrece mucho más que historia: ofrece vida. Su ambiente estudiantil —gracias a su célebre universidad— convive con una creciente comunidad de familias jóvenes, profesionales y personas que decidieron dejar atrás el vértigo madrileño sin alejarse demasiado de sus ventajas.

Y es que Alcalá de Henares no es solo un pueblo bonito; es un pueblo funcional. Con centros de salud, colegios, supermercados y una red de transporte que conecta en minutos con el centro de Madrid, lo tiene todo para convertirse en un nuevo hogar.

Casas desde 50.000 euros: ¿realidad o espejismo?

Sí, en pleno 2025 todavía existen lugares donde uno puede soñar con comprar una vivienda sin hipotecarse de por vida. Este pueblo es uno de esos pueblos. Aunque el mercado inmobiliario en Madrid ha alcanzado precios inalcanzables para muchos, aquí aún se encuentran viviendas por precios que arrancan en los 50.000 euros.

Los barrios más periféricos, como El Chorrillo, Reyes Católicos o Campo del Ángel, ofrecen pisos modestos pero funcionales, ideales para jóvenes que quieren independizarse o familias que buscan más metros por menos dinero. Incluso en zonas más céntricas, como el Casco Histórico o la zona de Caballería Española, pueden encontrarse oportunidades por debajo de los 100.000 euros si se busca con paciencia.

Además, la variedad es otro punto a favor: desde pequeños apartamentos hasta chalets adosados, pasando por dúplex con terraza o viviendas con jardín. Este pueblo tiene una oferta tan diversa como quienes se interesan en él. Y lo más importante: la demanda está creciendo, pero aún no ha saturado el mercado. Una ventana de oportunidad que podría cerrarse en poco tiempo.

Una oportunidad laboral que está dando que hablar

El otro gran atractivo de Alcalá de Henares es su empleo. Más allá de su cercanía con la capital —que permite a muchos trabajar en Madrid y vivir aquí—, este pueblo cuenta con su propio músculo laboral. Y últimamente, una oferta concreta ha hecho ruido en los portales de empleo y redes sociales.

Se trata de la convocatoria lanzada por la organización Aldeas Infantiles SOS, que busca incorporar a su equipo a azafatos y promotores con contrato indefinido y sueldos que pueden llegar hasta los 1800 euros al mes. ¿El requisito? Tener la ESO, buena actitud comunicativa y disponibilidad para trabajar de lunes a viernes.

Pero eso no es todo. Lo realmente atractivo de esta oferta es que no se requiere experiencia previa, y se trata de una jornada parcial de 4 horas. Esto permite compatibilizar el empleo con estudios, cuidado familiar u otros proyectos personales. En un contexto donde la estabilidad laboral se ha vuelto un lujo, esta propuesta resuena con fuerza.

Además, muchas otras empresas han comenzado a fijarse en este pueblo por su potencial logístico, educativo y humano. Centros logísticos, pequeños comercios, servicios municipales y entidades culturales ofrecen salidas laborales que van desde la atención al cliente hasta la gestión administrativa.

Un pueblo que apuesta por la calidad de vida

Más allá del precio de sus viviendas y las ofertas laborales, lo que distingue a Alcalá de Henares es su apuesta constante por el bienestar. Es un pueblo donde se puede pasear con tranquilidad por el centro, disfrutar de una tarde de tapeo en la Plaza de Cervantes, o perderse en un concierto al aire libre en el Corral de Comedias.

El aire aquí no se respira con prisa. A pesar de su tamaño —es uno de los municipios más grandes de la Comunidad de Madrid—, conserva esa cercanía humana que define a los mejores pueblos. Los vecinos se saludan, las tiendas de barrio siguen activas, y los parques están llenos de vida los fines de semana.

La red de carriles bici, las zonas verdes como el Parque O’Donnell o el entorno natural del río Henares, completan una oferta que se alinea con los nuevos valores de quienes buscan algo más que un lugar donde vivir. Este pueblo ofrece vida, y lo hace sin exigir un sacrificio financiero imposible.

El momento es ahora: por qué todos miran hacia este pueblo

En tiempos en los que vivir en Madrid capital puede suponer el 70% del salario mensual solo en alquiler, lugares como Alcalá de Henares emergen como una alternativa racional, realista y profundamente humana. Este pueblo ha logrado encontrar el punto exacto entre desarrollo y tradición, entre vida cultural y tranquilidad, entre oportunidad y accesibilidad.

Y lo mejor: todavía no ha sido invadido por la especulación inmobiliaria que suele convertir a estos rincones en inaccesibles. Eso significa que estamos en un punto de inflexión. Los precios siguen siendo bajos, pero el crecimiento demográfico y las inversiones previstas podrían cambiar el panorama en pocos años.

Así que si estás pensando en dar un giro a tu vida, en escapar del alquiler eterno o en encontrar un empleo con sentido, este pueblo puede ser el comienzo que estabas esperando. No todos los días se encuentra un sitio donde puedas tener casa, trabajo y vida… a solo 25 minutos de Madrid.

El desprecio de Felipe y Letizia a Sofía por su graduación

Dariana Echeto

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22 mayo, 2025 06:13

El desprecio de Felipe y Letizia a Sofía por su graduación

La Casa Real española vuelve a ser el centro de la polémica después de un comunicado oficial que generó malestar entre los sectores monárquicos y ciudadanos. ¿De qué va el enfado? Los reyes Felipe y Letizia anunciaron su asistencia en la graduación de la infanta Sofía en el UWC Atlantic College de Gales, pero utilizaron ciertas palabras que muchos han interpretado como un desplante hacia su hija menor.

La situación con Sofía revela una institución que no ejecuta los valores igualitarios de la sociedad actual. Calificar la graduación de la infanta como «acto privado» subestima su importancia, y demuestra una mentalidad jerárquica que ya no encaja en 2025.

El comunicado de Felipe y Letizia que «rebaja» el rol de Sofía

En el comunicado que fue publicado en la web de la Casa Real, se indica que los reyes viajarán a Gales «para acompañar a la infanta Sofía en un acto privado con motivo de la finalización de su Bachillerato Internacional». Sin embargo, fue la expresión «acto privado» fue la gota que desencadenó las críticas. ¿Por qué? En términos reales, eventos como graduaciones, especialmente si son de miembros directos de la sucesión, son considerados actos institucionales. Sofía, aunque ocupa el segundo lugar en la línea sucesoria, parece haber sido relegada a un segundo plano en comparación con su hermana Leonor, quien ha participado en ceremonias públicas de mayor envergadura desde su mayoría, como su juramento a la Constitución en 2023.

El periodista José Antonio Zarzalejos, reconocido monárquico, se ha ido contra la gestión de Felipe VI, indicó en unas palabras recogidas por EN Blau: «La educación de la heredera debería pagarla el Estado. Pero hay tanta presión crítica contra Felipe que dice "que quede claro que pago yo". Se ha pasado del consenso permisivo con Juan Carlos al consenso inquisitorial con Felipe». Esta crítica sugiere un mismo patrón: la insistencia de Felipe y Letizia en financiar personalmente los estudios de sus hijas —67.000 libras anuales por Leonor en Gales, según datos expresados en 2021 —, algo que, muchos han indicado, debería ser abordado por el presupuesto institucional.

Pero te contamos lo más fuerte a continuación.

La sombra de Leonor: ¿por qué Sofía merece menos?

La infanta Sofía cumplió 18 años recientemente el mes de abril, y desde entonces ha seguido un camino similar al de su hermana: Bachillerato Internacional en el UWC Atlantic College, un centro educativo que fomenta la diversidad cultural y donde el 75% de los alumnos reciben becas. Sin embargo, mientras Leonor se presenta en actos de Estado —como discursos en los Premios Princesa de Asturias hasta su formación militar—, Sofía, por su parte, permanece en un segundo plano.

El comunicado real parece minimizar su graduación, y además contrasta con el trato dado a Leonor. Por ejemplo, cuando la princesa de Asturias comenzó su formación militar en 2024, la Casa Real publicó imágenes familiares despidiéndola. Para Sofía, en cambio, su regreso a Gales fue discreto: «No ha habido fotografías ni rastro de los reyes», según Infobae.

El fantasma de los Borbón: Elena, Cristina y ahora Sofía

Esta no es la primera vez que la Casa Real española tiene problemas respecto a la gestión de hermanos dentro de la familia. En los años 80, las infantas Elena y Cristina fueron desplazadas de la agenda oficial, progresivamente, sobre todo, después de los escándalos de sus respectivos matrimonios. Ahora, con Sofía, parece repetirse un patrón similar: se la excluye de eventos relevantes, como el juramento a la Constitución.

El argumento de Zarzuela es que Sofía «no tiene obligación constitucional» de asumir funciones institucionales, pero esto contrasta con su posición como segunda en la línea sucesoria. Como señala un artículo de Lecturas, «su futuro dependerá de si decide involucrarse en la Corona o seguir una carrera independiente».

Letizia vs. Telma Ortiz: la ironía de los «plebeyos»

Mientras la Casa Real busca justificar sus decisiones, Telma Ortiz, hermana de Letizia y alejada de los protocolos, les ha enviado una lección de equidad. Cuando se le preguntó sobre sus sobrinas en 2024, respondió sin tanta estructura protocolar: «Estoy orgullosa por igual de todas mis sobrinas». Esta frase, recogida en medios como EN Blau, se interpretó como un guiño a las disparidades de trato entre Leonor y Sofía.

Los Ortiz, sin manejarse bajo recursos públicos o asesores, gestionan la relación entre sus hijas con naturalidad, mientras tanto, la Casa Real permanece anclada a patrones obsoletos. Felipe VI, presionado por las constantes críticas, movió su agenda para asistir a la graduación de Sofía —inicialmente el monarca tenía un acto en Ecuador—, pero la polémica ya estaba paseándose por los principales titulares de España.

La OCU denuncia el precio de las entradas de Bad Bunny

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22 mayo, 2025 06:13

La OCU denuncia el precio de las entradas de Bad Bunny

Los fans del artista puertorriqueño Bad Bunny se llevaron una sorpresa nada agradable al intentar adquirir entradas para sus conciertos en España. La emoción por ver al ídolo del trap y reguetón en directo se vio empañada por el elevado precio final de las entradas, disparado por una suma de conceptos adicionales. Ante esta situación, la Organización de Consumidores y Usuarios (OCU) ha alzado la voz y presentado una denuncia que podría marcar un antes y un después en la venta online de espectáculos musicales.

La OCU ha señalado directamente a la plataforma Ticketmaster por prácticas que califica de "irregulares y abusivas", lo que ha motivado una denuncia formal ante la Subdirección General de Inspección y Procedimiento Sancionador del Ministerio de Consumo. El caso no solo afecta a los conciertos de Bad Bunny, sino que pone bajo la lupa un sistema de comercialización que podría estar vulnerando derechos básicos del consumidor.

Entradas de Bad Bunny: el precio que ves no es el que pagas

La venta de entradas para la gira española de Bad Bunny ha estado rodeada de controversia desde sus primeras horas. Lo que comenzó con una preventa anunciada con bombos y platillos acabó con usuarios frustrados por no entender exactamente cuánto estaban pagando y por qué.

Según la OCU, el precio base de una entrada, anunciado en 79,50 euros, terminaba superando los 269 euros en algunos casos tras sumarle hasta tres cargos adicionales: una “donación” de 3,30 euros, unos gastos de gestión de 36,50 euros y, lo más polémico, un cargo VIP adicional de 150 euros.

La OCU denuncia que estos costes se suman en fases avanzadas del proceso de compra y no son reembolsables, lo que implica que el consumidor los pierde incluso si se ve obligado a cancelar su compra. Esto, en palabras de la organización, vulnera el principio de transparencia y derecho a la información clara que deberían regir cualquier transacción comercial.

Además, hay otro detalle que ha despertado aún más malestar: los precios son dinámicos. Es decir, pueden variar dependiendo de la demanda del momento, como si se tratara de billetes de avión o habitaciones de hotel. Pero en este caso, según la OCU, no se informa con claridad cuáles son los factores que determinan esos cambios, ni en qué medida impactan en el precio final.

La denuncia formal de la OCU: una llamada a la transparencia

La denuncia de la OCU no es un gesto simbólico. Ha sido dirigida a la Subdirección General de Inspección y Procedimiento Sancionador del Ministerio de Consumo, con una solicitud clara: que se abra un expediente a Ticketmaster por lo que consideran una práctica abusiva y opaca. Para la organización, este tipo de cargos deberían estar plenamente justificados, detallados desde el inicio del proceso de compra y, sobre todo, ser reembolsables en caso de cancelación o cambio.

“Nos encontramos ante una situación que perjudica claramente al consumidor y va en contra de los principios de buena fe contractual”, indican desde la OCU. A esto se suma una crítica recurrente de la organización: el hecho de que el coste de los gastos de gestión recaiga sobre el comprador y no sobre el vendedor del servicio, como sería lógico en otras transacciones comerciales.

La OCU también ha pedido que se legisle con mayor claridad sobre los precios dinámicos. Consideran que la normativa actual no contempla con suficiente precisión cómo debe aplicarse esta estrategia comercial en la venta de entradas, lo que deja espacio a interpretaciones y, en consecuencia, a posibles abusos.

Fans frustrados: ¿ilusión o trampa?

La gira de Bad Bunny es uno de los eventos musicales más esperados del año. El artista ofrecerá doce conciertos en España: dos en Barcelona, los días 22 y 23 de mayo, y diez en Madrid, entre el 30 de mayo y el 15 de junio, todos en estadios de gran capacidad. Pero para muchos seguidores, el sueño de ver a su ídolo en directo se ha convertido en un dolor de cabeza.

Las redes sociales se han llenado de quejas por parte de usuarios que denuncian haber pagado precios excesivos sin entender bien el desglose. Algunos relatan que, al avanzar en el proceso de compra, el importe final subía sin previo aviso. Otros afirman que, al intentar hacer cambios, descubrieron que no podían recuperar buena parte del dinero invertido.

Para la OCU, este tipo de situaciones demuestra la necesidad urgente de revisar las prácticas del sector. “La emoción no puede ser utilizada como herramienta para colar prácticas poco éticas”, aseguran. Desde su perspectiva, muchos consumidores aceptan cargos adicionales sin analizar con calma el importe total debido al temor a quedarse sin entrada.

Ticketmaster en el punto de mira: antecedentes preocupantes

No es la primera vez que Ticketmaster es señalada por la OCU. En ocasiones anteriores, la organización ya había puesto sobre la mesa el problema de los gastos de gestión y la opacidad en la venta online de entradas. Pero este caso, por la magnitud del evento y el impacto económico que supone, podría convertirse en un precedente clave.

La OCU insiste en que la venta de entradas debe regirse por los principios de información clara, transparencia en los precios y respeto al derecho de desistimiento. La organización ha pedido al Ministerio de Consumo que actúe con firmeza para sancionar posibles irregularidades y que impulse una normativa que proteja de forma real al consumidor.

¿Y ahora qué?: lo que propone la OCU para proteger al consumidor

Más allá de la denuncia formal, la OCU ha planteado una serie de medidas que considera esenciales para acabar con estas prácticas abusivas en el sector del entretenimiento. Entre ellas, destacan:

La obligatoriedad de informar al consumidor, desde el primer paso del proceso de compra, del precio total que va a pagar, con todos los conceptos desglosados.
La prohibición de aplicar “donaciones” o cargos adicionales no voluntarios que no tengan una contraprestación concreta.
La inclusión de todos los costes en el precio anunciado para evitar sorpresas al final del proceso.
La garantía de reembolso de todos los cargos adicionales en caso de cancelación o devolución.
Y, muy especialmente, una normativa clara que regule los precios dinámicos y evite fluctuaciones arbitrarias sin justificación.

La OCU insiste en que la defensa del consumidor debe estar en el centro de la política comercial de las grandes plataformas. Y subraya que, si no se actúa ahora, este tipo de situaciones podrían repetirse en muchos otros eventos multitudinarios.

El dinero que puedes reclamar a Movistar por los cortes de internet y teléfono, el último «apagón» de España

Sergio Bustos

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22 mayo, 2025 06:10

El dinero que puedes reclamar a Movistar por los cortes de internet y teléfono, el último «apagón» de España

Este 20 de mayo, miles de usuarios españoles de la red de Movistar han sufrido importantes cortes del servicio de internet y fibra, afectando tanto al desarrollo normal del día como a las funciones de la jornada laboral de muchos. La interrupción (o nuevo "apagón", como se ha denominado) comenzó desde la madrugada y se fue recuperando a lo largo del día, pero son muchos los afectados por la problemática.

Incluso el servicio de emergencias 112 se ha visto afectado, sin funcionar en comunidades autónomas como Aragón, Extremadura, Comunidad Valenciana o País Vasco. Estos lugares habilitaron teléfonos alternativos para comunicar cualquier emergencia, aunque en estos momentos el 112 vuelve a estar operativo en la mayoría del territorio nacional.

"Hemos hecho unos trabajos de actualización de la red que han afectado a servicios puntuales de comunicaciones fijas (voz e internet) de algunos clientes. Ya se ha recuperado una parte de los servicios y seguimos trabajando para recuperar la normalidad a la mayor brevedad posible. Disculpad las molestias", explicaban desde la Movistar en un mensaje oficial.

Óscar López, ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública, explicó que desde el primer momento se contactó con Telefónica para restituir las incidencias. Por su parte, Sergio Sánchez, director de Operaciones, Redes y TI de Telefónica España, ha explicado en declaraciones dirigidas a los clientes qué es lo que ha ocurrido, centrando el conflicto en "uno de los routers" de Movistar.

movistar cortes de internet — Fuente: NetBlocks

"Hemos tenido una incidencia en uno de los routers de nuestra red que ha provocado impacto en servicios de algunas empresas y servicios públicos. También algún impacto en el servicio local de alguna geografía. Desde el primer momento se ha activado el comité de gestión de incidencias de red, se han aislado los nodos afectados y se ha desplazado personas de campo para poder hacer actuaciones", comenta.

El director de Operaciones de Telefónica confirma que se ha ido recuperando el servicio de forma progresiva y actualmente todos los servicios están reestablecidos, habiendo tardado más tiempo en algunos casos puntuales para los que se han desplazado técnicos. En municipios como Manilva, en la provincia de Málaga, o algunas zonas de Lugo, las incidencias se han alargado por más de 24 horas.

"Mis padres, octogenarios, han estado sin servicio desde hace más de 12 horas, cuando para su seguridad y cuidado necesitan tener internet porque los dos tienen demencia. No acepto disculpas", explica un usuario indignado, no convencido por la respuesta recibida del servicio de atención al cliente de Movistar y exigiendo indemnizaciones.

Las indemnizaciones por los cortes de internet de Movistar

Y es que este diario ha podido saber de primera mano que a algunos usuarios ya les han indemnizado con bonos de gigas, para la mayoría no lo considera una compensación suficiente. Las indemnizaciones por este tipo de cortes de servicios de telefonía e internet están regulados por la carta de derechos del usuario de los servicios de comunicaciones electrónicas, reflejados en los artículos 15 al 17 del Real Decreto 899/2009 de 22 de mayo.

Mapa de incidencias de Movistar durante los cortes

En relación a esto, la organización de consumidores FACUA nos da las claves respecto al derecho a indemnización de cada afectado por estos cortes de internet y fibra de Movistar, permitiéndonos hacer un cálculo para conocer la cantidad. El artículo 15 establece que es "cinco veces la cuita mensual de abono o equivalente vigente en el momento de la interrupción, prorrateado por el tiempo de duración de esta".

Por tanto, el cálculo de la indemnización se realiza sobre la base del importe de la cuota fija mensual, aunque estén incluidos los servicios de televisión digital e internet. Los afectados deben dividir el importe de la cuota fija entre el número de días que tiene el mes. El resultado que salga debe dividirse entre las 24 horas que tiene el día y, una vez llegados a ese punto, multiplicar la cifra por cinco.

De esta manera, una factura de 30 euros al mes se traduciría en 20 céntimos de indemnización por hora sin telefonía fija. FACUA-Consumidores en Acción recuerda que, en la mayoría de casos, es el usuario el que debe reclamar la indemnización, ya que las compañías no tienen obligación de abonar de forma automática si el corte no supera las seis horas de duración dentro del horario de las ocho de la mañana a las diez de la noche. En telefonía fija, el operador indemniza obligatoriamente al abonado en la factura correspondiente cuando el dinero de compensación supere la cantidad de un euro.

Si hablamos del internet fijo, la indemnización figura en el artículo 16 del Real Decreto que nos ocupa. Si se han caído tanto los servicios de teléfono como de internet fijo, el montante de compensación por hora se calcula multiplicando por seis el resultado de dividir el importe entre los 31 días del mes y entre las 24 horas que del día. Si solo es el de internet, es el prorrateo de la cuota mensual por el número de horas de interrupción.

Para reclamar, se puede trasladar enviar la comunicación por teléfono o con certificado digital por internet o por escrito a Gran Vía, 28, 28013, Madrid, donde figura el servicio de defensa del cliente de Telefónica, incluyendo todos los datos y documentación relevante.

¿Listo para el cambio? Mercadona anuncia el futuro de las pescaderías

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22 mayo, 2025 06:09

¿Listo para el cambio? Mercadona anuncia el futuro de las pescaderías

Durante décadas, la pescadería de toda la vida ha sido un rincón habitual en los supermercados: un mostrador lleno de hielo, pescado fresco y una cola que avanza lentamente mientras uno decide si llevar merluza, dorada o salmón. Pero esa escena, tan familiar como tradicional, está a punto de desaparecer tal y como la conocemos. Y el responsable del cambio no es otro que Mercadona, que ha iniciado una transformación silenciosa, pero contundente, en su manera de vender pescado fresco.

La cadena valenciana, líder indiscutible del sector en España, ha comenzado a sustituir el mostrador de pescado por un sistema mucho más ágil y práctico. Lo que propone Mercadona no es solo una reorganización de espacios: es un nuevo modelo de pescadería que promete cambiar los hábitos de millones de consumidores.

El nuevo concepto de pescadería: rápido, limpio y sin esperas

La experiencia de comprar pescado en Mercadona está dando un giro radical. Ahora, en lugar de esperar turno en el mostrador, los clientes pueden dirigirse directamente a un lineal refrigerado donde encontrarán bandejas con pescado fresco ya preparado: limpio, cortado y listo para cocinar.

Esta innovación responde a una necesidad evidente: vivimos deprisa. Las colas no encajan con las rutinas actuales, y cada vez son más quienes prefieren llevarse a casa un producto listo para poner en la sartén sin sacrificar sabor ni calidad. Mercadona, siempre pendiente de las nuevas costumbres de compra, ha escuchado con atención a sus clientes y ha optado por simplificarles la vida.

Las nuevas bandejas incluyen raciones pensadas para hogares grandes y pequeños, en porciones ideales para una o dos personas. El pescado llega ya sin escamas ni vísceras, perfectamente fileteado, e incluso en algunos casos, sazonado o marinado. Todo eso sin renunciar al compromiso de frescura que ha caracterizado a Mercadona desde sus inicios.

Mercadona: bandejas frescas, envases reciclables y menos desperdicio

Uno de los aspectos más cuidados de este nuevo modelo es la sostenibilidad. Las bandejas de pescado fresco se presentan en envases reciclables diseñados para conservar al máximo la calidad del producto. Al mismo tiempo, permiten una gestión más responsable de los residuos.

Mercadona ha entendido que el compromiso con el medio ambiente no es negociable, y ha incorporado esta conciencia ecológica en cada paso del proceso. El formato envasado no solo permite mantener la frescura, sino que también ayuda a reducir el desperdicio.

Al estar porcionado, el pescado en bandeja evita compras impulsivas que acaban en la basura. Y al tener una vida útil mejor controlada, se facilita la rotación del producto y se mejora la gestión del stock en tienda. En pocas palabras: se vende lo que se necesita y se conserva lo que aún puede aprovecharse.

Desde Mercadona aseguran que la calidad del producto en bandeja es idéntica a la del pescado vendido al corte, con la diferencia de que ahora todo es más rápido, más higiénico y más cómodo. En algunas tiendas, el mostrador de pescadería seguirá existiendo, pero cada vez será más residual.

Adaptarse o quedarse atrás: el cliente marca el camino

Este cambio profundo en las pescaderías de Mercadona no ha sido un capricho de diseño, sino la consecuencia directa de un estudio de mercado detallado. La empresa ha detectado que el cliente actual demanda soluciones prácticas, rápidas y sin complicaciones.

Durante los últimos años, Mercadona ha reforzado su política de escuchar activamente a sus consumidores. Lo hace a través de su modelo de coinnovación, basado en la observación directa de los hábitos de compra y en una escucha constante a través de sus canales de atención.

Los resultados fueron claros: el cliente quiere comprar pescado fresco, pero no siempre tiene tiempo para esperar ni ganas de explicarle al pescadero cómo quiere que le fileteen la lubina. El nuevo sistema responde directamente a esa demanda.

Consejos para congelar correctamente el pescado envasado

Una de las preguntas más frecuentes entre los consumidores de Mercadona es si este nuevo pescado en bandeja puede congelarse. La respuesta es sí, con una condición muy importante: hay que leer la etiqueta.

Mercadona señala que si el producto no ha sido previamente congelado, puede guardarse sin problema en el congelador. Eso sí, para hacerlo correctamente es recomendable sacarlo del envase original, envolverlo en film transparente o guardarlo en recipientes herméticos adecuados para congelación.

En caso contrario —cuando el pescado ya ha sido ultracongelado previamente— no se recomienda volver a congelarlo, ya que eso puede afectar tanto a la textura como a la seguridad alimentaria del producto.

Por eso, Mercadona está trabajando también en un sistema de etiquetado más visual y accesible, que facilite este tipo de decisiones. La idea es que, de un vistazo, el cliente sepa si puede congelar el producto o no, sin necesidad de rebuscar en letra pequeña. Es un paso más en la línea de hacer la compra lo más sencilla y transparente posible.

Una transformación que marcará el futuro del sector

Mercadona no solo está cambiando la forma de comprar pescado en sus tiendas: está marcando un precedente en el sector. Su capacidad de anticiparse a las tendencias y de adaptarse con agilidad ha sido una de las claves de su liderazgo en España.

Con este movimiento, Mercadona refuerza su apuesta por la modernización sin perder de vista la calidad, la frescura ni la confianza que el consumidor ha depositado durante años en sus mostradores de pescadería. Pero ahora, esa confianza se traslada a un nuevo formato: más ágil, más funcional, y alineado con los hábitos de vida del presente.

Por supuesto, el éxito de este modelo dependerá de la respuesta del público. Sin embargo, los primeros datos apuntan a una buena acogida. Los lineales de pescado fresco en bandeja ya están operativos en varias tiendas piloto, y todo indica que su expansión será progresiva y constante en los próximos meses.

Madrid le dice adiós a los abonos y billetes de Metro y EMT cambiando los pagos

Orietta Ortiz

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22 mayo, 2025 06:05

Madrid le dice adiós a los abonos y billetes de Metro y EMT cambiando los pagos

Madrid revoluciona su red de transporte público con la implantación del sistema ABT (Account Based Ticketing), una tecnología que elimina la necesidad de recargar abonos o comprar billetes físicos (para alivio de muchos ambientalistas). A partir del segundo semestre de 2025, los usuarios podrán acceder al metro, autobuses y Cercanías simplemente usando su “tarjeta bancaria contactless, el móvil o un código QR”, al igual que ya sucede en Londres o Singapur, lo que posiciona a Madrid a la cabeza en materia de transporte en España.

Esta transformación, impulsada por el Consorcio Regional de Transportes, busca simplificar los desplazamientos y garantizar que cada viajero pague la tarifa más económica según su uso diario o semanal, lo que representa una ayuda para muchos usuarios que utilizan este medio diariamente. Con un presupuesto de 25 millones de euros, Madrid comenzará las pruebas del nuevo sistema en estaciones piloto, antes de extenderlo por toda la red en los próximos años.

El “sistema inteligente”, que crea una cuenta digital vinculada a cada usuario, calculará automáticamente los trayectos realizados y aplicará descuentos por acumulación de viajes o topes máximos. Este avance no solo agiliza el acceso al transporte, sino que también permite a turistas y residentes olvidarse para siempre de las recargas y largas colas en las máquinas. Madrid le dice adiós a la recarga del abono transporte: “así funcionará el nuevo sistema inspirado en Londres”.

Llega el pago por móvil y tarjeta bancaria: así funcionará el nuevo sistema sin billetes físicos en Madrid

Madrid ha dado un paso firme hacia la “digitalización total del transporte público”. A partir de ahora, los usuarios del Metro y la EMT podrán acceder al servicio utilizando simplemente su tarjeta bancaria o el teléfono móvil, sin necesidad de adquirir un billete físico o portar un abono tradicional. Este nuevo sistema de pago contactless busca agilizar los accesos (que ya representaba la parte álgida del recorrido), reducir los tiempos de espera y adaptarse a los hábitos tecnológicos de los ciudadanos.

Para facilitar la transición, el Consorcio Regional de Transportes ha desplegado un “sistema compatible con tarjetas Visa, Mastercard y dispositivos móviles con tecnología NFC”. Además, los usuarios podrán verificar su historial de viajes y controlar su gasto en tiempo real mediante aplicaciones oficiales. Con esta medida, Madrid se suma a otras grandes ciudades europeas que ya han dejado atrás el papel en favor de soluciones digitales más sostenibles y eficientes.

Adiós a los tornos tradicionales: qué cambios notarán los usuarios en el día a día

Los clásicos tornos con ranura para billetes o lectores de abono mensual pronto serán historia. En su lugar, el nuevo sistema incorpora “validadores digitales” que reconocen al instante tarjetas bancarias y dispositivos móviles. Esta transformación no solo representa una mejora tecnológica, sino también una “experiencia de viaje más fluida” y cómoda para los usuarios diarios del transporte madrileño.

Uno de los cambios más visibles será la “eliminación progresiva de las máquinas expendedoras de billetes”, un proceso que evidentemente se realizará de forma gradual debido al impacto que podría generar en los usuarios, sobre todo con aquellos que no están familiarizados con esta tecnología. En su lugar, se reforzará la presencia de “puntos de información digital y de asistencia al usuario”, especialmente durante los primeros meses de implantación, justamente para agilizar el proceso de transición. El objetivo es acompañar a los viajeros en este cambio y garantizar que nadie quede atrás en la adaptación al nuevo modelo.

Ventajas y posibles inconvenientes del nuevo modelo de transporte digital en la capital

Entre las principales ventajas del nuevo sistema destaca la inmediatez del pago, la reducción del uso de papel (punto que los ambientalistas reciben con beneplácito) y la menor necesidad de infraestructuras físicas para la emisión de billetes. Además, el modelo favorece una mayor transparencia en la gestión del transporte (el uso del dinero en físico favorece la aparición de fenómenos como el de la “corrupción” o los robos) y permite a las autoridades recopilar datos más precisos sobre los patrones de movilidad. Esta información resultará clave para optimizar frecuencias y mejorar el servicio.

No obstante, la eliminación total de los billetes físicos también plantea ciertos retos. Parte de la población, como personas mayores o usuarios no familiarizados con las tecnologías (afortunadamente hoy día este grupo no es tan grande), podrían enfrentar dificultades durante el proceso de adaptación. Asimismo, algunos colectivos alertan sobre los riesgos en términos de privacidad y la dependencia total de medios electrónicos (sobre todo si tomamos como referencia el último “apagón” ocurrido en España) para algo tan cotidiano como moverse por la ciudad.

Con esta transformación, Madrid da un salto hacia un modelo de transporte más conectado, eficiente y alineado con los nuevos hábitos digitales. Sin embargo, el éxito del sistema dependerá en gran parte de su capacidad para ser inclusivo y adaptarse a las necesidades de todos los usuarios. Mientras algunos celebran la comodidad del pago sin contacto, otros aún miran con cautela una transición que, aunque inevitable, debe gestionarse con responsabilidad y sensibilidad social.

El récord descomunal que Lamine Yamal puede batir ante el Athletic: historia del balompié

Deportes

Victor Eduardo García

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22 mayo, 2025 06:00

El récord descomunal que Lamine Yamal puede batir ante el Athletic: historia del balompié

Más Información: La final de la Europa League de Bilbao puede desbloquear venta histórica del FC Barcelona

En la recta final de LaLiga, todos los ojos están puestos en un chico que apenas ha cumplido los 17 años, pero que ya ha dejado su huella en el fútbol español: Lamine Yamal. El extremo del FC Barcelona no solo ha sido una de las grandes sorpresas de la temporada, sino que está a un paso de igualar y posiblemente superar una marca que parecía reservada para leyendas. Los 239 regates exitosos que Neymar Jr. logró en la campaña 2016/17, su última como blaugrana.

Hoy por hoy, Lamine Yamal ha alcanzado esa misma cifra. Con exactamente 239 regates completados en todas las competiciones, el joven canterano ha igualado un registro que hasta ahora parecía inalcanzable para un futbolista de su edad.

Lamine Yamal ya tiene fecha de vuelta con el FC Barcelona — Fuente: Agencias

Solo le queda un partido para romper esa barrera. El dato, publicado por el portal especializado Opta, no solo destaca su calidad individual, sino también su peso en el esquema ofensivo del equipo que dirige Hansi Flick.

🥶 pic.twitter.com/lfY4uRHDAi
— 🇪🇸 Lamine Yamal (@Lamineee_Yamal) May 20, 2025

Un reto personal ante el Athletic y frente a su ídolo

El duelo ante el Athletic Club en San Mamés será mucho más que un partido más para Lamine Yamal. Es la gran ocasión para escribir una nueva página en la historia del FC Barcelona, y de paso, dejar atrás a Neymar, su ídolo desde niño. En lo que va de LaLiga, Yamal lidera con autoridad la tabla de regates exitosos, con 159, muy por delante del sevillista Dodi Lukébakio, que suma 84.

Una diferencia abismal que refleja su dominio en el uno contra uno. A lo largo de esta campaña, el extremo ha intentado un total de 448 regates, de los cuales ha logrado completar más de la mitad. Su porcentaje de éxito es del 53,3%, un número que impresiona si se tiene en cuenta su edad y el nivel de exigencia del fútbol profesional.

Pero su impacto no se reduce solo a números. También ha demostrado madurez táctica, inteligencia en la toma de decisiones y un temple poco común en jugadores tan jóvenes. En definitiva, Lamine Yamal no solo desborda, también piensa el juego, y eso lo ha convertido en una pieza esencial para el Barça actual.

Ronaldinho: "Ahora es el turno de Lamine Yamal"

Uno de los íconos más queridos de la historia del Barça, Ronaldinho, no tardó en alzar la voz para reconocer el talento del joven español. “Messi y yo ya hicimos historia, ahora es el turno de que lo haga Lamine Yamal”, aseguró el brasileño, destacando la frescura y el desparpajo con el que el jugador del Barça enfrenta cada partido. Ronaldinho subrayó que no le gustan las comparaciones.

“Nunca me han gustado ese tipo de comparaciones porque cada futbolista tiene su propio estilo de juego”, explicó, dejando claro que el camino de Yamal debe ser único. Sin embargo, no escatimó elogios al hablar de su potencial. “Está al nivel de ganar el Balón de Oro. Hay otros grandes jugadores en el mundo, pero él está en esa élite”, concluyó con admiración.

El exjugador brasileño también valoró la alegría y creatividad que transmite Lamine Yamal con cada jugada, algo que, según él, recuerda a lo que hacían Messi y él en sus mejores épocas. Palabras mayores para un joven que apenas empieza a escribir su historia.

La música española inicia un efecto dominó contra Israel

Sergio Bustos

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22 mayo, 2025 06:00

La música española inicia un efecto dominó contra Israel

Con el paso de las semanas, la tensión en relación a Israel y los bombardeos de Palestina va en aumento en España. La ocupación israelí en Gaza, Cisjordania y Jerusalén Este está generando cada vez más conciencia social en nuestro país, que se traduce en un rechazo hacia aquellos que apoyan de una forma u otra las acciones del estado en Oriente Medio. Y, si hace unos días el debate giraba en polémica en torno a la participación de Israel en el Festival de Eurovisión, ahora son los festivales de música los que están en el ojo del huracán.

Una información publicada en El Salto Diario recordó que el fondo norteamericano Kohlberg Kravis Roberts (KKR) -apellidos de sus fundadores- está detrás de numerosos festivales que se celebran en España. Hasta aquí pareciera que no existe ningún problema, ya que la organización de estos eventos obtiene financiación desde diferentes fondos de inversión, ya sean nacionales o internacionales. El conflicto está en que KKR tiene vínculos con la ocupación israelí.

Este ha invertido en firmas israelíes de ciberseguridad (Optiv), en centros de datos y en el conglomerado mediático que ofrece viviendas en territorios palestinos y expulsa a estos de sus casas. Además, Henry Kravis, uno de los cofundadores, es un habitual donante de iniciativas políticas y culturales promovidas por Israel, y el exdirector de la CIA David Petraus es el presidente de su rama de operaciones en Oriente Medio.

viña rock festivales israel — Fuente: Agencias

KKR está detrás de festivales como Viña Rock, FIB, Sónar, Madrid Salvaje, Monegros o Arenal Sound a través de Superstruct Entertainment, un conglomerado que adquirió por 1.300 millones de euros y que, además de los vínculos directos con Israel, donó millones de dólares a la pasada campaña electoral de Donald Trump y que guarda una estrecha relación con el Partido Republicano. Según ha podido saber este medio, hasta 23 festivales de España tienen financiación de este fondo proisraelí, para una cifra total cercana a los 80 a nivel mundial en Europa y Oceanía.

Sónar
Arenal Sound
O Son do Camiño
Brunch Electronik
Morriña Fest
Sonórica Festival
I Love Reggaeton
Madrid Salvaje
Caudal Fest
Off-Sónar
Love the Twenties
Love The 90s
Elrow Ibiza Amnesia
Elrow Town
Resurrection
Viña Rock
FIB
Monegros
Brava MAdrid
Interestelar
Festival de Les Arts
Tsunami Xixón
Granada Sound

Decenas de grupos de música abandonan los festivales con financiación israelí

La situación ha desatado duras críticas por parte del público hacia los organizadores de estos festivales, así como la respuesta de multitud de grupos y bandas de música que están presentes en los carteles o suelen ser invitados para actuar en los eventos. La lista va desde Sons of Aguirre y Ska-P hasta Ergo Pro, Las Ninyas del Corro, Reincidentes, El Niño de la Hipoteca o La Raíz, pero ya los artistas que se han pronunciado o negado a participar ya se cuentan por decenas, y cada día salen más.

"Nos unimos al boicot cultural como forma de presión y solidaridad", explican desde La Raíz. "No podemos tocar en festivales financiados por un fondo vinculado a un genocidio", han dicho los miembros de Gigatron, que abandonan el Resurrection Fest, mientras Chikos del Maíz anima al resto a posicionarse y hacer lo mismo.

Fuentes de la propia Superstruct han afirmado que los festivales asociados con su plataforma "cuentan con independencia organizativa y operativa total", destacando que estos eventos "están históricamente dirigidos por promotoras locales y sus valores fundacionales no se ven modificados por su incorporación a la plataforma".

Por respeto al público y en defensa de lo que somos ✊🏽

Gracias a los que formáis parte de la familia Viña Rock. Nos vemos como siempre: en los escenarios, con la música y con vosotros. pic.twitter.com/gHvdmCsrTQ
— ViñaRock (@VinaRockOficial) May 19, 2025

Y en parte es cierto, ya que festivales como Viña Rock, Sónar o Resurrection Fest se han intentado desligar en las últimas horas del fondo proisraelí KKR pese a que parte de su financiación proceda de la compañía. Viña Rock afirma que no financia ninguna causa violenta ni contraria a los derechos humanos, ni directa ni indirectamente. "Afirmar lo contrario no solo es falso, sino profundamente injusto", deslizaban en un comunicado este lunes.

Desde Viña Rock aseguran que cuentan con la participación de diferentes inversores en su estructura, incluida la firma internacional KKR, que según ellos no ejerce influencia alguna sobre el funcionamiento del festival. "Han circulado acusaciones que nos sorprenden tanto como nos preocupan y, ante la desinformación que se está extendiendo, queremos hablar con claridad. Lo hacemos por responsabilidad, por los artistas, por los más de 2.000 trabajadores que hacen posible el festival y sobre todo por nuestro público", comentan.

Los organizadores de Sónar también han dado respuesta, enfatizando su "solidaridad con la población civil palestina atrapada en la catástrofe humanitaria que se vive en Gaza". Detallan que su línea artística, la gestión del festival y el compromiso cultural y ético "se ha mantenido firme a lo largo de 32 años", recalcando su independencia al respecto.

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Resurrection Fest se ha excusado todavía más, puntualizando el problema de financiación de estos eventos. "Queremos dejar claro que el festival no financia ninguna guerra. Como muchos otros de los grandes festivales o eventos culturales por todo el mundo, además de las empresas locales que lo organizan, el festival tiene socios externos para poder asegurar su futuro en una industria cada vez más difícil y global", señalan.

El caso ha llegado hasta el mismo ministro de Cultura, Ernest Urtasun, que ha declarado que este tipo de fondos "no son bienvenidos en España" y "no son bienvenidos en la cultura española. "Desde hace muchos años denunciamos y trabajamos para que todas aquellas empresas que tienen actividad económica en los asentamientos ilegales en Palestina no puedan tener una actividad normalizada dentro del mercado único de la Unión Europea", explica.

Las reacciones siguen sucediéndose con el paso de las horas, como ha ocurrido con el Ayuntamiento de Rivas (Madrid), que ha cancelado el convenio de tres años con la entidad ShareMusic! que contemplaba la realización de hasta nueve conciertos en el auditorio Miguel Ríos. Eso sí: mantiene la celebración de los festivales Love the Twenties, Love the 90s y I Love Reggaeton de este mes de junio para evitar el pago de una indemnización de casi 7 millones de euros a la promotora.

Decenas de grupos de música abandonan los festivales con financiación israelí — Fuente: Agencias

Otros lazos de KKR en España

Lo cierto es que resulta casi inevitable no estar en contacto con marcas que tienen financiación del fondo proisraelí KKR (Kohlberg Kravis Roberts), ya que está presente a muchos niveles. Por ejemplo, el fondo también ha invertido en numerosas empresas nacionales como MasMovil o Telepizza, así como el proyecto de hidrógeno verde de Ignis o el parque temático de PortAventura.

En el sur del país, el Grupo Parlamentario Mixto-Adelante Andalucía ha pedido explicaciones a la Junta sobre la Universidad Tecnológica Atlántico Mediterráneo (Utamed), un centro privado cuya creación se aprobó en septiembre de 2023 por el parlamento. Piden que expliquen los vínculos de KKR como compradora Medac, una empresa destinada a la Formación Profesional que fundó el fallecido Javier Imbroda, y como accionista de Utamed, cuyos vínculos ha establecido hasta 2024.

Sea como fuere, las conexiones de compañías israelíes con empresas que operan en España son muchas, e incluso la Biblioteca Nacional de España (BNE) utiliza un software israelí, Alma, de la compañía Ex libris, para la gestión de su archivo.

¡Gigante y barata! La smart TV de 75 pulgadas de MediaMarkt a precio de ganga

Estilo de vida

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22 mayo, 2025 06:00

¡Gigante y barata! La smart TV de 75 pulgadas de MediaMarkt a precio de ganga

En un mercado cada vez más competitivo, las grandes cadenas buscan no solo conquistar al consumidor con precios agresivos, sino también con productos que rompan con lo habitual. Y esta vez, MediaMarkt ha dado en la tecla: ha lanzado una promoción con una Smart TV de 75 pulgadas por tan solo 681 euros que está causando auténtico furor en España.

La televisión protagonista de esta historia es de la marca TCL, y su modelo 75P655 se ha convertido, casi sin proponérselo, en el electrodoméstico del momento. Con un diseño elegante, resolución 4K y tecnología avanzada, no es de extrañar que esté agotándose en muchos puntos de venta de MediaMarkt.

Una promoción con fecha de caducidad

MediaMarkt, una de las cadenas más reconocidas del país en cuanto a distribución de tecnología y electrónica de consumo, ha vuelto a captar todas las miradas con un artículo que se ha destacado del resto: una Smart TV TCL de 75 pulgadas que, con el descuento, queda en 681,91 euros, una rebaja considerable respecto a su precio habitual de 759 euros.

Las cifras hablan por sí solas. Según confirma MediaMarkt en su página web, se trata de un producto “¡muy popular!”, con unidades volando tanto en tienda física como en su canal online. Una televisión que no solo sorprende por su tamaño, sino por una relación calidad-precio difícil de superar.

¿Qué ofrece esta gigantesca TV de 75 pulgadas por menos de 690 euros?

Entrando en los detalles técnicos, esta televisión LED TCL 75P655 cuenta con una pantalla de 75 pulgadas, resolución 4K UHD y compatibilidad con HDR, lo que se traduce en una calidad de imagen superior, rica en detalles y con colores más vivos que nunca. No estamos hablando de una pantalla cualquiera, sino de una con una amplia gama de contraste y colores optimizados, que permiten una experiencia cinematográfica desde el sofá de casa.

El sistema Dynamic Color Enhancement, desarrollado por la propia marca, mejora automáticamente la vitalidad del color utilizando un algoritmo patentado que rompe las limitaciones de la paleta tradicional. Esto permite expresar cada matiz con mayor fidelidad, especialmente en escenas oscuras o con cambios de iluminación complejos.

Pero la calidad visual no es su único punto fuerte. Esta Smart TV de MediaMarkt viene equipada con HDMI 2.1, lo que garantiza una experiencia de juego óptima con consolas de nueva generación. Gracias a la tecnología ALLM (modo automático de baja latencia), el dispositivo puede cambiar automáticamente al modo juego, permitiendo una latencia de entrada inferior a 15 ms. Es decir, la imagen responde con mayor rapidez a las acciones del jugador, sin retardos.

En el apartado sonoro, el dispositivo no decepciona. Es compatible con Dolby Audio, brindando un sonido envolvente que, sin necesidad de una barra externa, ya consigue un rendimiento más que notable para la mayoría de los usuarios.

Google TV: una puerta abierta al entretenimiento sin límites

Si hay un componente que marca la diferencia entre una televisión convencional y una Smart TV, es el sistema operativo. Y en este caso, MediaMarkt no ha escatimado: la TCL 75P655 incorpora Google TV, una de las plataformas más completas y accesibles del mercado actual.

Desde Google TV se pueden descargar cientos de aplicaciones como Netflix, YouTube, Prime Video, Disney+, HBO Max, Spotify, entre muchas otras. Además, integra de forma nativa el Asistente de Google, lo que permite controlar el televisor por voz o buscar contenido sin necesidad de utilizar el mando.

Una característica destacada es el Google Cast, que permite enviar contenido directamente desde el móvil a la televisión. Este detalle, cada vez más valorado por los usuarios, simplifica la forma en que consumimos contenido y mejora notablemente la experiencia de uso.

Un diseño sobrio y funcional: ideal para cualquier salón

El diseño también importa, y en este apartado, la TCL 75P655 no se queda atrás. Con líneas sencillas y acabados en negro elegante, se adapta fácilmente a cualquier estilo de salón o estancia. A pesar de su gran tamaño, su perfil es delgado y moderno, lo que le otorga una presencia imponente pero armónica.

Con soporte central y posibilidad de montaje en pared, su instalación es sencilla y versátil. Desde luego, quienes busquen renovar su viejo televisor encontrarán en esta opción un aliado perfecto: más pantalla, mejor tecnología y diseño minimalista, sin disparar el presupuesto.

No se trata solo de una pantalla grande; se trata de un cambio en la forma de ver televisión. De transformar el salón en una auténtica sala de cine o en un estadio de fútbol en casa. Por eso, muchos consumidores están optando por aprovechar esta oferta irrepetible de MediaMarkt antes de que finalice.

La financiación, la recogida y otras ventajas de comprar en MediaMarkt

Otra de las razones por las que esta oferta está arrasando en toda España tiene que ver con las facilidades que ofrece MediaMarkt al consumidor. Por ejemplo, permite financiar la compra en 10 cuotas mensuales, una opción que permite acceder a esta Smart TV sin necesidad de hacer un gran desembolso inicial.

Además, MediaMarkt ha eliminado los gastos de envío para este producto, lo que implica un ahorro añadido que muchos valoran. Quienes prefieran la opción de recogerla en tienda también pueden hacerlo, seleccionando el establecimiento más cercano durante la compra.

La cadena, con décadas de experiencia en el sector, ofrece también una garantía sólida y atención al cliente personalizada. Para quienes buscan confianza y respaldo en sus compras tecnológicas, MediaMarkt sigue siendo uno de los referentes más seguros en el país.

Conclusión: una oferta que marca un antes y un después

Cuando se combinan el buen precio, la calidad tecnológica, una experiencia audiovisual sobresaliente y el respaldo de una marca como MediaMarkt, el resultado solo puede ser uno: un producto que arrasa. Esta Smart TV TCL de 75 pulgadas ha llegado para revolucionar el concepto de televisión en el hogar y lo ha hecho al alcance de casi cualquier bolsillo.

Por menos de 690 euros, muchos españoles están diciendo adiós a su viejo televisor para dar la bienvenida a una nueva forma de ver, jugar y disfrutar del contenido multimedia. Y con toda razón. La combinación de tamaño, nitidez, conectividad y diseño ha convertido esta oferta de MediaMarkt en la más comentada del mes.

Horóscopo del 22 de mayo de 2025

Estilo de vida

Ana Carina Rodríguez

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22 mayo, 2025 05:13

El horóscopo, fuente de consulta diaria para muchos y objeto de curiosidad para otros, continúa siendo un reflejo de la búsqueda de respuestas y orientación en los acontecimientos cotidianos. Hoy, 22 de mayo de 2025, las previsiones astrales invitan a estar atentos a los cambios energéticos que pueden influir en los diferentes aspectos de la vida, impulsando a cada signo a adaptarse y tomar decisiones clave en un momento de transición estacional. La astrología propone no solo autoconocimiento, sino herramientas para interpretar las señales del entorno de manera más consciente y útil.

Este jueves, la combinación de aspectos planetarios genera movimientos favorables y desafíos particulares según el signo del zodiaco, brindando espacios para el crecimiento individual, el cuidado del bienestar y la apertura al amor y la comunicación en el ámbito personal, laboral y de la salud. A continuación, un análisis detallado de las tendencias para cada signo en esta jornada.

Aries (21 de marzo - 19 de abril)

El jueves se inicia con una vibración dinámica para Aries, que encontrará nuevas motivaciones para abordar proyectos postergados y abrirse a colaboraciones fructíferas en su entorno profesional. En el amor, habrá ocasión de recomponer lazos y dedicar tiempo de calidad a la pareja o a fortalecer vínculos ya existentes. La salud se mantendrá estable, pero sería adecuado prestar atención a la hidratación y hacer pequeñas pausas para evitar el agotamiento mental.

En el terreno laboral, surgen oportunidades para asumir un papel más relevante en el equipo, aunque conviene evitar discusiones innecesarias y centrarse en los objetivos principales. Buscar el equilibrio entre iniciativa y prudencia permitirá a Aries destacar sin descuidar su propio bienestar.

Tauro (20 de abril - 20 de mayo)

Tauro atraviesa un día propicio para sentar bases sólidas en proyectos personales, todo gracias a una mayor claridad mental y al apoyo de personas cercanas en decisiones importantes. En el aspecto sentimental, el diálogo resultará esencial para superar pequeños desacuerdos y profundizar en la comprensión mutua. En salud, conviene cuidar la alimentación y evitar excesos que puedan afectar el estado general.

En lo profesional, la constancia de Tauro será recompensada con avances visibles en sus responsabilidades; sin embargo, conviene no asumir más tareas de las que realmente se pueden gestionar. Aprovechar la jornada para definir prioridades y delegar cuando sea preciso será un acierto.

Géminis (21 de mayo - 20 de junio)

Los Gemelos inician su día con energía renovada, impulsados por el inicio pleno de su temporada y la llegada de nuevas oportunidades, tanto en el terreno profesional como en el personal. En el amor, las conversaciones fluirán positivamente y el acercamiento será fácil para quienes desean fortalecer la pareja o iniciar una relación. La salud brindará buenas sensaciones si se logra mantener una rutina de descanso adecuada.

En el ámbito laboral, la creatividad y el ingenio serán claves para resolver asuntos pendientes y proponer ideas innovadoras, lo que posicionará a Géminis en un lugar relevante dentro de su círculo de influencia. No temas pedir consejo si surge alguna duda.

Cáncer (21 de junio - 22 de julio)

La sensibilidad de Cáncer será su mejor aliada este jueves, especialmente en situaciones familiares que requieren comprensión y apoyo decidido. El amor se muestra estable, aunque es aconsejable evitar discusiones a partir de malentendidos y reforzar el diálogo con la pareja. La salud seguirá siendo buena, siempre que se mantenga cierta regularidad en los hábitos y se eviten los cambios drásticos en la alimentación.

En asuntos laborales, Cáncer tendrá la ocasión de liderar un proyecto colectivo, donde su capacidad para empatizar será fundamental para sumar colaboración y buenos resultados. Será importante dedicar un tiempo a la autoevaluación y reconocer los propios logros.

Leo (23 de julio - 22 de agosto)

Leo vivirá el día con ambición renovada y un deseo marcado de abrirse paso en nuevos entornos, lo que favorecerá el establecimiento de relaciones productivas o amistades significativas que podrían influir en el futuro cercano. En la esfera amorosa, la jornada promueve grandes gestos y sinceridad, aportando una energía especial para fortalecer o iniciar relaciones. La salud mejora si se opta por mantener actividad física regular.

En el plano profesional, Leo brillará por su determinación y capacidad de liderazgo, pero será necesario medir bien los pasos y no pecar de exceso de confianza al tomar decisiones importantes. Escuchar al equipo será más beneficioso que nunca hoy.

Virgo (23 de agosto - 22 de septiembre)

Virgo sentirá que las pequeñas satisfacciones cobran protagonismo, siendo este un día donde los logros discretos y el reconocimiento silencioso aportan más que los grandes aplausos públicos. En el amor, convendrá deponer actitudes críticas y apostar por una comunicación abierta y constructiva para evitar malentendidos. En salud, atención a los hábitos de sueño y a evitar el sedentarismo.

El trabajo requerirá especial dedicación, y aunque la exigencia sea alta, Virgo podrá organizarse eficientemente para cumplir con todas las tareas pendientes sin perder el sentido de la armonía personal. Compartir responsabilidades puede aliviar la presión.

Libra (23 de septiembre - 22 de octubre)

Libra tendrá una jornada marcada por el deseo de equilibrio y armonía, lo que se reflejará en su entorno social y en la manera de abordar los vínculos afectivos y familiares. En el amor, habrá oportunidad para gestos románticos o reconciliaciones esperadas, siempre que se cuide la comunicación. La salud será estable, aunque moderar la ansiedad será fundamental para mantener la tranquilidad mental.

En el trabajo, la cooperación y la empatía permitirán a Libra resolver problemas complejos y generar ambientes agradables, facilitando la obtención de consensos en reuniones o trabajos grupales. No se descarten noticias positivas de proyectos iniciados tiempo atrás.

Escorpio (23 de octubre - 21 de noviembre)

Escorpio experimentará hoy una necesidad de transformación interna, dando lugar a reflexiones profundas que pueden influir tanto en sus decisiones sentimentales como en el afrontamiento de retos profesionales. En el amor, será importante evitar el orgullo y apostar por conversaciones sinceras para acercar posturas y sanar posibles heridas. La salud se mantendrá dentro de parámetros normales, aunque podrían presentarse episodios leves de fatiga.

En el trabajo, la intuición será la mejor guía de Escorpio a la hora de negociar, cerrar acuerdos o proponer iniciativas novedosas que marquen un antes y un después en su desarrollo profesional. Conviene confiar en el instinto sin descuidar la lógica.

Sagitario (22 de noviembre - 21 de diciembre)

Sagitario encuentra en este jueves la ocasión ideal para explorar nuevas posibilidades de crecimiento, ya sea a través de viajes, cursos o experiencias que rompen con la rutina y aportan frescura. En el plano afectivo, la jornada invita a la espontaneidad, lo que puede resultar en encuentros apasionados o el refuerzo de la pareja a través de actividades compartidas. La salud responde bien, aunque será necesario no abusar de la energía y reservar momentos para el relax.

Profesionalmente, la creatividad y la visión expansiva permitirán a Sagitario avanzar hacia sus metas, aunque conviene no dispersarse y concentrar los esfuerzos en prioridades concretas. Aprovechar ideas nuevas será clave.

Capricornio (22 de diciembre - 19 de enero)

Capricornio afronta el jueves con ambición y deseo de avance, motivados por noticias alentadoras en el ámbito laboral o por el reconocimiento de esfuerzos realizados en semanas anteriores. En el amor, será tendencia compartir planes a largo plazo con la pareja o consolidar relaciones incipientes a base de honestidad y compromiso. La salud se mantendrá fuerte si se controla el estrés y se cuida la alimentación.

En el trabajo, la perseverancia y la planificación darán sus frutos, permitiendo a Capricornio asumir nuevas responsabilidades sin perder el control sobre lo ya conseguido. Es esencial evitar la autocrítica excesiva y celebrar los logros.

Acuario (20 de enero - 18 de febrero)

El día se presenta para Acuario como una fuente de inspiración, lo que facilitará el surgimiento de ideas originales y la resolución de situaciones que se creían complejas. En el ámbito sentimental, la apertura mental y la sinceridad fortalecerán los lazos existentes y facilitarán encuentros interesantes para quienes están buscando pareja. En salud, conviene apostar por actividades relajantes y prestar atención a señales de agotamiento.

En lo profesional, Acuario despejará dudas propias y ajenas a través del diálogo, aportando soluciones prácticas y ganándose la confianza de compañeros o superiores. Será beneficioso escuchar otros puntos de vista antes de tomar decisiones.

Piscis (19 de febrero - 20 de marzo)

Piscis contará hoy con una agudeza emocional especialmente marcada, capaz de detectar necesidades y sentimientos en el entorno, convirtiéndose en un apoyo importante para familiares y amigos. En el amor, será un día favorable para acercamientos íntimos o profundas conversaciones, ayudando a sanar conflictos recientes. La salud se mantiene sin apenas contratiempos, aunque conviene seguir cuidando el descanso y evitar la autoexigencia.

El trabajo transcurre bajo un clima de comprensión y colaboración, de modo que Piscis podrá avanzar en proyectos compartidos y dar rienda suelta a su creatividad, aportando valor a cada iniciativa que emprenda. La capacidad de adaptarse a los cambios será su principal virtud en la jornada.

3 trucos definitivos de abuela para un bizcocho de naranja esponjoso y jugoso cada vez

Estilo de vida

Ana Carina Rodríguez

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22 mayo, 2025 05:12

3 trucos definitivos de abuela para un bizcocho de naranja esponjoso y jugoso cada vez

Vaya por delante que la repostería casera tiene ese, no sé qué que nos transporta directamente a la infancia, a las tardes de merienda, en casa de la abuela, donde el aroma a horno encendido era la antesala de la felicidad. Y si hay un protagonista indiscutible de esos recuerdos, ese es el bizcocho de naranja, ese que parecía tener un pacto con la esponjosidad y la jugosidad eternas. Conseguir esa textura perfecta, ese equilibrio entre un interior aireado y una humedad que acaricia el paladar, puede parecer a veces una misión reservada solo para manos expertas o para quienes guardan bajo llave secretos transmitidos de generación en generación.

Pero, ¿y si te dijera que esos secretos no son tan inalcanzables como parecen? Que detrás de cada bizcocho de naranja memorable de nuestras abuelas no había magia, sino una combinación de técnica, paciencia y, sobre todo, conocimiento de ciertos trucos que marcan la diferencia entre un resultado aceptable y uno sublime. Hoy vamos a desvelar algunos de esos ases en la manga, esas pequeñas grandes claves que transformarán tus horneados y te permitirán replicar, una y otra vez, ese bizcocho de naranja que creías perdido en el tiempo, logrando que cada bocado sea una celebración.

EL ABC DE LOS INGREDIENTES: CALIDAD Y TEMPLE PARA UN COMIENZO ESTELAR

No nos engañemos, la base de cualquier gran creación culinaria reside en la calidad de sus componentes, y un bizcocho no es la excepción. Utilizar huevos frescos de corral, una buena harina de repostería tamizada, mantequilla de verdad o un aceite de oliva suave, y naranjas en su punto óptimo de maduración, con la piel brillante y tersa, no es un capricho, sino el primer paso ineludible hacia el éxito. Las abuelas lo sabían bien; ellas no escatimaban en la despensa cuando se trataba de agasajar a los suyos, y esa generosidad se reflejaba en el sabor y la textura de sus dulces.

Igual de crucial que la calidad es la temperatura de los ingredientes, un detalle que a menudo pasamos por alto con las prisas del día a día. Sacar los huevos y la mantequilla de la nevera con suficiente antelación, al menos una hora antes de empezar, permite que se atemperen y se integren mucho mejor en la masa, lo que facilita la emulsión y contribuye a una miga más uniforme y aireada. Este simple gesto, que no cuesta nada, es fundamental para que los ingredientes trabajen en armonía y el bizcocho alcance su máximo potencial de esponjosidad.

LA DANZA DEL BATIDO: EL SECRETO ESTÁ EN EL AIRE (Y EN LA PACIENCIA)

Uno de los trucos más celosamente guardados por las reposteras de antaño reside en la técnica del batido, especialmente cuando hablamos de los huevos con el azúcar. Aquí no valen las prisas; se trata de batir, y batir bien, hasta que la mezcla blanquee y doble o incluso triplique su volumen, convirtiéndose en una crema pálida y espumosa que es pura promesa de ligereza. Este proceso incorpora una cantidad significativa de aire a la masa, que luego se expandirá con el calor del horno, dando como resultado un bizcocho increíblemente esponjoso, casi etéreo.

Una vez alcanzado ese punto álgido con los huevos y el azúcar, la delicadeza se vuelve primordial al incorporar los ingredientes secos, como la harina y la levadura, previamente tamizados juntos. Lo ideal es añadirlos en varias tandas, integrándolos con movimientos envolventes y suaves, de abajo hacia arriba, utilizando una espátula y evitando a toda costa el sobrebatido, ya que un exceso de amasado desarrollaría el gluten de la harina y daría como resultado un bizcocho más denso y correoso. La paciencia en este paso es la aliada perfecta para no perder el aire que tanto nos ha costado incorporar.

EL HORNO, ESE TEMPLO SAGRADO: TEMPERATURA JUSTA Y NADA DE PRISAS

El horneado es, sin duda, el momento culminante, la prueba de fuego donde todos los esfuerzos previos pueden verse recompensados o malogrados. Un error común es no precalentar el horno adecuadamente, lo cual es tan fundamental como tener los ingredientes a temperatura ambiente. Introducir el bizcocho en un horno que no ha alcanzado la temperatura indicada, generalmente entre 170 y 180 grados Celsius para este tipo de preparaciones, afectará negativamente a su crecimiento y textura final.

Otro consejo de abuela, casi un mandamiento, es resistir la tentación de abrir la puerta del horno durante al menos los primeros dos tercios del tiempo de cocción. Cada vez que se abre, la temperatura interna desciende bruscamente, lo que puede provocar que el bizcocho se baje y quede apelmazado, arruinando esa esponjosidad que tanto buscamos. La paciencia es una virtud repostera; confía en los tiempos y comprueba la cocción solo hacia el final, introduciendo un palillo que deberá salir limpio.

EL ALMA DE NARANJA: CÓMO Y CUÁNDO EXTRAER SU MÁXIMO ESPLENDOR

Para que un bizcocho de naranja sea verdaderamente memorable, el sabor cítrico debe ser protagonista, pero equilibrado, fresco y natural. El secreto reside en utilizar tanto la ralladura como el zumo de la naranja, pero sabiendo cómo y cuándo incorporarlos para extraer todo su potencial. La ralladura, rica en aceites esenciales, debe obtenerse solo de la parte coloreada de la piel, evitando la blanca que amarga, y es ideal añadirla junto con la materia grasa (mantequilla o aceite) y el azúcar al principio del batido.

El zumo, por su parte, aporta humedad y un toque ácido que realza el sabor. Se suele incorporar alternándolo con los ingredientes secos o al final de la mezcla, justo antes de verterla en el molde, procurando no excederse para no alterar demasiado la consistencia de la masa. Algunas abuelas, incluso, preparaban un ligero almíbar con zumo de naranja y un poco de azúcar para pincelar el bizcocho recién salido del horno, garantizando así una jugosidad extra y un brillo irresistible.

PEQUEÑOS DETALLES, GRANDES DIFERENCIAS: DEL MOLDE AL ENFRIADO PERFECTO

Puede parecer una obviedad, pero la correcta preparación del molde es un paso que no debemos subestimar si queremos desmoldar nuestro bizcocho sin dramas. Engrasarlo bien con mantequilla o aceite y luego espolvorearlo con harina, asegurándonos de cubrir cada rincón y eliminando el exceso, crea una barrera antiadherente eficaz, aunque forrar la base con papel de horno es una garantía adicional, especialmente si el molde tiene sus años. Este cuidado previo asegura que la obra de arte salga intacta y con una presentación impecable.

Finalmente, una vez que el bizcocho ha superado la prueba del palillo y luce un dorado perfecto, el proceso de enfriado es tan importante como el horneado. Dejarlo reposar en el molde durante unos diez o quince minutos antes de desmoldarlo sobre una rejilla evita que se rompa, ya que aún está tierno, pero también impide que el vapor se condense en la base y lo humedezca en exceso. Permitir que se enfríe completamente sobre la rejilla asegura que el aire circule por todos lados, manteniendo esa textura esponjosa y jugosa que hemos trabajado con tanto esmero.

Santa Rita de Casia, santoral del jueves 22 de mayo de 2025

Estilo de vida

Ana Carina Rodríguez

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22 mayo, 2025 04:52

Santa Rita de Casia, santoral del jueves 22 de mayo de 2025

La figura de Santa Rita de Casia ha ocupado un lugar singular en la historia de la Iglesia Católica, adquiriendo fama universal como intercesora poderosa en las causas imposibles y defensora incansable de la paz y la reconciliación. A lo largo de los siglos, millones de fieles han acudido a ella, encontrando en su ejemplo inspiración para transformar el sufrimiento en esperanza y la adversidad en fortaleza espiritual. Según expertos en hagiografía, la vida de Santa Rita representa uno de los testimonios más elocuentes de fidelidad, perseverancia y perdón, marcando un camino de santidad accesible para creyentes de todas las edades y culturas.

Celebrar cada 22 de mayo la memoria de Santa Rita, implica reconocer el valor de una fe perseverante y humilde, capaz de acompañar a quienes atraviesan pruebas extremas o situaciones aparentemente irresolubles. Este fenómeno ha sido objeto de análisis en la teología actual, donde se enaltece la capacidad de la santa para mediar en los conflictos familiares, sociales y personales, promoviendo la paz auténtica. Para muchos devotos, Santa Rita sigue encarnando el ideal de la esperanza activa frente a la desesperanza, invitando a la comunidad cristiana a cultivar la confianza y el amor incondicional en medio de los desafíos cotidianos.

INFANCIA Y MATRIMONIO: ORÍGENES HUMILDES Y PRUEBAS EN LA VIDA DE SANTA RITA

Santa Rita nació en 1381 en Roccaporena, un pequeño pueblo cercano a Casia, en el seno de una familia profundamente cristiana, lo que permitió que desde su infancia fuese educada en los valores del Evangelio y la caridad. La tradición destaca que Rita mostró, desde muy pequeña, una inclinación natural por la oración, la obediencia y la ayuda a los necesitados, rasgos que marcaron los primeros años de su vida. Sus padres, considerados personas justas y pacificadoras, influyeron decisivamente en su formación humana y espiritual, preparándola para los desafíos que el destino le presentaría.

En la adolescencia, y siguiendo las costumbres de la época, fue dada en matrimonio a un hombre de carácter difícil, Paolo Mancini, lo que supuso para Rita un duro aprendizaje en el arte de la paciencia y la entrega desinteresada. El matrimonio, lejos de ser idílico, estuvo marcado por múltiples sufrimientos, incluyendo episodios de violencia y el contexto de luchas familiares. Se estima que, a pesar de estas circunstancias, Rita logró restablecer la paz en su hogar gracias a su testimonio de mansedumbre y perseverancia, construyendo una familia fundada en valores cristianos.

Tras varios años de convivencia matrimonial, Rita fue madre de dos hijos, a quienes educó en la fe y la reconciliación, pese a las disputas hereditarias y las tensiones sociales de su entorno. Según diversos estudios, la fortaleza de Rita quedó de manifiesto cuando supo afrontar con fe la pérdida violenta de su esposo y el fallecimiento prematuro de sus hijos. Lejos de ceder a la amargura, halló en la oración su refugio y decidió consagrar el resto de su vida al servicio de Dios, marcando así el inicio de su camino hacia la santidad.

LA ENTRADA AL CONVENTO Y EL PERDÓN COMO EJE DE LA SANTIDAD DE SANTA RITA DE CASIA

Tras enviudar y quedar sola en el mundo, Rita acudió al convento de las agustinas en Casia para iniciar la vida religiosa, pero su ingreso no fue inmediato ni sencillo, pues las normas de la comunidad impedían la admisión de viudas. No obstante, gracias a su oración constante y a la intervención atribuida a santos protectores, finalmente fue admitida, acto considerado por muchos como una señal de la Providencia. La vida conventual representó para Rita un espacio de renovación espiritual y entrega absoluta, orientando cada uno de sus actos hacia la reconciliación y la búsqueda de Dios.

Dentro del convento, Santa Rita se hizo famosa por su humildad, su obediencia y la capacidad para mediar en los conflictos entre hermanas, transformando a la comunidad en un remanso de paz y armonía según los relatos de la época. Sus contemporáneas dan testimonio de la intensa petición de gracia para ser partícipe de la Pasión de Cristo, manifestada en la célebre llaga que apareció en su frente y que la unió mística y físicamente al sufrimiento de Jesús. Este fenómeno ha sido estudiado por diversos especialistas, quienes destacan el valor místico y espiritual de su experiencia.

A lo largo de sus cuarenta años en la vida monástica, Rita se convirtió en el alma del convento, procurando siempre la reconciliación entre familias enfrentadas e inspirando a las nuevas generaciones a optar por el perdón. De acuerdo con estudiosos de su vida, la santa fue instrumento de numerosos milagros y signos, consolidando su reputación de intercesora eficaz en casos imposibles. La devoción popular a Santa Rita se extendió rápidamente por Italia y otros países, cimentada en leyendas y testimonios que ensalzan su amor a Dios y su espíritu pacificador.

MILAGROS Y DEVOCIÓN POPULAR: EL FENÓMENO DE SANTA RITA EN EL MUNDO

Santa Rita ha sido reconocida no solo por los enfrentamientos superados durante su vida, sino también por los múltiples milagros atribuidos a su intercesión, especialmente aquellos relacionados con la curación de enfermedades graves y la resolución de conflictos imposibles. Según expertos en espiritualidad, la fama de la santa se extendió gracias a relatos de favores extraordinarios concedidos a los devotos que acudían a su tumba en Casia. Muchos creyentes, a lo largo de los siglos, han dejado constancia documental sobre experiencias de ayuda especial recibida en momentos críticos, consolidando una devoción global.

La tradición popular asocia a Santa Rita diversos símbolos, como las rosas y las espinas, recordando su aceptación voluntaria del sufrimiento por amor a Cristo y a los demás. Durante su vida monástica, los relatos cuentan que fue protagonista de hechos prodigiosos, incluyendo visiones y consuelos celestiales que fortalecieron la fe de su entorno. Con el paso del tiempo, templos, capillas y hermandades dedicadas a Santa Rita proliferaron en Europa y América Latina, donde la invocación de su nombre es sinónimo de esperanza y auxilio.

Cada 22 de mayo, miles de fieles acuden en peregrinación al santuario de Casia, participando en procesiones, bendición de rosas y momentos de oración profunda, nutriendo así el crecimiento constante de la devoción a la “santa de lo imposible”. Este fenómeno ha sido objeto de estudios sociales y religiosos, que advierten la influencia positiva de la figura de Rita en la promoción de la paz, la reconciliación y la fe perseverante. Su ejemplo sigue invitando a los creyentes a confiar en la acción misteriosa de Dios en la vida cotidiana.

LEGADO ESPIRITUAL, CANONIZACIÓN Y ACTUALIDAD DE SANTA RITA DE CASIA

La canonización de Santa Rita en 1900 por el Papa León XIII fue el reconocimiento oficial de una santidad que había crecido espontáneamente desde la devoción popular, confirmando su papel como modelo de fe, paciencia y caridad para toda la Iglesia. Las fuentes vaticanas subrayan el efecto transformador de su figura, que inspira a millones a buscar el perdón y la reconciliación incluso en las circunstancias más adversas. Su legado espiritual incluye también la promoción de la vida comunitaria, la reparación de injusticias y el valor del sacrificio personal.

Actualmente, la memoria de Santa Rita sigue viva en innumerables actos de piedad, jornadas de reflexión y encuentros de oración celebrados en su honor alrededor del mundo. Según estudios recientes, muchas personas encuentran en su vida una invitación a superar el rencor, restaurar relaciones y transformar el dolor en camino de amor. Esta influencia se refleja también en la proliferación de obras caritativas y proyectos sociales inspirados en su ejemplo de entrega desinteresada y compasión inagotable.

La veneración a Santa Rita de Casia ocupa hoy un lugar destacado en el calendario litúrgico y en el corazón de los creyentes, demostrando la intemporalidad de su mensaje y la eficacia de su intercesión. El santuario de Casia se mantiene como lugar de peregrinación y encuentro, congregando a miles de personas cada año. Santa Rita, patrona de las causas imposibles, sigue guiando a la humanidad con su ejemplo sereno, recordando que el verdadero milagro es la capacidad de amar y perdonar incluso en medio del dolor y la incertidumbre.

Resultados Fortidia 2024: nueva identidad y expansión internacional

Comunicae

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22 mayo, 2025 00:15

El Grupo Fortidia cerró el año fiscal 2024 con 1.400 millones de euros (1.500 millones de dólares estadounidenses) de Ingresos Brutos a Nivel de Sistema - generados a través de su plataforma basada en ubicaciones, compuesta por más de 3.130 Centros de Soluciones Empresariales en 57 países - y 22.000 millones de euros (23.000 millones de dólares estadounidenses) de Valor Bruto de Mercancía comercializada a través de su plataforma digital de comercio electrónico

A lo largo del año, Fortidia aumentó los Ingresos Brutos a Nivel de Sistema y expandió aún más su presencia internacional, abriendo 149 nuevos Centros de Soluciones Empresariales y firmando cinco nuevos Acuerdos de Licencia Maestra en Argentina, Albania, Bangladesh, Filipinas y la República Checa.

En 2024, el Grupo experimentó una gran transformación, cambiando su marca de MBE Worldwide a Fortidia, una nueva identidad que refleja sus capacidades ampliadas y su ambición en los sectores de comercio electrónico, fulfillment, envío, marketing e impresión. La nueva identidad del Grupo engloba la misión de Fortidia de empoderar a las empresas, principalmente a las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas, y a los consumidores a través de un ecosistema integrado de soluciones físicas y digitales.

"Continuamos fortaleciendo nuestro papel como facilitador líder de comercio para las MIPYMES y los consumidores, aprovechando las sinergias de nuestra plataforma física combinada con la digital. En 2024, apoyamos las necesidades de comercio de más de 1,1 millones de clientes empresariales en todo el mundo", afirmó Paolo Fiorelli, Presidente y CEO de Fortidia. "A pesar de un entorno empresarial desafiante, Fortidia se mantuvo resiliente. Nuestros resultados reflejan la ambición, tenacidad y pasión de todo nuestro equipo, desde nuestra Red Global de Socios hasta el Personal Corporativo, cuyo enfoque implacable sigue impulsando nuestras operaciones diarias y ambiciones a largo plazo".

Fortidia sigue comprometida con la innovación y la evolución para satisfacer las diversas necesidades de sus clientes en todos los canales del panorama actual, que cambia rápidamente. Al combinar la fortaleza de su gente con soluciones impulsadas por la tecnología, el Grupo continúa cumpliendo su propósito: Empoderar a las personas localmente para Impulsar los Negocios globalmente.

Acerca de Fortidia
Fortidia es la identidad de marca de MBE Worldwide S.p.A., una empresa de propiedad privada con sede en Italia, y sus filiales. Fortidia es un facilitador de comercio global para MIPYMES y consumidores gracias a su plataforma que incluye marcas que ofrecen soluciones de comercio electrónico, fulfillment, envío, marketing e impresión: PrestaShop, Mail Boxes Etc. (fuera de EE. UU. y Canadá), World Options, PostNet, PACK & SEND, AlphaGraphics, Multicopy, Print Speak, GEL Proximity y Spedingo. En 2024, la combinación de su plataforma física, que incluye más de 3.130 Centros de Soluciones Empresariales en 57 países con más de 14.000 asociados, con su plataforma de comercio electrónico PrestaShop atendió a 1,1 millones de clientes empresariales en todo el mundo, generando 1.400 millones de euros (1.500 millones de dólares estadounidenses) de Ingresos Brutos a Nivel de Sistema y 22.000 millones de euros (23.000 millones de dólares estadounidenses) de Valor Bruto de Mercancía.

Para más información, visitar el sitio web del Grupo Fortidia: www.fortidia.com

Todas las cifras corresponden al año fiscal al 31 de diciembre de 2024, a menos que se indique lo contrario.

Restaurante Faralá celebra con éxito el 7º Encuentro de Gastronomía y Arte con el evento "Por Guajiras"

Comunicae

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22 mayo, 2025 00:15

El pasado 20 de mayo a las 19:00 horas, el Restaurante Faralá acogió una velada única que fusionó alta cocina y flamenco, con los chefs Michael Sandoval y Cristina Jiménez, y la actuación especial del guitarrista Álvaro Martinete

El Restaurante Faralá, ubicado a pocos pasos de la Alhambra, celebró el pasado martes 20 de mayo una nueva edición de su consolidado ciclo Gastronomía y Arte, un formato que fusiona la alta cocina con expresiones artísticas en vivo para crear experiencias sensoriales únicas. Esta séptima entrega, bajo el nombre "Por Guajiras", reunió a amantes de la gastronomía, la música y la cultura en una velada que conjugó creatividad, emoción y talento.

La cocina fue uno de los ejes principales de la noche, con un menú diseñado y ejecutado por dos grandes figuras del panorama gastronómico actual: Michael Sandoval, chef del restaurante Elysium, y Cristina Jiménez, chef del restaurante Faralá. Juntos ofrecieron una propuesta gastronómica exclusiva que destacó por su equilibrio entre innovación, respeto por el producto y sensibilidad en cada detalle. Cada plato fue pensado para dialogar con el entorno, el momento y la emoción compartida.

Pero si la cocina emocionó por el paladar, la música lo hizo por el alma. La actuación en directo del guitarrista Álvaro Martinete aportó carácter, profundidad y un sentido flamenco que envolvió cada momento de la noche. Su interpretación aportó ritmo, duende y autenticidad, conectando con el público y convirtiendo la sala en un espacio lleno de vida.

Los asistentes pudieron disfrutar de una cena cuidadosamente diseñada en ritmo y ambiente, en la que cada elemento —desde el primer pase hasta el último acorde— contribuyó a crear una atmósfera íntima, artística y memorable.

Con esta nueva edición, Faralá reafirma su compromiso con la cultura viva y la cocina como forma de expresión artística. La fusión entre gastronomía y arte sigue marcando el camino de este espacio referente en Granada.

Resultados del sorteo de la Bonoloto del 21 de mayo

Estilo de vida

Lupe Buendía

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22 mayo, 2025 00:00

Resultados del sorteo de la Bonoloto del 21 de mayo

La combinación ganadora del sorteo de la Bonoloto celebrado este miércoles, 21 de mayo, ha estado formada por los números 9, 17, 24, 42, 45, 46. El número complementario es el 32 y el reintegro, el 9. La recaudación ha ascendido a 2.555.140,00 euros.

De Primera Categoría (seis aciertos) existe un boleto acertante que recibirá 1.130.813 euros, que ha sido validado en el Despacho Receptor no 19.440 de Miajadas (Cáceres), situado en Fuentes, 4.

De Segunda Categoría (5 aciertos + Complementario) existen cuatro boletos acertantes, que recibirán 39.694 euros, que han sido validados en la Administración de Loterías número 19 de Badalona (Barcelona), situada en Juan Valera, 60- 68; en la número 14 de Huelva, situada en Avda. Alcalde Federico Molina, 55; en la número 100 de Valencia, situada en José María Haro, 4 y en el Despacho Receptor número 77.515 de Valmojado (Toledo), situado en Avda. Constitución, 43.

De Tercera Categoría (5 aciertos) existen 81 boletos acertantes, que recibirán 980 euros.

De Cuarta Categoría (4 aciertos) existen 4.848 boletos acertantes, que recibirán 25 euros.

De Quinta Categoría (3 aciertos) existen 88.985 boletos acertantes, que recibirán 4 euros.

¡Percumon celebra su décimo aniversario con una edición de reencuentro en Puerto de Sagunto!

Agencia

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21 mayo, 2025 23:30

¡Percumon celebra su décimo aniversario con una edición de reencuentro en Puerto de Sagunto!

El consolidado festival internacional de batucadas rememora una década de ritmo, playa y pasión brasileña, reuniendo a leyendas de Salvador de Bahía y cientos de percusionistas en un fin de semana inolvidable del 6 al 8 de junio.

El emblemático Festival Internacional de Batucadas de Puerto de Sagunto, PERCUMON, alcanza su décima edición y lo celebra por todo lo alto con una propuesta que evoca la esencia vibrante de sus inicios. Del 6 al 8 de junio, el paseo marítimo se transformará en un crisol de colores, ritmos y cultura brasileña, congregando a entusiastas de la percusión de todo el planeta para un fin de semana marcado por el reencuentro y la amistad en torno al tambor.

Esta edición especial se erige como un emotivo homenaje a los mejores momentos de la última década, reuniendo lo más representativo de su programación histórica. Como plato fuerte, PERCUMON trae directamente desde Brasil a cinco mestres y maestrinas icónicos de los principales blocos de Salvador de Bahía que marcaron las primeras cinco ediciones del festival. Su presencia, junto a los cientos de percusionistas que año tras año convergen en Puerto de Sagunto, promete una atmósfera de celebración y camaradería sin precedentes.

«Volver a disfrutar de todos ellos juntos en este décimo aniversario es, sin duda, nuestro mejor regalo», afirma con entusiasmo Damián Ordóñez, uno de los directores del festival.

Uno de los puntos culminantes de esta edición será la oportunidad única de participar en los talleres de percusión impartidos por estos cinco maestros brasileños de renombre. Más de 600 personas tendrán el privilegio de aprender y vibrar al ritmo de sus enseñanzas a orillas del Mediterráneo.

La programación de conciertos también evoca la nostalgia y la calidad musical que ha caracterizado a PERCUMON. Artistas como Samba y algo más, Leco Bahía y Kirama Kergui, que han dejado una huella imborrable en ediciones pasadas, volverán a subirse al escenario. Además, como muestra del talento local, el grupo valenciano La Jaula pondrá el broche de oro al festival, demostrando la energía y la excelencia de las bandas de la región.

Pero el décimo aniversario de PERCUMON será, ante todo, una gran fiesta para todos los públicos. La programación incluye sesiones de DJ, espectáculos de percusión fusionados con electrónica, jam sessions percusivas, el esperado gran desfile por el paseo marítimo y el siempre emocionante concurso de batucadas. Una combinación perfecta para bailar y disfrutar durante todo el fin de semana.

«PERCUMON tiene un regalo muy especial de agradecimiento para todo el público que nos ha acompañado durante estos diez años», subraya Fede Rich, director de producción del festival. «:

Viernes: Jam session percusiva, concurso de batucadas, concierto de Samba y Algo Más, y espectáculo de DJ con cinco percusionistas invitados, a cargo de Peixinho DJ.

Sábado: Talleres matutinos, mini concierto y charla con los mestres en la zona de comidas, el gran desfile de la tarde, y por la noche, el impactante espectáculo de percusión y danza africana de Kirama Kergui, el concierto de La Jaula, y la sesión de EnLaLunaDJ, explorando lo más actual del Afrohouse y la música electrónica con raíces percusivas.

Domingo: Clausura del festival con los últimos talleres.

Para complementar la experiencia, el festival contará con una zona de comidas PERCUMON ubicada en la calle Isla de La Toja (restaurantes Gorbea y Singular, colaboradores del evento) durante el sábado y el domingo. El sábado, la hora de la comida se amenizará con un concierto íntimo, una charla distendida con los mestres y maestrinas llegados desde Brasil, y una sesión de DJ para mantener la energía hasta el desfile.

Y además…

Pensando en la comodidad de los participantes, PERCUMON ofrecerá un servicio de alquiler de instrumentos. Esto permitirá que aquellos que viajan desde lejos o no disponen de instrumento propio puedan sumarse a los talleres y al gran desfile, integrándose en el numeroso Bloco Percumon, dirigido por Elem Silva.

Al igual que en todas las ediciones anteriores, la tienda online especializada en percusión brasileña, Percuforum volverá a colaborar estrechamente con el festival. Este año, donará un instrumento para el tradicional sorteo, apoyará la promoción del evento y, además, contará con un stand de venta de instrumentos y accesorios de batucada dentro del recinto del festival, convirtiéndose en un punto de encuentro imprescindible para percusionistas y amantes del ritmo.

Este festival es posible gracias al firme apoyo del Ayuntamiento de Sagunto, que participa como patrocinador principal a través de sus áreas de Alcaldía, Cultura, Juventud y Turismo. Además, el concurso de batucadas cuenta con el patrocinio de Contemporánea Europa, y el evento suma la valiosa colaboración de Percuforum y Tito Puig.

Los medios de comunicación estáis invitados a ser partícipes de esta celebración histórica que promete inundar Puerto de Sagunto de ritmo y alegría. Para solicitar acreditaciones de prensa, concertar entrevistas o ampliar información, pueden contactar con Fede Rich al 653962206 o a través del correo electrónico percumon@gmail.com

El décimo aniversario de PERCUMON se presenta como una cita ineludible para vivir la magia de la batucada en su máxima expresión, celebrar una década de pasión musical y disfrutar de un ambiente festivo a orillas del Mediterráneo. ¡Os esperamos para hacer historia juntos!

¡¡Percumon, convivencia, historia y percusión!!

El cine español celebra su buen momento en el Festival de Cannes

Agencia

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21 mayo, 2025 22:15

instagram.com/campariofficial

El cine español celebra su buen momento en el Festival de Cannes

Este exclusivo evento, organizado por tercer año consecutivo por Campari y Bululú en el icónico Campari Lounge del Palais des Festivals, ha contado con la presencia de personalidades como los directores Javi Ambrossi, Javi Calvo, y La actriz y directora Paz Vega

Cannes, 19 de mayo de 2025 – Este viernes 16 de mayo tuvo lugar la “Spanish Film Celebration”, la fiesta del cine español en el Festival de Cannes, un evento de encuentro entre personalidades del séptimo arte organizado por Campari y Bululú. Esta celebración, que reunió un importante número de talentos del cine de España presentes en Cannes, se consolida con su tercera edición, siendo ya un punto de encuentro de los profesionales de esta industria.

Campari, la icónica bebida italiana y Partner Oficial del Festival de Cannes, reafirma un año más su compromiso y apuesta por el mundo del cine. Junto a Bululú, organizó esta celebración única en Cannes como punto de encuentro para destacados profesionales del sector. Los directores Javi Ambrossi y Javi Calvo, que acaban de presentar su nueva serie de televisión Mariliendre, y Paz Vega, la actriz española que este año ha debutado como directora obteniendo una nominación al Goya a la Mejor Dirección Novel por su ópera prima Rita, fueron algunos de los nombres más relevantes de este encuentro.

A ellos se sumaron otros actores como Mina Serrano y Alejandro Nones; productores como Marta Velasco y Enrique López Lavigne; y directores como Pablo Berger y Miguel Faus, así como diversas personalidades del mundo del cine, en el marco de uno de los festivales más prestigiosos a nivel internacional. También asistieron creadores de contenido, como la reconocida Rocío Osorno.

El Campari Lounge, en pleno Palais des Festivals, fue el escenario perfecto para la celebración. Desde este espacio, diseñado para exaltar la creatividad y la Red Passion que definen a Campari, los invitados disfrutaron de vistas privilegiadas de la alfombra roja y el excitante ambiente del Festival de Cannes.

Durante la velada, los asistentes pudieron disfrutar de cócteles emblemáticos como el refrescante Campari Spritz, que se ha convertido en el aperitivo predilecto de los amantes de Campari, entro otros. Estas creaciones fueron elaboradas por los expertos bartenders de Camparino in Galleria, el histórico bar de Milán con más de un siglo de tradición en el arte del aperitivo.

Campari, desde sus inicios, ha mantenido un estrecho vínculo con el mundo del cine, desafiando los límites de la creatividad y sirviendo de inspiración a directores de renombre como Sorrentino, Sollima, Garrone y Fellini. Además, ha colaborado con talentos como Clive Owen, Zoe Saldana y Ana de Armas en los cortometrajes "Red Diaries".

Bululú, la conocida plataforma que celebra el cine español, contribuye a mejorar las relaciones e incentivar el desarrollo del arte y la cultura. Bululú, con este tipo de acciones, promueve ese momento de celebración de calidad posterior a galas y eventos importantes de la industria del cine además de seguir demostrando su apoyo a los profesionales experimentados, nuevos talentos y organizaciones.

Para más información, siga las redes sociales de Campari: @campariofficial

campari.com

ACERCA DE CAMPARI

Campari, la icónica bebida roja italiana, esencia de algunos de los cócteles más famosos del mundo. Campari fue fundada en Milán en 1860 por Gaspare Campari, y su hijo, Davide, fue pionero en crear algo tan distintivo y revolucionario que su receta secreta no se ha alterado desde entonces. De color rojo vibrante, el sabor único y complejo de Campari es el resultado de la infusión de hierbas, plantas aromáticas y frutas en alcohol y agua. Además de ser único y distintivo, Campari es extremadamente versátil y ofrece posibilidades ilimitadas e inesperadas. Como fuente de esta apasionada inspiración desde su creación, reflejada en el genio creativo de sus fundadores, artistas de diferentes disciplinas y los mejores bármanes del mundo, Campari estimula sus instintos para liberar pasiones, inspirando creaciones ilimitadas.

ACERCA DEL GRUPO CAMPARI

El Grupo Campari es un actor clave en la industria global de bebidas espirituosas, con una cartera de más de 50 marcas premium y super premium, que abarcan aperitivos, incluyendo marcas icónicas como Aperol y Campari; bebidas espirituosas de agave como el tequila Espolón; whiskies y rones, con Wild Turkey y Appleton Estate; así como coñac y champán, incluyendo Courvoisier y Grand Marnier. El Grupo se fundó en 1860 y hoy es el sexto actor más importante a nivel mundial en la industria de bebidas espirituosas premium. Tiene alcance de distribución global, operando en más de 190 países, con posiciones de liderazgo en Europa y América.

Con sede en Milán, Italia, el Grupo Campari opera a través de 25 plantas de producción en todo el mundo y su propia red de distribución en 27 países. El Grupo Campari emplea a aproximadamente 5.000 personas. Las acciones de la empresa matriz, Davide Campari-Milano N.V. (Reuters CPRI.MI - Bloomberg CPR IM), cotizan en la Bolsa de Valores de Italia desde 2001.

Para más información: camparigroup.com/en.

Disfrute de nuestras marcas con responsabilidad.

ACERCA DEL FESTIVAL DE CANNES

El Festival de Cannes es un evento que reúne a los profesionales del cine del mundo en torno a una competición oficial y un Mercado Internacional de Cine, cuyo aspecto altamente mediático lo convierte en uno de los primeros eventos internacionales anuales, contribuyendo a la influencia cinematográfica mundial.

SOBRE BULULÚ

La cultura y el arte son instrumentos clave para el desarrollo de las sociedades. Por eso, además de su empeño por ofrecer excelencia, innovación y servicio a través de la celebración, Bululú contribuye a mejorar las relaciones y a incentivar el desarrollo de ambos ámbitos. Bululú aspira a ser una plataforma con una gran exposición local e internacional que sirva de apoyo a los profesionales experimentados, a los nuevos talentos, a las asociaciones, los organismos oficiales y empresas que componen la comunidad Bululú. El espíritu de Bululú está basado en un gran deseo de unir y fortalecer, de apoyar y celebrar el arte y la cultura. Bululú, que según la RAE significa comediante español que viajaba a pie de pueblo en pueblo haciendo representaciones artísticas, significa también alboroto, es decir ese regocijo y alegría que se producen en una celebración. Sin duda, Bululú nunca es una celebración más. Es el lugar donde la cultura y el arte se dan la mano y se viven momentos mágicos e irrepetibles gracias a la diversidad de sus invitados que consiguen que cada celebración sea memorable de principio a fin.

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Kekén impulsa la inclusión laboral en Yucatán con un programa que ya cumple cuatro años

Agencia

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21 mayo, 2025 21:00

Kekén impulsa la inclusión laboral en Yucatán con un programa que ya cumple cuatro años

En un contexto donde la inclusión laboral todavía enfrenta desafíos, iniciativas como la que desarrolla Kekén en Yucatán marcan la diferencia. La empresa mexicana, reconocida por su liderazgo en producción porcina, conmemora el cuarto aniversario de su programa “T-Incluye”, una estrategia que promueve la integración laboral de personas con discapacidad en distintos espacios de su operación.

Una empresa con compromiso más allá de la producción

Desde hace cuatro años, Kekén ha demostrado que la responsabilidad social va más allá de los discursos. A través de “T-Incluye”, la compañía ha logrado generar oportunidades laborales reales para personas con discapacidad, permitiéndoles desarrollar sus capacidades en un entorno respetuoso, accesible y productivo.

El programa, que comenzó como un proyecto piloto, ha logrado integrarse de forma permanente a la cultura organizacional de Kekén. Actualmente, personas con discapacidad forman parte activa de diversas áreas en la empresa, incluyendo producción, empaquetado y logística.

Resultados concretos y un modelo que inspira

Gracias a esta iniciativa, Kekén ha creado más de 100 oportunidades de empleo inclusivo en sus centros de trabajo en Yucatán. Pero los beneficios no se quedan en los números: el programa ha fortalecido el sentido de comunidad, promovido la empatía entre colaboradores y generado un ambiente laboral más humano y colaborativo.

Además, Kekén ha trabajado en alianza con instituciones locales y organizaciones civiles para asegurar que las condiciones de trabajo sean adecuadas y se ajusten a las necesidades específicas de cada colaborador.

Kekén como ejemplo de inclusión empresarial en México

En un país donde la inclusión aún representa un reto pendiente, Kekén se posiciona como una de las empresas pioneras en impulsar un modelo de desarrollo laboral que no excluye a nadie. Este tipo de acciones reflejan el compromiso de la empresa con la equidad, el respeto y la construcción de un entorno social más justo.

El programa “T-Incluye” de Kekén demuestra que el sector empresarial puede ser un agente de cambio social cuando hay voluntad, visión y compromiso. Cuatro años después de su lanzamiento, esta iniciativa sigue creciendo, inspirando a otras compañías y recordándonos que una verdadera inclusión comienza con oportunidades concretas.

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La importancia del podólogo en la práctica deportiva

Agencia

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21 mayo, 2025 19:52

La importancia del podólogo en la práctica deportiva

Cada vez son más las personas que practican deporte. Gimnasio, running, pádel, ciclismo… independientemente de la disciplina, la actividad física se ha convertido en una tendencia consolidada. Sin embargo, este auge también ha venido acompañado de un incremento en las lesiones, muchas de ellas evitables.

En numerosos casos, el origen no se encuentra en un entrenamiento inadecuado ni en una condición física deficiente, sino en un aspecto más elemental: la forma de pisar.

En este contexto, la figura del podólogo deportivo adquiere un papel fundamental. Este profesional no solo se encarga de tratar patologías del pie, sino que trabaja desde la prevención, analizando el gesto, la pisada y la alineación corporal. Una labor que, hasta hace no mucho, estaba reservada a atletas de élite, pero que actualmente empieza a integrarse en cualquier planificación deportiva seria.

El pie como base del movimiento deportivo

Todo movimiento comienza en el pie. Cada paso, salto o giro durante la actividad física depende de una estructura compleja que debe responder con precisión y equilibrio. Cuando la pisada no es adecuada —ya sea por una desalineación, una sobrecarga en determinadas zonas o un gesto repetitivo incorrecto—, el cuerpo tiende a compensarlo. En ocasiones lo hace de forma silenciosa, y en otras, a través de síntomas evidentes: sobrecargas musculares, molestias en las rodillas, dolores lumbares o lesiones por repetición.

Es habitual que el foco no se sitúe en los pies cuando aparecen dolores en otras partes del cuerpo, pero en muchos casos ahí se encuentra el origen. Una pisada desequilibrada no afecta únicamente al pie, sino a toda la cadena biomecánica.

Detectar este tipo de alteraciones a tiempo puede suponer la diferencia entre entrenar de forma eficiente o convivir con molestias recurrentes.

Podología deportiva y biomecánica como herramientas de prevención

Uno de los grandes avances en la prevención de lesiones ha sido el conocimiento del movimiento propio de cada cuerpo. En esta tarea, la biomecánica y la podología deportiva juegan un papel esencial.

Mediante un estudio biomecánico de la pisada, el podólogo analiza cómo camina o corre una persona, cómo apoya el pie y si existen desequilibrios o patrones de movimiento que puedan derivar en problemas. Se trata de un análisis individualizado que permite identificar alteraciones que no son perceptibles a simple vista.

Gracias a esta valoración, es posible adelantarse a lesiones antes de que aparezcan: desde una fascitis plantar hasta molestias crónicas en la rodilla. No se trata únicamente de observar el pie, sino de comprender cómo se comporta todo el cuerpo durante la actividad.

Centros especializados como el Institut Mèdic DaVinci ya incorporan este tipo de estudios avanzados dentro de su servicio de podología y biomecánica, con resultados positivos tanto en deportistas profesionales como en quienes entrenan por salud.

Un gesto correcto reduce el riesgo. Y conocer el punto débil permite corregirlo a tiempo.

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Empresa de Mudanzas en Madrid: por qué Gil Stauffer es tu mejor aliada

Comunicados

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21 mayo, 2025 19:34

Empresa de Mudanzas en Madrid: por qué Gil Stauffer es tu mejor aliada

Mudarse de hogar u oficina en una ciudad tan dinámica como Madrid es un paso significativo. La elección de una empresa de mudanzas en Madrid adecuada es, sin duda, uno de los factores más críticos para garantizar que esta transición sea lo más fluida y libre de estrés posible. Ante la multitud de opciones disponibles, ¿cómo discernir cuál ofrece la mejor combinación de fiabilidad, profesionalidad y servicios integrales? La respuesta, para muchos madrileños y empresas con visión de futuro, es Gil Stauffer.

La Importancia de elegir sabiamente: más allá del precio

Al buscar una empresa de mudanzas en Madrid, es tentador dejarse llevar únicamente por el presupuesto más bajo. Sin embargo, una mudanza es una inversión en la seguridad de tus pertenencias y en tu tranquilidad. Una mala elección puede traducirse en daños, retrasos, costes ocultos y una gran dosis de estrés.

La "mejor fórmula para realizar mudanzas" implica considerar:

Experiencia y Reputación: Una empresa con años en el sector ha enfrentado y superado innumerables desafíos. Las opiniones de clientes anteriores y las certificaciones de calidad son indicadores clave.
Servicios Ofrecidos: ¿Cubren todas tus necesidades? Desde el embalaje hasta el montaje, pasando por el almacenamiento si fuera necesario.
Seguros y Garantías: Es fundamental que la empresa cuente con seguros de responsabilidad civil y de transporte que protejan tus bienes ante cualquier eventualidad.
Profesionalidad del Equipo: Un personal capacitado, amable y eficiente marca una gran diferencia.
Transparencia: Presupuestos claros, detallados y sin sorpresas.

Por qué Contratar a Gil Stauffer como tu Empresa de Mudanzas en Madrid

Gil Stauffer no es simplemente una opción más en el mercado; es un referente de calidad y confianza en el sector de las mudanzas, tanto en Madrid como a nivel nacional e internacional. Fundada en 1905, su longevidad es testimonio de su compromiso con la excelencia y la adaptación a las necesidades cambiantes de sus clientes.

Tradición y Vanguardia al Servicio de tu Mudanza:

Con más de un siglo de operaciones, Gil Stauffer combina la solidez de la experiencia tradicional con las técnicas y tecnologías más modernas. Conocen Madrid al dedillo, sus calles, sus normativas de acceso, lo que facilita una logística eficiente y sin contratiempos.

Un Equipo Humano que Inspira Confianza:

El personal de Gil Stauffer es su mayor activo. Desde los asesores comerciales que te guiarán en la planificación inicial hasta los operarios que manipularán tus enseres con sumo cuidado, cada miembro del equipo está formado para ofrecer un servicio excepcional. Su profesionalidad se refleja en la puntualidad, la eficiencia y el trato respetuoso.

Cobertura Integral para Cada Necesidad:

Gil Stauffer entiende que cada mudanza es única. Por ello, ofrece un catálogo de servicios completo diseñado para adaptarse a cualquier escenario:

Mudanzas Nacionales e Internacionales: Si tu destino está más allá de Madrid o incluso de España, Gil Stauffer es tu aliado perfecto. Gestionan mudanzas nacionales con la misma eficacia que las complejas mudanzas internacionales, coordinando todos los aspectos logísticos, desde el embalaje especializado para exportación hasta los trámites aduaneros y el seguimiento puerta a puerta a través de su extensa red de agentes internacionales.
Mudanzas para Particulares y Empresas: Ya sea el traslado de los recuerdos de toda una vida de una familia (mudanzas particulares) o la reubicación estratégica de una corporación (mudanzas de empresas), Gil Stauffer aplica la misma dedicación. Para las empresas, se enfocan en minimizar el impacto en la operatividad, planificando traslados rápidos y eficientes, incluyendo el movimiento de equipos delicados y archivos confidenciales.
Servicio de Guardamuebles y Almacenamiento de Confianza: ¿Necesitas un espacio seguro para tus pertenencias durante una reforma, un traslado internacional o simplemente por falta de espacio? El servicio de guardamuebles en Madrid de Gil Stauffer ofrece contenedores individuales, vigilancia 24/7 y condiciones óptimas para la conservación de tus bienes. Sus soluciones de almacenamiento son flexibles y adaptadas a tus plazos.
Compromiso con la Calidad y la Sostenibilidad:

Gil Stauffer no solo se preocupa por tus pertenencias, sino también por el entorno. Cuentan con certificaciones de calidad (como ISO 9001) que avalan sus procesos y buscan implementar prácticas más sostenibles en sus operaciones, como el uso de materiales de embalaje reutilizables o reciclables siempre que sea posible.

La Mejor Fórmula: Tranquilidad y Eficacia Garantizadas

Contratar a Gil Stauffer es aplicar la "mejor fórmula para realizar mudanzas": delegar en expertos para concentrarte en lo verdaderamente importante, el inicio de una nueva etapa. Su capacidad para ofrecer presupuestos transparentes, cumplir con los plazos acordados y resolver cualquier imprevisto con profesionalidad te ahorrará tiempo, dinero y preocupaciones.

En resumen, si buscas una empresa de mudanzas en Madrid que te ofrezca seguridad, experiencia y una gama completa de servicios, desde mudanzas nacionales e internacionales para particulares y empresas hasta un fiable servicio de guardamuebles y almacenamiento, Gil Stauffer es la elección que te proporcionará la tranquilidad que mereces. Pide tu presupuesto sin compromiso y comprueba por qué miles de clientes satisfechos los recomiendan.

Un nuevo enfoque científico promete revolucionar la preparación de las oposiciones

Comunicados

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21 mayo, 2025 19:27

Un nuevo enfoque científico promete revolucionar la preparación de las oposiciones

Normalmente concebimos la preparación de una oposición como un desafío puramente intelectual, desconectando la mente del soporte físico que la sustenta. El éxito de superar una oposición en España se ha asociado casi en exclusiva a la calidad de la academia, el temario y las horas dedicadas al estudio.

Sin embargo, Oposita con Ventaja está poniendo el foco en un aspecto fundamental: el propio individuo y su estado físico y mental.

La clave para maximizar intelectual y soportar la presión del proceso reside en optimizar tu cuerpo, pero no con las típicas estrategias generales de nutrición, ejercicio y meditación, sino con estrategias totalmente personalizadas para cada persona según las necesidades de sus células.

Lo que diferencia la propuesta de Oposita con Ventaja es su base científica y su enfoque altamente personalizado. La empresa apuesta por la epigenética como herramienta para adaptar las diferentes estrategias a cada opositor. La epigenética estudia cómo nuestros hábitos de vida (nuestra dieta, cuánto y cómo dormimos, si hacemos ejercicio, cómo manejamos el estrés, etc) y el entorno (exposición tóxica, hipersensibilidad electromagnética) influyen en la optimización de nuestro cuerpo.

El servicio que ofrece Oposita con Ventaja comienza con un test epigenético, que se puede realizar de forma sencilla a partir de una muestra de cabello, siendo la empresa la que se encarga de enviar el kit para la muestra y su recogida por la empresa de transportes en toda España. Los resultados del test proporcionan un perfil biológico detallado y único del opositor, información sobre ciertos alimentos que perjudican o benefician, predisposiciones a la fatiga, necesidades específicas de descanso, la forma en que el cuerpo gestiona el estrés o como afectan los tóxicos ambientales son solo algunos ejemplos de los datos que se obtienen.

El valor diferencial de Oposita con Ventaja es traducir esta información del test Epigenético del opositor en estrategias de biohacking saludables personalizadas. El término "biohacking", en este contexto, se refiere a optimizar las funciones biológicas y mejorar el rendimiento. Los especialistas proporcionan recomendaciones específicas y adaptadas al perfil Epigenético de cada usuario.

Desde la perspectiva de Oposita con Ventaja, esta personalización es crucial, ya que las diferentes estrategias que benefician a un opositor pueden no ser efectivas para otro, ya que cada organismo es un universo biológico distinto. Al alinear los hábitos de vida con las necesidades específicas del cuerpo, se busca potenciar la energía, agudizar la concentración, reducir la incidencia de la fatiga mental y física.

En un proceso tan competitivo como el de las oposiciones, donde las diferencias entre los aspirantes son mínimas, contar con una herramienta que permita optimizar el rendimiento personal supone una ventaja competitiva significativa. Oposita con Ventaja no es una academia, ni recomienda técnicas de estudio, sino que complementa la preparación académica tradicional con una estrategia científica orientada a la optimización del rendimiento integral del opositor.

La propuesta de Oposita con Ventaja ofrece una vía innovadora basada en la comprensión de su propia biología. Visitar su web en www.opositaconventaja.es puede ser el primer paso para descubrir cómo la ciencia de la epigenética y las estrategias personalizadas de biohacking pueden transformar su preparación y acercarle a la plaza deseada, convirtiendo a su cuerpo en su mejor aliado.

Cambios y novedades del Nuevo Reglamento de Extranjería 2025

Actualidad

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21 mayo, 2025 19:20

Cambios y novedades del Nuevo Reglamento de Extranjería 2025

El esperado Nuevo Reglamento de Extranjería 2025 RD 1155/2024 de 19 de noviembre introduce cambios significativos en los procedimientos para obtener la residencia en España, especialmente en lo referente al arraigo. Estas nuevas normativas, que han entrado en vigor el 20 de mayo de 2025, impactarán la vida de miles de personas extranjeras que buscan regularizar su situación en el país.

El objetivo de esta reforma es agilizar y adaptar los procesos a la realidad social y laboral actual.

Principales cambios en la residencia por arraigo

A continuación, se presentan las modificaciones más relevantes del Nuevo Reglamento de Extranjería 2025, una normativa que influirá en la vida de muchas personas migrantes en España:

Régimen transitorio (Primer Año)

Durante el primer año de vigencia (del 20 de mayo de 2025 al 20 de mayo de 2026), se aplicará un régimen especial para los solicitantes de asilo que cumplan con los siguientes requisitos:

Encontrarse en situación irregular en España el 20 de mayo de 2025 debido a una denegación firme de su solicitud de protección internacional.
Haber permanecido en situación irregular durante al menos seis meses antes de solicitar el arraigo.
Cumplir con los requisitos específicos de cada tipo de arraigo:
- Arraigo Sociolaboral: Presentar uno o más contratos laborales que sumen mínimo 20 horas semanales y que ofrezcan una remuneración acorde al Salario Mínimo Interprofesional (SMI).
- Arraigo Social: Demostrar vínculos familiares en primer grado (padres, madres, hijos), cónyuge o pareja de hecho con residencia legal, o presentar un informe de esfuerzo de integración social. Además, se requerirá contar con medios económicos equivalentes al 100% del IPREM.
- Arraigo Socioformativo: Presentar un informe de esfuerzo de integración y estar matriculado o cursando estudios en centros acreditados, como educación secundaria postobligatoria, certificados de Formación Profesional de grado C, formación para adultos o cursos del SEPE para empleos considerados de difícil cobertura.

Nuevas figuras de arraigo

Arraigo Segunda Oportunidad

Esta nueva figura permite obtener una autorización de residencia y trabajo (por cuenta propia o ajena) por un año si se cumplen las siguientes condiciones:

No ser solicitante de protección internacional.
Haber residido en España durante al menos dos años (sin contar el tiempo como solicitante de asilo).
Haber tenido una autorización de residencia en los últimos dos años que no haya podido renovarse por causas ajenas a la seguridad nacional, el orden público o la salud pública.

Arraigo Socioformativo

El Nuevo Reglamento también introduce el Arraigo Socioformativo, que permite obtener una autorización de residencia y trabajo por cuenta ajena con un mínimo de 30 horas semanales y una validez de un año. Los requisitos son:

No ser solicitante de protección internacional.
Acreditar dos años de residencia en España.
Presentar un informe de esfuerzo de integración social.
Estar matriculado o cursando estudios en instituciones acreditadas.

El Nuevo Reglamento de Extranjería 2025 supone una reforma importante en el acceso a la residencia por arraigo. Para garantizar una transición adecuada, es fundamental estar bien informado y contar, sobre todo, con asesoramiento especializado como un abogado experto en extranjería, el cual podrá asesorarte en todos los trámites que necesites.

Andrés Farrugia impulsa la unión de Caja de Ahorros con Yappy como parte de su visión de banca digital

Comunicae

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21 mayo, 2025 19:15

Andrés Farrugia impulsa la unión de Caja de Ahorros con Yappy como parte de su visión de banca digital

Con esta alianza, más de 600.000 clientes del banco estatal y los usuarios de 55 instituciones públicas podrán gestionar pagos de forma rápida, segura y trazable

La alianza entre Caja de Ahorros y Yappy, impulsada por la visión transformadora de Andrés Farrugia, no es un simple avance operativo: es una redefinición del rol que debe cumplir la banca pública en la era digital.

Con más de 600.000 clientes bancarios y una red de 55 instituciones estatales que utilizan su pasarela de cobros, el banco se convierte en la puerta de entrada a una nueva experiencia financiera para miles de panameños.

"Esta integración representa un salto estructural en nuestra relación con los ciudadanos. No solo facilitamos pagos: conectamos personas con soluciones reales, inmediatas y seguras", afirmó Andrés Farrugia, gerente general de la entidad.

Yappy gubernamental: una iniciativa de Andrés Farrugia que transforma la interacción con el Estado
Gracias a esta alianza, los usuarios podrán realizar pagos a instituciones como la Autoridad de Pasaporte, IDAAN, ATTT, Registro Público, DGI, Ministerio de Cultura, entre otras, de forma completamente digital, desde la app de Yappy.

Además de simplificar trámites, la integración mejora la trazabilidad, reduce los tiempos de espera y fortalece la transparencia administrativa.

"Estamos ofreciendo una plataforma pensada no solo para hacer más, sino para hacer mejor", destacó Farrugia.

Una visión digital integrada: Proyecto Z, banca en línea y ANDREA
Esta alianza forma parte del Proyecto Z, el plan de innovación institucional impulsado por Andrés Farrugia, que incluye:

La modernización total de la banca en línea
La automatización de la tesorería comercial
La integración de soluciones de inteligencia artificial como ANDREA., el asistente virtual que ha gestionado más de un millón de consultas y recientemente recibió el Premio de Innovación Financiera en FinTech Latinoamérica

Junto a los más de 1.6 millones de usuarios activos de Yappy y 35.000 comercios afiliados, Caja de Ahorros se posiciona como la entidad pública más conectada digitalmente del país.

Yappy destaca el impacto de la alianza con Andrés Farrugia
Desde Yappy, también se valora el alcance estratégico del acuerdo. Yolianna Alfaro, Directora Comercial de Yappy, afirmó:

"Estamos entusiasmados de sumar a Caja de Ahorros a nuestra red. Esta alianza nos permite seguir construyendo un ecosistema de pagos más inclusivo y accesible para todos los panameños".

Andrés Farrugia: "Innovar es facilitar, conectar y servir con propósito"
Para Farrugia, el verdadero sentido de esta transformación no está en la tecnología, sino en su aplicación concreta.

"Innovar no es solo aplicar tecnología; es cerrar brechas, facilitar la vida del ciudadano y construir una banca pública más útil, más humana y más ágil".

Con esta alianza, Caja de Ahorros se consolida como motor de transformación digital e inclusión, alineando el sistema financiero panameño con las necesidades reales de su gente.

Nace el primer SDDR colectivo de palets promovido por IMPLICA

Comunicae

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21 mayo, 2025 19:15

El SCRAP de envases comerciales e industriales pionero en reutilización presenta en un seminario web ante más de 200 participantes un sistema que le sitúa a la vanguardia de la circularidad del envase, adelantándose a los objetivos que marca la normativa española y europea

IMPLICA presentó oficialmente su primer Sistema de Depósito, Devolución y Retorno (SDDR) colectivo y abierto, desarrollado en colaboración con Ecophir Recicla. Este hito marca un paso decisivo en el camino hacia una gestión más sostenible, eficiente y circular de los envases en España y sitúa al SCRAP a la vanguardia en la reutilización de estos materiales.

El acto de presentación tuvo lugar en un seminario web que contó con la presencia de más de 200 empresas, a las que Laura Sanz de Siria, coordinadora general del SCRAP agradeció su asistencia: "Su compromiso demuestra la creciente conciencia del sector en la necesidad de incrementar el uso de la reutilización".

Este proyecto representa un esfuerzo conjunto por avanzar hacia un modelo más respetuoso con el medio ambiente y responde directamente a tres objetivos fundamentales: cumplir con los objetivos establecidos por la normativa actual sobre envases, tanto en el RD 1055/2022 (RDERE) como en el Reglamento Europeo 2025/40 (PPWR); ahorrar costes operativos a través de la reutilización de envases, y avanzar hacia un modelo más sostenible, eficiente y alineado con los principios de la economía circular", añadió la responsable de IMPLICA.

IMPLICA explicó en el webinario las ventajas de implantar un SDDR, destacando que envases reutilizables, que anteriormente se utilizaban como si fueran de un solo uso, pueden compartirse entre las empresas adheridas al SCRAP de IMPLICA. Así, se establece un circuito abierto de traspaso de la propiedad del envase entre estas empresas y sus clientes, lo que permite alargar considerablemente la vida útil de los envases que forman parte del SDDR.

Pablo Mariñas, director general de Ecophir, destacó: "Los servicios ofrecidos en este proyecto incluyen el diseño y la gestión del propio SDDR, la trazabilidad del ciclo de vida de los envases reutilizables y la gestión de los depósitos. También es posible gestionar la recuperación de los envases vacíos en los poseedores finales para su retorno al productor, siempre de forma flexible y respetando la gestión ya existente. Todo ello se gestiona a través de ECOPHIR APP, herramienta que controla la gestión y la trazabilidad de los envases reutilizables durante todo su ciclo de vida".

Obligaciones del SDDR
Para implantar un SDDR se deben cumplir varias obligaciones marcadas por el RDERE, entre ellas las de cobrar a sus clientes, hasta el consumidor final y en concepto de depósito, una cantidad por cada unidad de envase que sea objeto de transacción y la de aceptar la devolución o retorno de los envases usados cuyo tipo, formato o marca comercialicen, devolviendo la misma cantidad que haya correspondido cobrar, asegurando con ello la trazabilidad de los mismos.

Debido a estas obligaciones, en el SDDR propuesto, el productor de producto transfiere la titularidad del envase reutilizable al cliente y cobra un depósito suficiente y necesario para garantizar el retorno de este envase en el sistema.

Con este SDDR, IMPLICA reafirma su compromiso con la innovación y la sostenibilidad, ofreciendo soluciones prácticas y colaborativas para responder a los desafíos regulatorios y medioambientales del presente y del futuro.

realme anuncia acuerdo con el equipo de Fórmula Uno® de Aston Martin y lanza el realme GT 7 Dream Edition

Comunicae

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21 mayo, 2025 19:15

realme anuncia acuerdo con el equipo de Fórmula Uno® de Aston Martin y lanza el realme GT 7 Dream Edition

realme ha firmado un acuerdo por tres años con el equipo de Fórmula Uno® de Aston Martin. realme GT 7 Dream Edition es el primer modelo fruto de esta colaboración, con un diseño icónico y el color verde Aston Martin personalizado. La serie realme GT 7 debutará en París, Francia, el próximo 27 de Mayo de 2025

realme ha anunciado un innovador y estratégico acuerdo de tres años con el equipo de Fórmula Uno® de Aston Martin. Como un hito de esta colaboración, realme lanzará una exclusiva edición bajo co-branding: el modelo GT 7 Dream Edition.

Alas de ingeniería para una innovación excelente
Sky Li, CEO de realme, ha dicho: "Colaborar con una escudería legendaria como Aston Martin Aramco es un paso crucial para que podamos ampliar los límites de la innovación. Solo nuestros productos más perfectos consiguen las 'alas de escarabajo' y alzan el vuelo, por lo que estamos entusiasmados de utilizar nuestra nueva plataforma con el equipo para seguir ofreciendo diseños destacados y artesanía premium a usuarios de todo el mundo".

Para Matt Chapman, Jefe de Licencias y Merchandising, Aston Martin Aramco Formula One™ Team: "Es un placer dar la bienvenida a realme al equipo con el lanzamiento de nuestro primer teléfono de marca compartida. GT 7 Dream Edition combina un alto rendimiento con un diseño innovador, y estamos deseando trabajar juntos en futuros modelos".

realme GT7 Dream Edition: Donde el legado de las carreras se une a las prestaciones de un buque insignia
realme se compromete a proporcionar a los jóvenes, experiencias tecnológicas que superen sus expectativas. Al asociarse con Aston Martin Formula One®, un nombre legendario reconocido por su ingeniería de precisión, alto rendimiento y diseño icónico, realme está dando pasos en firme para ofrecer una experiencia tecnológica sin precedentes a la próxima generación.

La colaboración ha dado como resultado una interesante serie de co-branding: realme GT 7 Dream Edition. Este smartphone continúa la tradición de rendimiento insignia de la serie realme GT e incorpora el diseño aerodinámico Flow Lines y el verde Aston Martin Racing Green personalizado. Además, como parte de esta colaboración, las dos partes tienen previsto desarrollar dos modelos anuales, lo que hace que la asociación sea aún más emocionante y esperada.

realme GT7 Series: Flagship Killer de 2025
realme GT 7 debuta con el chipset Dimensity 9400e de MediaTek, uno de los tres mejores procesadores Android de Europa. Cuenta con una batería combinada de 7000mAh + 120W que proporciona una carga completa en 40 minutos y una resistencia de dos días, validada por el libro blanco de TÜV Rheinland sobre tecnología de baterías. El dispositivo aprovecha un diseño de CPU de núcleo grande y la tecnología GT Boost para mantener los juegos a 120 FPS al tiempo que optimiza la eficiencia energética.

GT 7 combina la potencia de una consola con la innovadora tecnología de refrigeración IceSense Graphene, que garantiza una disipación térmica de 360° para un alto rendimiento continuo. Diseñada tanto para la productividad como para los entusiastas del entretenimiento, consolida la posición de realme como líder en innovación de baterías. Esta 'Flagship Killer de 2025' redefine el rendimiento y la resistencia en un elegante paquete.

El lanzamiento mundial de la serie GT 7 de realme tendrá lugar el 27 de mayo en París, donde se desvelarán más detalles sobre la serie GT 7 y la Dream Edition.

ithikios y Skello, firman una colaboración para facilitar a las empresas el cumplimiento normativo integral

Comunicae

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21 mayo, 2025 19:15

ithikios y Skello, firman una colaboración para facilitar a las empresas el cumplimiento normativo integral

Dos referentes en tecnología y cumplimiento normativo, ithikios y Skello, unen fuerzas para lanzar una propuesta conjunta que facilita a las empresas el cumplimiento de sus obligaciones legales en materia ética y laboral. Esta colaboración permite integrar en una única solución el canal de denuncias conforme a la Ley 2/2023 y la gestión del control horario, aportando especialización, eficiencia y tranquilidad a sectores como retail, horeca y servicios

ithikios, plataforma líder especializada en canales éticos y de denuncia, y Skello, solución de referencia en planificación y gestión de equipos, anuncian una colaboración estratégica con el objetivo de ayudar a las empresas a cumplir con sus obligaciones legales en materia de cumplimiento normativo ético y laboral.

Ambas compañías, líderes y especialistas en sus respectivos sectores, ofrecen a partir de ahora una propuesta conjunta y diferenciadora, que integra el canal de denuncias conforme a la Ley 2/2023 y la gestión del registro horario obligatorio, aportando a las organizaciones una solución experta, adaptada a las necesidades de sectores como retail, horeca y servicios.

Frente a soluciones generalistas, ithikios y Skello aportan el know-how, la especialización y la adaptación sectorial necesarias para garantizar el cumplimiento sin riesgos ni improvisaciones.

Beneficios clave del acuerdo:

Sistema de fichaje digital avanzado, gestionado con Skello, líder en el sector horeca, retail y servicios.
Cumplimiento normativo experto y seguro: canal de denuncias anónimo y conforme a la Ley 2/2023, desarrollado por Ithikios, especialistas en compliance.
Solución integral, especializada y adaptada a sectores con alta rotación, flexibilidad horaria y complejidad operativa.

Declaraciones institucionales
"Este acuerdo entre líderes del sector garantiza a las empresas una solución especializada y sin riesgos. En Ithikios aportamos nuestra experiencia única en el cumplimiento de la Ley 2/2023, permitiendo a las organizaciones protegerse frente a sanciones y fortalecer su cultura ética", afirma Jordi Blecua, Director en ithikios.

Por su parte, Marc Pagès, Director General, destaca: "En Skello somos líderes en planificación de turnos y control horario en sectores con alta rotación. Gracias a esta alianza con ithikios, ofrecemos una solución completa que cubre tanto el control horario como el canal ético de denuncias, todo con la garantía de trabajar con expertos".

Con esta colaboración, ithikios y Skello refuerzan su compromiso de ofrecer a las empresas una solución integral, especializada y adaptada, evitando la dispersión en herramientas generalistas que no cubren las particularidades de los sectores más dinámicos.

Sobre Skello
Skello es la solución líder de RR. HH. que planifica y gestiona los equips además del contro horario, ayudando a empresas de retail, horeca y servicios a optimizar su planificación, cumplir con la normativa laboral vigente y mejorar la experiencia de sus equipos. Más información en: www.skello.es

Sobre ithikios
ithikios es la plataforma líder especializada en la implantación de canales éticos y sistemas internos de información, permitiendo a las organizaciones cumplir con la Ley 2/2023 y reforzar culturas corporativas responsables y seguras. Más información en: www.ithikios.com

B&B HOTELS lanza su campaña ‘La cadena hotelera donde Bien Estar’ para conectar con el viajero inteligente

Comunicae

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21 mayo, 2025 19:15

B&B HOTELS lanza su campaña ‘La cadena hotelera donde Bien Estar’ para conectar con el viajero inteligente

El 53% de los viajeros españoles prioriza el confort y la funcionalidad por encima de los lujos cuando elige alojamiento turístico, según el estudio 'Hábitos y tendencias del turista español', Instituto de Turismo de España (TURESPAÑA), 2023. B&B HOTELS se posiciona como una cadena con alojamiento de calidad con un diseño cuidado a un precio competitivo y presencia en más de 900 hoteles en 17 países

B&B HOTELS, una de las cadenas hoteleras de mayor crecimiento en Europa, lanza su nueva campaña: ‘La cadena hotelera donde Bien Estar’, un paso más en la consolidación de su posicionamiento como la opción más inteligente y coherente para quienes valoran la funcionalidad, la comodidad real y la libertad de disfrutar del viaje, sin pagar de más.

La campaña continúa el camino iniciado el año pasado, haciendo hincapié en su concepto principal, "Bien estar", como una forma de alojarse más práctica y emocional. Este año, el foco se centra aún más en el cliente, mostrando situaciones reales de viaje con las que cualquiera puede sentirse identificado.

El hotel, sus espacios y servicios están presentes, pero en segundo plano. Lo que importa es lo que vive el cliente.

Las cápsulas de vídeo (20-25 segundos) muestran momentos cotidianos cargados de empatía:

El fondo en una videollamada que parece sacado de Pinterest.
La única preocupación en el viaje son las stories que vas a publicar.
El "tetris familiar", necesario para encajar todas las maletas en el coche antes de salir de vacaciones.

Según indica Eduardo Fauqué, Chief Marketing Officer de B&B HOTELS Iberia, "esta campaña no solo refuerza nuestro discurso de marca, sino que traduce lo que ya es una realidad operativa en nuestros hoteles. Bien Estar pone en valor un modelo de negocio basado en la funcionalidad, la eficiencia y el foco constante en el huésped. Desde el diseño de los servicios —wifi de alta velocidad, café 24h, desayuno completo, early check-in o late check-out— hasta la manera en que gestionamos la experiencia, todo está pensado para resolver con inteligencia lo esencial, y permitir que el cliente disfrute de su viaje con tranquilidad. Apostar por este enfoque nos ha permitido mejorar indicadores clave de satisfacción, optimizar procesos internos y reforzar la consistencia de marca. En definitiva, es una campaña que refleja lo que somos: una cadena internacional que crece apostando por el sentido común, la calidad al mejor precio y una experiencia que funciona.

Ese es el propósito de marca que guía toda la campaña. Y que se refleja en servicios útiles y reales: camas cómodas, desayuno buffet, Wi-Fi de alta velocidad gratis, café gratis 24h, espacios de coworking, flexibilidad de horarios, hoteles pet friendly, etc. Todo pensado para facilitar el viaje y dejar espacio a lo que de verdad importa: vivirlo.

Una forma diferente de comunicar en el sector hotelero
Cada pieza de la campaña ha sido desarrollada con una narrativa visual atractiva, pero siempre al servicio del realismo. El propósito principal es que cualquiera pueda reconocerse en los protagonistas. La música, la voz en off y los guiones se han trabajado para transmitir cercanía, naturalidad y ese toque simpático que define la personalidad de la marca.

Refuerza esta idea Belén Pérez, Brand and Communication Head de B&B HOTELS Iberia: "Bien Estar representa una evolución natural de nuestro posicionamiento como marca centrada en las personas. Frente a un sector que sigue hablando desde el lujo o desde la frialdad funcional, nosotros hablamos desde la empatía, la lógica y la experiencia honesta. Esta campaña profundiza en nuestra manera de entender el viaje: funcional, sencilla e inteligente. Nos dirigimos al viajero smart, que prioriza la calidad real, el confort práctico y la libertad de elegir solo lo que necesita. En un mercado saturado y poco diferenciado, contar con un concepto como Bien Estar, arraigado en la autenticidad y coherente con nuestra forma de operar, nos permite destacar sin caer en promesas vacías. Porque en B&B HOTELS no prometemos más de lo que somos, pero sí garantizamos que lo que ofrecemos funciona y marca la diferencia".

La campaña se va a desplegar durante las próximas semanas en diferentes medios y soportes:

Autobuses en Madrid y Barcelona, visibles hasta la primera semana de junio.
Pantallas (Callao y RENFE Atocha y Sants): hasta el martes 27 de mayo.
Campaña de radio en Kiss FM.
Estrategia de influencers en España y Portugal, alineada con este concepto.
Redes sociales, web, mail marketing.

Sobre B&B HOTELS
Fundado en Brest en 1990, B&B HOTELS es uno de los grupos hoteleros económicos más importantes de Europa. Cuenta con una red de más de 900 hoteles en 17 países, en Europa, Brasil y EE.UU. B&B HOTELS creció exponencialmente desde 2022 con la apertura de más de 170 nuevos hoteles, y pretende continuar esta dinámica en 2024.

Posicionados en el segmento ‘Value for Money’, B&B HOTELS apuesta por ofrecer a sus clientes confort y calidad con la mejor relación calidad-precio. Empatía, crecimiento, integridad e inclusión y smart simplicity son los valores fundacionales del Grupo.

B&B HOTELS está activamente comprometida con la responsabilidad de las empresas hacia la sociedad. Para cumplir con las expectativas de los consumidores y dar credibilidad y transparencia a sus acciones encaminadas a tener un impacto social y ambiental positivo. B&B HOTELS España es una B Corp, representa un modelo de empresa sostenible y regenerativa que cumple con los altos estándares de desempeño social y ambiental, transparencia pública y responsabilidad legal. Además, B&B HOTELS está certificada en sostenibilidad por la organización independiente SOCOTEC.

Enrique Francia Romero es el presidente de B&B HOTELS España y Portugal. Celine Vercollier es CEO de B&B HOTELS GROUP. Goldman Sachs es el mayor accionista desde 2019.

Proyecto récord de teleasistencia en prestaciones, volumen de usuarios y plazo de ejecución

Comunicae

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21 mayo, 2025 19:15

Proyecto récord de teleasistencia en prestaciones, volumen de usuarios y plazo de ejecución con una capacidad de gestión de casi 5.000 altas mensuales. El servicio de teleasistencia de la Generalitat Valenciana, gestionado por Atenzia, septuplica la cifra de personas usuarias en dos años en un proyecto nunca antes acometido en España

El servicio de teleasistencia avanzada de la Generalitat Valenciana, gestionado por Atenzia, no para de crecer. Al aumento de personas atendidas se le suma el incremento exponencial en la demanda de teleasistencia móvil y la inclusión de hasta 13 programas integrales que convierten al servicio en una solución innovadora, integral y personalizada.

En enero de 2022 este servicio contaba con 7.538 personas usuarias. Gracias a las partidas de financiación europea distribuidas entre 2022, 2023 y 2024, la cobertura ha llegado hasta las 53.988 personas. Un incremento nunca antes experimentado a nivel nacional en un servicio de estas características y en un periodo tan breve de tiempo. Este logro ha podido ser alcanzado, entre otros motivos, por la capacidad de gestión de casi 5.000 altas mensuales en un servicio de gran complejidad por el alcance de sus prestaciones.

Las altas por prescripción directa de la Administración pública se han complementado con una acción informativa a las personas que no habían marcado la teleasistencia entre sus preferencias. Al explicarles las características del servicio, son muchas las que optan por incluirla como prestación, principalmente gracias a la aceptación de la teleasistencia móvil (TAM), una opción a priori desconocida. Y es que esta modalidad, ofrecida en su mayoría a través de smartwatches, está aumentando exponencialmente su demanda. En respuesta, la Generalitat Valenciana decidió duplicar el número de terminales móviles que se estableció al inicio del contrato, hasta alcanzar las 10.174 unidades en la actualidad, dando continuidad a un proyecto operativo sin precedentes.

Programas Integrales: cuando la personalización va más allá
Con el objetivo de ofrecer una atención personalizada e integral, en la Generalitat Valenciana se presta un servicio de teleasistencia avanzada que, a diferencia de la básica, incluye Programas Integrales. Estos programas están dirigidos a perfiles determinados que se identifican en la valoración inicial realizada a cada persona.

En total se desarrollan 13 Programas Integrales diferentes, cuya implantación está liderada por el equipo de Atenzia, formado por profesionales de la medicina, enfermería, psicología, terapia ocupacional y TASOC. Este equipo de profesionales especializados ha valorado y gestionado 16.168 situaciones de vulnerabilidad específica que han determinado la adscripción de las personas usuarias al programa integral más adecuado según su situación específica. El programa de mayor alcance es el de Envejecimiento Activo y Saludable, dirigido a todas las personas usuarias. En el marco de este programa se han desarrollado más de 250 actividades relacionadas con la promoción de hábitos saludables. También destacan el programa de Telemonitorización de constantes y el de Estimulación Cognitiva, que se apoyan con dispositivos tecnológicos específicos para la evaluación, medición y seguimiento de la salud.

Los 13 Programas Integrales que forman parte del servicio de teleasistencia avanzada buscan, en definitiva, identificar y atender diferentes realidades y situaciones de vulnerabilidad. El resultado es un servicio innovador y completo, pero, sobre todo, más humano y personalizado.

GREE lanza en España su nueva generación de aire acondicionado eficiente, conectado y adaptable

Comunicae

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21 mayo, 2025 19:15

GREE lanza en España su nueva generación de aire acondicionado eficiente, conectado y adaptable

Grupo Aplus presenta los nuevos equipos Gree, con lo último en tecnología, eficiencia energética y control inteligente

Gree, uno de los principales fabricantes de climatización del mundo, presenta en España su nueva gama de soluciones para un confort a medida. La marca apuesta por sistemas cada vez más eficientes, conectados y fáciles de adaptar a cualquier tipo de espacio, tanto en viviendas como en un entorno comercial.

El nuevo catálogo llega con dos grandes protagonistas: los sistemas multizona, que permiten climatizar varias habitaciones con una sola unidad exterior, y los equipos de aire acondicionado por conductos, una opción centralizada, discreta y pensada para quienes valoran la estética, la eficiencia y el confort.

"El mercado ha cambiado. Ya no solo se busca frío o calor, se busca control, eficiencia y confort. Estas gamas de aire acondicionado Gree están pensadas justo para eso, con equipos de alto rendimiento con tecnología puntera y un diseño preparado para el presente y el futuro", explican desde Grupo Aplus.

Aire acondicionado multizona: climatización eficiente para varias estancias desde un solo punto
Los nuevos sistemas multizona permiten conectar hasta cinco unidades interiores a una sola unidad exterior, gracias a esto se reduce el número de máquinas visibles en la fachada, simplifica la instalación, ganando espacio si es limitado y mejora el rendimiento energético. La flexibilidad de estos equipos permite combinar diferentes tipos de unidades interiores según las necesidades de cada estancia.

Todos los modelos incluyen Wifi de serie, algo que facilita su uso mediante el móvil con la app Gree+. Encender el aire antes de llegar a casa, ajustar la temperatura desde la cama o programar el sistema por franjas horarias es ahora una cuestión de segundos.

A todo esto se suma un funcionamiento especialmente silencioso y clasificaciones energéticas A++ y A+++, que garantizan un ahorro real a medio y largo plazo. Además, las unidades exteriores Free-Match pueden integrarse con sistemas de agua caliente sanitaria (ACS), lo que permite centralizar aún más el confort en una sola solución.

Unidades de conductos: climatización discreta y adaptable
Para quienes buscan una climatización sin equipos a la vista y que cubra toda la vivienda, los modelos por conductos de Gree ofrecen una alternativa elegante, potente y altamente adaptable. Gracias a su diseño ultradelgado, algunos modelos tienen tan solo 200 mm de altura, pueden instalarse fácilmente en falsos techos o espacios con altura reducida.

Todos los equipos de esta gama incluyen de serie termostato y control Wifi, así como bomba de drenaje incorporada y presión estática regulable hasta 160 Pa, para poder ajustar la instalación según el recorrido del conducto. También ofrecen entrada de aire trasera o inferior, para facilitar su integración en diferentes configuraciones de obra.

Su tecnología Full DC Inverter no solo mejora el rendimiento, sino que también reduce notablemente el ruido, con niveles que pueden empezar desde solo 24 dB(A), ideales para estancias donde el silencio es importante.

Una marca global, con apoyo local
Gree no es nueva en esto. Lleva más de tres décadas fabricando sistemas de climatización y hoy está presente en más de 160 países. Esta nueva apuesta por el mercado español llega con un enfoque claro: ofrecer un producto competitivo, con prestaciones de alto nivel y con el respaldo de una marca global que trabaja codo a codo con sus distribuidores, instaladores y clientes profesionales, respaldada por empresas instaladoras de renombre como Grupo Aplus.

"Detrás de estos equipos hay un soporte técnico muy sólido, formación para instaladores y una logística nacional que permite responder con rapidez. Para nosotros, la relación con el canal profesional es clave", aseguran desde Grupo Aplus.

Atos, líder en el Cuadrante Mágico™ de Gartner® 2025 en Servicios de Digital Workplace Externalizados

Comunicae

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21 mayo, 2025 19:15

Atos, líder en el Cuadrante Mágico™ de Gartner® 2025 en Servicios de Digital Workplace Externalizados

Atos anuncia que ha sido posicionado como líder por Gartner® en su Magic Quadrant™ 2025 para servicios de Digital Workplace externalizados (ODWS), basándose en la integridad de su visión y su capacidad de ejecución. Este es el noveno año consecutivo que Atos se sitúa en el cuadrante de líderes del informe Magic Quadrant de Gartner dedicado a los servicios de Digital Workplace externalizados (ODWS)

Los servicios de Digital Workplace de la compañía proporcionan una Engaged Employee Experience integral a través de herramientas de colaboración digital y productividad, así como servicios inteligentes de atención al cliente que permiten nuevas formas de trabajar e incluyen 20 características 'Tech for Good' para abordar los objetivos de RSC de los clientes.

Los entornos de trabajo personalizados permiten un acceso seguro y sin esfuerzo a las aplicaciones, los recursos y los dispositivos desde cualquier lugar, lo que permite que cada persona pueda aportar su máximo valor, independientemente de su discapacidad o limitación.

La solución de Digital workplace sostenible de Atos, incluida en su cartera ODWS, promueve entornos de trabajo más sostenibles y rentables a través de un abastecimiento transparente y responsable y de la gestión del ciclo de vida de los dispositivos, contribuyendo a reducir la huella de carbono de los clientes en todo el ecosistema.

El Centro de Operaciones de Experiencia (XOC) de Atos, inaugurado en 2024, combina análisis cognitivo, agentes virtuales, diagnóstico remoto, aprovisionamiento inteligente de dispositivos y un sólido seguimiento de activos para ofrecer una asistencia segura y sin fricciones a los dispositivos de los empleados. Además, complementa el servicio de soporte técnico con la resolución proactiva de incidencias.

Para detectar y resolver rápidamente los problemas informáticos antes de que impacten en la actividad de los empleados o en las operaciones del negocio, el XOC emplea automatización e inteligencia artificial. Integra datos en tiempo real para facilitar decisiones ágiles y fundamentadas sobre la experiencia digital de los usuarios, anticipándose a los fallos antes de que estos se conviertan en un obstáculo.

Leon Gilbert, Vicepresidente Ejecutivo y Responsable Global de la Línea de Negocio de Digital Workplace en Atos, ha afirmado: "El reconocimiento de Gartner es un honor que, en nuestra opinión, refleja nuestro enfoque innovador hacia entornos de trabajo digitales híbridos, flexibles y centrados en las personas, impulsados por tecnologías de vanguardia. También pone de relieve nuestro compromiso con la cocreación de servicios personalizados y orientados a resultados junto a nuestros clientes. Este reconocimiento refuerza nuestra confianza para seguir liderando la transformación del futuro del trabajo".

El Cuadrante Mágico de Gartner® 2025 evaluó a 18 proveedores de servicios según su capacidad de ejecución y la solidez de su visión estratégica.

Cloudera Data Visualization lanza su versión on-premise

Comunicae

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21 mayo, 2025 19:15

Disponible en entornos multicloud e híbridos, la nueva versión ofrece visualización datos unificada y consultas en lenguaje natural gracias a la IA integrada, facilitando a las empresas la colaboración y la toma de decisiones más informadas

Cloudera, la única plataforma híbrida real para datos, análisis e IA, ha anunciado hoy la última versión de Cloudera Data Visualization, que amplía sus capacidades de IA a los clientes con centros de datos dentro de sus instalaciones (on-premise).

Esta nueva oferta es una herramienta de IA de alto rendimiento que democratiza el conocimiento a lo largo de todo el ciclo de vida de los datos. Con Cloudera Data Visualization, los ingenieros de datos, los analistas de negocio y los científicos de datos pueden comunicarse, colaborar y compartir información sin problemas, sin comprometer la seguridad ni la gobernanza de los datos, todo ello a través del lenguaje común de la visualización.

A menudo, las empresas tienen dificultades para visualizar adecuadamente los datos debido a la existencia de silos en múltiples plataformas, integraciones complejas y limitaciones en la gobernanza de los datos. Sin un enfoque unificado, la visualización de los datos puede ser incompleta o engañosa, lo que a menudo se traduce en una toma de decisiones ineficaz.

Cloudera Data Visualization, ahora disponible en versión on-premise, proporciona capacidades de IA seguras e integradas nativas en la plataforma Cloudera, lo que permite a las organizaciones la visualización de autoservicio en entornos híbridos y multicloud y en todo el ciclo de vida de los datos. Esto permite a los usuarios desbloquear ahora el valor de sus datos on-prem a través de imágenes intuitivas y listas para usar y consultas en lenguaje natural.

"Las empresas siguen apostando tanto por entornos multicloud como híbridos, y necesitan ver sus datos como parte de una imagen más amplia", afirma Leo Brunnick, Chief Product Officer de Cloudera. "Al combinar inteligencia artificial, una infraestructura segura y herramientas de colaboración integradas en una sola plataforma, los usuarios pueden descubrir esas piezas clave de información que antes no veían, sin importar dónde estén sus datos. No se trata solo de acceder a los datos, sino de entender cómo se conectan entre sí para generar insights realmente valiosos para el negocio".

Entre las principales características de Cloudera Data Visualization se incluyen:

Creación de imágenes listas para usar: Utiliza un constructor intuitivo de arrastrar y soltar o elige entre una amplia gama de opciones personalizadas para crear gráficos o diagramas para cada caso de uso –cambios en la fidelidad de los clientes, histórico de tendencias de compra- todo en una sola plataforma.
Herramientas de IA integradas: Aprovecha la IA en sus flujos de trabajo de BI con AI Visual, una herramienta de IA incorporada en Cloudera Data Visualization. Genera fácilmente informes visuales y bien estructurados con solo usar lenguaje natural, haciendo que los insights impulsados por IA estén al alcance de todos.
Predictive Application Builder: Crea aplicaciones únicas con modelos de Machine Learning disponibles en Cloudera AI, así como modelos en Amazon, Bedrock, OpenAI y Microsoft Azure OpenAI.
Seguridad corporativa: Aprovecha los datos de la empresa desde cualquier lugar sin moverlos, copiarlos ni crear brechas de seguridad gracias a la seguridad integrada con Cloudera Shared Data Experience (SDX).
Gobernanza robusta: Toma el control total de los datos utilizados para la creación de imágenes con funciones avanzadas de gobernanza.

Gracias a esta solución, los clientes de Cloudera pueden visualizar y compartir insights de forma segura dentro de su entorno on-prem, permitiendo a sus equipos ser más ágiles y tomar decisiones más informadas.

Visitar la web de Cloudera para obtener más información sobre Cloudera Data Visualization, ahora disponible on-prem.

Sobre Cloudera
Cloudera es la única plataforma realmente híbrida para ejecutar datos, analítica e IA. Gracias a la gestión de hasta 100 veces más datos que los proveedores cloud, ayuda a transformar datos de compañías de todo el mundo en información valiosa y fiable, además de ofrecer la capacidad de gestionarlos desde cualquier nube pública o privada. Su data lake abierto permite gestionar los datos de manera escalable y segura, además de realizar analítica nativa en la nube. Esto permite a las compañías desplegar modelos GenAI basados en información propia de confianza, manteniendo la privacidad y garantizando despliegues de IA responsables. Las principales compañías del mundo ya confían en Cloudera: desde el sector financiero, la industria y los medios de comunicación hasta las administraciones públicas utilizan su plataforma para sacar el máximo partido de sus datos y afrontar los retos del mercado.

Para obtener más información, es posible visitar es.cloudera.com o seguirles en LinkedIn y X. Cloudera y sus marcas asociadas son marcas comerciales o marcas registradas de Cloudera, Inc. Todos los demás nombres de empresas y productos pueden ser marcas comerciales de sus respectivos propietarios.

AI Prompt Day Barcelona rozará el lleno total y se afianza como cita clave en IA y Marketing

Comunicae

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21 mayo, 2025 19:15

Este sábado 24 de mayo, el multicine Cinesa Diagonal Mar acogerá la primera edición del AI Prompt Day Barcelona, una cita pionera centrada en la inteligencia artificial aplicada al marketing. Con más de 300 profesionales confirmados y una experiencia diseñada al detalle, el evento promete marcar un antes y un después en la forma de aplicar la IA en estrategias digitales

Organizado por The Plan Company y la agencia Google Partner SEM Creativo, AI Prompt Day Barcelona se consolida antes incluso de celebrarse. Las entradas están prácticamente agotadas y la respuesta del público y los patrocinadores ha superado todas las expectativas.

"Estamos impresionados por el interés generado. Esta acogida tan positiva nos anima a pensar ya en futuras ediciones", afirma Cristian Costa, director de la agencia SEM Creativo y coorganizador del evento.

Además del contenido formativo, AI Prompt Day ofrecerá una experiencia completa: se habilitará una zona de networking con stands de patrocinadores, espacios para el intercambio profesional y sorteos exclusivos, como el de dos ejemplares del último libro de Pedro Rojas, que firmará personalmente durante la jornada.

El evento reunirá a 300 asistentes de perfiles estratégicos en marketing, publicidad, comunicación, ventas, e-commerce y dirección general, así como a empresas de primer nivel que apuestan activamente por la innovación tecnológica.

Con ponentes de primer nivel como el asesor en estrategias digitales Mando Liusii, el creador de Vuela.ai Álvaro Peña, y el conferenciante y experto en innovación Lluís Serra, el programa del AI Prompt Day está diseñado para ofrecer una visión práctica y aplicable sobre el uso real de la inteligencia artificial en el marketing. A lo largo de la jornada se abordarán metodologías centradas en la creación de prompts efectivos, automatización de procesos, generación de contenidos mediante IA y técnicas de copywriting orientadas a maximizar el impacto de las campañas digitales.

La cita tendrá lugar este sábado en Cinesa Diagonal Mar, un espacio singular que aportará un componente experiencial al evento, pensado no solo para aprender, sino para conectar y compartir con otros profesionales del sector.

Las últimas entradas disponibles pueden adquirirse a través de la web oficial: www.aipromptday.com

COASHIQ entrega sus Premios de Seguridad y Sostenibilidad 2025 a la industria química

Comunicae

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21 mayo, 2025 19:15

COASHIQ entrega sus Premios de Seguridad y Sostenibilidad 2025 a la industria química

La Asociación empresarial sin ánimo de lucro para la Seguridad, Higiene y Medio Ambiente en la Industria Química, COASHIQ, premia con la entrega de estos galardones la excelencia en prevención y sostenibilidad en la industria química y afines, con datos objetivos que sirven de referencia para todo el sector

COASHIQ, la Asociación empresarial para la Seguridad, Higiene y Medio Ambiente en la Industria Química, ha celebrado la entrega de los Premios 2025 a la Gestión de la Seguridad, junto con la primera edición de sus Premios a la Sostenibilidad, en un acto que ha tenido lugar en Santander y que ha contado con la colaboración del Instituto Cántabro de Seguridad y Salud en el Trabajo (CASST).

Durante la jornada, se ha reconocido la labor de diversas empresas del sector químico y afines que, a lo largo del año 2024, han destacado por su compromiso con la prevención de riesgos laborales, la protección de la salud de los trabajadores y el cuidado del medio ambiente. En concreto, los Premios a la Gestión de la Seguridad 2025 se basan en los datos de accidentalidad reportados por las compañías asociadas, lo que permite disponer de un sistema fiable y comparativo que sirve de referencia dentro de la industria química nacional. Estos datos son cada vez más demandados por sectores externos a COASHIQ, en busca de herramientas objetivas y eficaces para avanzar en cultura preventiva.

En esta edición, COASHIQ ha querido dar un paso más con la creación de los Premios 2025 a la Sostenibilidad, un nuevo reconocimiento que pone en valor las acciones innovadoras y responsables que las empresas están desarrollando para favorecer la sostenibilidad sin renunciar a la competitividad ni a la protección de las personas.

Silvia Nadal, de Arcadis, como miembro del jurado independiente que ha llevado a la concesión de los Premios COASHIQ a la Sostenibilidad, ha querido recalcar la importancia de que las empresas asociadas a COASHIQ "hayan trabajado tanto y tan bien en iniciativas de valor y absoluto compromiso por afrontar un reto que es hoy ya una realidad para toda la industria y para que el que aún queda mucho camino por recorrer".

"Estos premios son siempre el reflejo del esfuerzo y, sobre todo, de un gran trabajo en equipo dentro un sector cada vez más comprometido con el bienestar de las personas y la responsabilidad medioambiental", ha afirmado el presidente de COASHIQ, Ángel Monzón, durante su intervención. "Para COASHIQ es clave reconocer el trabajo que sus técnicos realizan día a día con el objeto de mantener una cultura preventiva de mejora continua que beneficie a toda la sociedad".

El acto ha contado además con la participación de la directora del Instituto Cántabro de Seguridad y Salud en el Trabajo (ICSST), Ana González Pescador, quien ha agradecido a COASHIQ su invitación para participar en la ceremonia de entrega de estos Premios. Ha alabado el objetivo de la Asociación al tiempo que ha resaltado la necesidad de compartir más acciones público-privadas que puedan generar una visión más global de las necesidades del sector. "Es un honor acompañar a COASHIQ en esta jornada, que pone de relieve la importancia de una prevención eficaz y de una industria que integra la salud laboral y la sostenibilidad como ejes estratégicos de su actividad", ha señalado.

El evento anual de COASHIQ se consolida así como un referente del sector en materia de seguridad industrial, salud laboral y medio ambiente. La edición de este año no solo ha contado con la implicación activa de las empresas asociadas, sino también con la colaboración de instituciones representativas del ámbito industrial y preventivo, reforzando de esta forma el compromiso común por un entorno laboral más seguro, saludable y sostenible.

PREMIOS 2025 COASHIQ A LA GESTIÓN DE LA SEGURIDAD

FELICITA (empresas que han registrado una reducción en su accidentalidad de al menos un 60% respecto a los dos años anteriores)
ANDRES PINTALUBA, SA
ASUTEX - APLICACION Y SUMINISTROS
BIOIBÉRICA, SAU
DUKE CHEM, SA
GRUPO SIEGFRIED
INKE, SA
LABORATORIOS SALVAT, SA
PINTURAS HEMPEL, SAU
REPSOL PETROLEO, SA (A CORUÑA)
TEXTILES, SAU

DIPLOMA (empresas que han registrado cero accidentes durante el pasado año)
3M ESPAÑA, SA
ADISSEO ESPAÑA, SA
AGC PHARMA CHEMICALS EUROPE, S.L.U.
ASFALTOS ESPAÑOLES, SA (ASESA)
AUXQUIMIA, SAU
BASELL POLIOLEFINAS IBÉRICA, SL
CARGILL, SLU
CIN VALENTINE, SAU
ECOLOGIA QUÍMICA, SA
ESTEVE PHARMACEUTICALS, SA - TORRE ESTEVE
INDORAMA VENTURES QUÍMICA, SL
MERCK SHARP & DOHME ANIMAL HEALTH, SL
MOEVE - REFINERÍA LA RÁBIDA
MOEVE CHEMICALS - PUENTE MAYORGA
NALCO ESPAÑOLA MANUFACTURING, SLU
QUÍMICA DEL CINCA, SL
REPSOL PETRÓLEO, SA (PUERTOLLANO)
REPSOL PETRÓLEO, SA (TARRAGONA)
SARPI IBÉRICA, SLU
VWR INTERNATIONAL EUROLAB, SL

PLACA (empresas que han registrado cero accidentes durante, al menos, tres años consecutivos)
ARKEMA QUÍMICA, SAU
BIRLA CARBON SPAIN SLU
BP ENERGÍA ESPAÑA, SAU - REF. CASTELLÓN
EVONIK ESPAÑA Y PORTUGAL S.A
HUNTSMAN ADVANCED MATERIALS SPAIN, SL
DOW CHEMICAL IBÉRICA, SL
EVONIK ESPAÑA Y PORTUGAL SA
HUNTSMAN ADVANCED MATERIALS SPAIN, SL
INFAR, SA
LUBRIZOL ADVANCED MATERIALS SPAIN, S.L - SAN CUGAT DEL VALLÉS
MOEVE - REFINERÍA SANTA CRUZ DE TENERIFE
TRANSFORMADORA DE ETILENO, AIE

PREMIOS 2025 COASHIQ A LA SOSTENIBILIDAD

PRIMER PREMIO - TROFEO
MOEVE CHEMICALS – PUENTE MAYORGA

SEGUNDO PREMIO - TROFEO
GRUPO ESTEVE

PRIMER FINALISTA - DIPLOMA
HENKEL IBÉRICA

SEGUNDO FINALISTA - DIPLOMA
ADIEGO HERMANOS

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COASHIQ es una asociación empresarial sin ánimo de lucro que reúne a cerca de 200 empresas del sector químico y afines que comparten un propósito común: elevar los estándares de seguridad y salud en la industria y un compromiso inquebrantable con la protección de los trabajadores, la seguridad de las instalaciones industriales y la integración sostenible con el entorno social y medioambiental

COASHIQ, además de ser una asociación empresarial; es un movimiento pionero que nació en 1985 gracias a la pasión y determinación de un grupo de expertos en seguridad pertenecientes a la industria química. Su objetivo: transformar radicalmente la gestión de la Seguridad Industrial y la Salud Laboral en un sector crucial para la economía y el progreso, impulsando la Seguridad y Sostenibilidad en la Industria Química y ser un punto de encuentro para todos los profesionales del sector.

En el corazón de la industria química, donde la innovación y la seguridad se entrelazan, surge COASHIQ como un faro de excelencia y colaboración. Hoy, con más de cuatro décadas de trayectoria, esta asociación empresarial se ha convertido en un referente indispensable para profesionales y empresas comprometidas con la prevención de riesgos laborales, la seguridad industrial y el cuidado del medio ambiente.

El Mirador Torre Glòries acogerá la Convención Anual 2025 de la Federación Mundial de Grandes Torres

Comunicae

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21 mayo, 2025 19:15

Barcelona será la voz del skyline mundial: la ciudad acogerá el encuentro que reúne a las torres más icónicas del planeta. Solo un año después de entrar a formar parte de la federación, la joya arquitectónica de la Plaza de las Glòries y del distrito de Sant Martí se convierte en la sede del foro mundial que marca el futuro ecosistémico de las torres más icónicas del mundo

La World Federation of Great Towers (WFGT) ha anunciado que Barcelona será la sede de su Convención Anual 2025, del 1 al 5 de septiembre, con el Mirador Torre Glòries como anfitrión oficial. Este reconocimiento llega solo un año después de que el observatorio barcelonés se uniera a esta prestigiosa red internacional.

La elección de Barcelona destaca el rápido posicionamiento del Mirador Torre Glòries como referente en experiencias culturales urbanas y turismo responsable, así como la tradición de la ciudad en combinar arquitectura e innovación.

El Mirador Torre Glòries ofrece una perspectiva innovadora de Barcelona con vistas panorámicas de 360º e instalaciones artísticas con datos en tiempo real (Art Data), conectando emocionalmente con los visitantes a través de una experiencia inmersiva.

Aleix Pratdepàdua, Director del Mirador, señala: "Este evento llega en un momento clave para Barcelona. La Plaza de las Glòries culmina su transformación como nuevo centro metropolitano, y el Mirador representa una visión contemporánea de esta Barcelona innovadora y de los nuevos modelos de turismo cultural y responsable."

Jean-Yves Ghazi, Director Ejecutivo de la WFGT y Presidente del Observatorio del Empire State Building, añade: "Esta ciudad, rica en historia, arquitectura, cultura y experiencias culinarias, es ideal para reunir a los líderes de las torres más emblemáticas del mundo. Esperamos una asistencia récord que demuestre el entusiasmo creciente por este foro mundial."

La Convención reunirá a responsables de más de 50 torres de los cinco continentes, incluyendo iconos como el Empire State Building, la Torre Eiffel, The Shard y la Torre de Tokio. Este foro es el principal espacio para el intercambio de estrategias sobre sostenibilidad, experiencia del visitante y gestión urbana.

El evento coincidirá con varios hitos significativos: el 20º aniversario de la inauguración de la Torre Glòries, el 3º aniversario del Mirador y la finalización de las obras de la nueva plaza de las Glòries, reforzando el carácter simbólico de la convención.

Diseñada por Jean Nouvel, Premio Pritzker de Arquitectura, junto con el estudio b720 Arquitectes, la Torre Glòries es hoy un emblema contemporáneo del skyline barcelonés. Su forma orgánica inspirada en un géiser, con más de 4.000 ventanas de vidrio y su característica iluminación nocturna, le confieren una identidad única.

"El caso del Mirador Torre Glòries es inspirador: en solo un año ha pasado de ser un nuevo miembro a acoger la convención anual. Demuestra cómo las grandes torres no solo deben ofrecer altura, sino también una narrativa clara, una experiencia transformadora y un fuerte vínculo con la ciudad que representan", concluye Ghazi.

El 'caso Quinton': más de 90 medidas activas en conciliación y bienestar laboral

Comunicae

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21 mayo, 2025 19:15

El 'caso Quinton': más de 90 medidas activas en conciliación y bienestar laboral

Quinton BioTechLabs, compañía biotecnológica, reafirma su modelo de bienestar con un sistema flexible y personalizado exitoso que combina impacto social y eficiencia interna

Según una encuesta del CIS de 2024, el 44,1% de los españoles considera que los problemas de conciliación laboral y familiar son una de las principales razones para tener menos hijos. Además, conforme a datos del Instituto Nacional de Estadística en los últimos diez años, el 28,1% de las personas de 18 a 64 años con hijos propios o de la pareja abandonaba su trabajo en algún momento para cuidar de sus hijos.

Quinton BioTech Labs, empresa biotecnológica alicantina especializada en soluciones naturales a base de agua de mar, es conocida por su labor en el ámbito del bienestar personal y laboral, así como su apuesta firme por la conciliación. Fruto de estas políticas, este mes de junio, prevé renovar su doble certificación como entidad efr (Empresa Familiarmente Responsable) y el sello Más Talento Senior.

Desde la entidad, afirman cómo la conciliación no es un discurso, sino una práctica: una forma de estar y de hacer que se refleja en cada decisión. No en vano, la empresa cuenta desde hace años con más de 90 medidas vivas, recogidas en su ‘Laboratorio del Bienestar’, que permiten a cada profesional elegir, en función de su momento vital, cómo organizar su vida profesional y personal. "Invertimos en conciliación porque la compañía cree en ella. Su valor económico supone un 2,5% de la facturación, pero su impacto es incalculable", señala Cecilia Coll, directora de Personas y Bienestar Corporativo de Quinton.

Un pack de 90 medidas ‘felices’ que reflejan su modelo de bienestar
En Quinton ‘no se habla de Recursos Humanos’, sino de Gestión de Personas y Valores, un enfoque profundamente arraigado en su cultura organizativa. Esta filosofía guía tanto sus procesos internos como la selección de talento, donde además de la capacitación técnica se valora especialmente la alineación con los valores de la empresa.

Algunas de sus iniciativas más representativas incluyen:

Acompañamiento a las familias, con facilidades para traer a los hijos al trabajo o adaptar horarios en función de guarderías o universidad, e incluso para cuidar a los abuelos.
Vacaciones a la carta, para que cada persona pueda decidir cómo y cuándo desconectar.
Día libre por cumpleaños, porque celebrar la vida también cuenta.
Seguro médico 100% subvencionado, para que cuidarse no suponga un esfuerzo adicional.
Trabajo flexible en tiempo y espacio, basado en la confianza y la autonomía.

Una cultura organizacional basada en el cuidado real con diferentes focos
La compañía y, en concreto, su departamento de Personas, han recibido en los últimos tiempos numerosos distintivos. Además del sello efr o Más Talento Senior, se le suma su revalidada distinción Great Place To Work o Lugar feliz para trabajar. Además, en los últimos meses ha recibido el Premio Internacional SFS (2025) relativo a la flexibilidad laboral y promoción del empleo juvenil. En concreto, este último, premiaba también el reconocimiento por su equilibrio entre la innovación tecnológica y el contacto humano.

Existen Máster en IA técnicos y Máster en IA estratégicos ¿Cuál elegir?

Agencia

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21 mayo, 2025 18:30

Existen Máster en IA técnicos y Máster en IA estratégicos ¿Cuál elegir?

La inteligencia artificial (IA) ya no es una tecnología del futuro: es una realidad que transforma industrias, modelos de negocio y cadenas de valor a un ritmo acelerado. En este contexto, formarse en IA es hoy más que una necesidad; es una obligación para cualquier profesional, de cualquier área, en cualquier sector. Jensen Huang, CEO de Nvidia dice que “la IA, a corto plazo, no te quitará tu puesto de trabajo; pero una persona que sepa utilizar la IA si lo hará”.

¿Por qué los directivos deben formarse en Inteligencia Artificial?

Según un informe de McKinsey de 2024, el 70% las empresas que implementaron IA en al menos un proceso empresarial reportaron una mejora en ingresos o una reducción de costes. Sin embargo, solo el 24% contaba con una estrategia clara para su despliegue. Esta brecha entre adopción y planificación revela un problema: falta liderazgo capacitado en IA.

Un estudio de IBM de 2023 indicó que el 40% las empresas encuestadas consideraban la escasez de talento cualificado en IA como la principal barrera para su implementación. Y no se trata solo de programadores o científicos de datos. Hace falta liderazgo con visión estratégica, capaz de conectar las capacidades técnicas de la IA con los objetivos de negocio. En otras palabras: sin directivos formados en IA, muchas empresas están desaprovechando su potencial transformador.

La diferencia entre “saber” de IA y “saber aplicar” la IA

Es un error común pensar que la IA es solo un asunto técnico. Los algoritmos, modelos y datos son fundamentales, sí, pero el verdadero valor emerge cuando se integran con visión estratégica en los procesos de negocio, la propuesta de valor al cliente y la cultura corporativa. Ahí es donde el papel del directivo se vuelve crucial: entender las capacidades de la IA, evaluar riesgos y oportunidades, liderar equipos multidisciplinares, fomentar la innovación responsable y tomar decisiones informadas sobre inversión y gobernanza tecnológica.

Formarse en IA: ¿Qué tipos de Máster existen?

El creciente interés ha provocado una proliferación de programas de posgrado en IA. Aunque la oferta es amplia, se puede dividir en dos grandes categorías:

Másteres Técnicos en IA

Dirigidos principalmente a ingenieros, científicos de datos, programadores, profesionales de IT. Estos másteres profundizan en Machine Learning y deep learning, programación en Python y bibliotecas como TensorFlow o PyTorch, procesamiento de lenguaje natural (NLP), infraestructura en la nube para IA, algoritmos, etc. Su objetivo es formar especialistas capaces de diseñar, desarrollar y entrenar sistemas de IA desde cero.

Los mejores Máster técnicos en España son el Máster en Inteligencia Artificial de la UPC, el Máster en Ciencia de Datos e IA de la Universidad Carlos III), el Máster Universitario en Inteligencia Artificial de la UPM y el Máster en Ciencia de Datos e Inteligencia Artificial de la Universidad Carlos III de Madrid (UC3M). Y a nivel internacional el MSc in Machine Learning de University College London, el Master of Science in Computer Science de Stanford University, el MSc in Artificial Intelligence de Imperial College London y el Master of Science in Computer Science de Carnegie Mellon University.

Másteres Estratégicos en IA

Estos programas están dirigidos a profesionales de empresa de diferentes niveles: desde CEOs, CIOs, CMOs, COOs…a responsables de innovación, comerciales, consultores, jefes de proyecto, etc. Combinan conocimiento técnico esencial (sin necesidad de programar) con enfoques estratégicos clave, enfatizando en casos de uso por sector (retail, salud, finanzas, industria…), en el diseño de estrategias de IA y transformación organizativa (Gestión del cambio)

Su objetivo es capacitar a los líderes para integrar la IA en la estrategia de negocio. Además estos conocimientos ayudan a jovenes profesionales a progresar con rapidez hacia puestos de mayor responsabilidad, porque hay una demanda creciente de perfiles con estas capacidades.

Los mejores Máster en IA Estratégicos en España son los programas de IA de IE Business School, el Programa de Especialización en IA de ESADE y el MIA (Master en IA para la Transformación Digital de ESEUNE Business School). Y a nivel internacional, Executive Program in Artificial Intelligence de MIT Sloan, AI and Business Strategy de INSEAD y AI for Business Leaders de Harvard Business School.

Conclusión: La IA es un asunto de dirección

La IA está transformando el tejido empresarial. Las empresas que triunfen no serán solo las que usen IA, sino aquellas que sepan liderarla. Eso exige directivos con visión tecnológica, pensamiento crítico y capacidad de ejecución.

Por ello, formarse en inteligencia artificial no es una opción para los líderes del siglo XXI: es una responsabilidad. Elegir el tipo de formación adecuada —técnica o estratégica— dependerá del rol profesional, pero en todos los casos, es una inversión imprescindible para garantizar la competitividad y sostenibilidad de las empresas en la era de la inteligencia artificial.

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Estonia vs Estados Unidos: ¿dónde constituir tu LLC internacional en 2025?

Economía

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21 mayo, 2025 18:18

Estonia vs Estados Unidos: ¿dónde constituir tu LLC internacional en 2025?

Por qué estas dos jurisdicciones dominan la conversación

Cuando un emprendedor fuera de EE. UU. piensa en montar una compañía de responsabilidad limitada (LLC), Estonia y Estados Unidos son los destinos que más se repiten en foros de start-ups y despachos fiscalistas. Ambos sistemas combinan flexibilidad societaria, protección patrimonial y reconocimiento global, pero lo logran con enfoques muy distintos. Entender esas diferencias evitará costes, trámites innecesarios… y más de un dolor de cabeza con Hacienda.

2. Claves de la LLC estonia (OÜ)

Impuesto de sociedades diferido (0 %): la empresa tributa solo cuando reparte dividendos (20 % nominal, 25 % efectivo sobre el neto).
Constitución 100 % digital mediante e-Residency: registro en 24-48 h y trámites anuales en la plataforma estatal e-Tax.
Costes bajos y predecibles: alta < 300 €, contabilidad desde 50 €/mes; sin cuotas de autónomo para el socio residente fuera de Estonia.
Entorno UE + RGPD: número de IVA intracomunitario y firma digital reconocida en toda la Unión.
Diseñada para equipos remotos: no exige presencia física ni local, aunque sí cierta sustancia económica demostrable (clientes, proveedores, cuenta bancaria).

3. Claves de la LLC estadounidense

Transparencia fiscal por defecto (pass-through): los beneficios pasan al IRPF del socio; la empresa puede elegir tributar como S-Corp o C-Corp si conviene.
Oferta a la carta de 50 estados: Delaware (tradición corporativa), Wyoming (privacidad), Nevada (protección patrimonial) permiten afinar la estrategia.
Legitimidad inmediata ante inversores y clientes del mayor mercado del mundo; facilita la integración con procesadores de pago y marketplaces USA.
Acceso al mayor ecosistema de capital riesgo: imprescindible si piensas levantar rondas con fondos norteamericanos.
Cumplimiento multiescalar: IRS federal + Secretaría de Estado + (a veces) impuesto local—un puzzle que requiere asesoría continua.

4. Comparativa rápida (sin rodeos)

Criterio	Estonia	Estados Unidos
Fiscalidad sobre beneficios retenidos	0 % hasta repartir dividendos	Tributación anual en IRPF o IS según elección
Tiempo de constitución	1-2 días (online)	1-10 días (según estado)
Coste inicial aprox.	< 300 €	200-800 US$
Cuota social obligatoria	Ninguna	No, salvo sueldos del socio-gerente
Burocracia post-constitución	e-Tax trimestral/anual telemático	Informes anuales + franchise tax + IRS
Reputación para clientes UE	Alta (sociedad UE)	Suficiente, requiere retenciones
Reputación para clientes USA	Neutral	Excelente (empresa doméstica)
Acceso a VC USA	Limitado	Óptimo

5. ¿Quién debería elegir cada una?

OÜ estonia

Fundadores europeos con servicios digitales a varios países.
Start-ups que reinvierten todo el beneficio los primeros años.
Equipos 100 % remotos y freelancers nómadas digitales.

LLC estadounidense

Proyectos cuyo mercado principal (o logística) está en EE. UU.
Start-ups que buscan venture capital o aceleradoras USA.
Empresas que necesitan la etiqueta “Made in USA” ante proveedores locales.

6. Errores frecuentes al comparar

Olvidar tu propia residencia fiscal: si vives en España, tributarás aquí por los dividendos de cualquier LLC extranjera.
Subestimar la sustancia económica: la OCDE vigila sociedades sin actividad real, tanto en Tallin como en Wyoming.
Confundir pass-through con cero impuestos: en la LLC USA pagas IRPF cada año aunque no repares dividendos, salvo planificación especial.
Creer que la e-Residency otorga residencia fiscal: no lo hace; solo te identifica digitalmente ante Estonia.

7. ¿Dónde entra la ayuda profesional?

Mapeo fiscal completo para evitar la doble imposición España-EE. UU. o España-Estonia.
Estatutos, pactos de socios y contratos bilingües adaptados a cada marco jurídico.
Alta y mantenimiento contable transfronterizo: IVA UE, sales tax USA, declaraciones IRS, e-Tax estonio.
Estrategia de dividendos que no dispare tu IRPF personal.

En LaBE Abogados contamos con un equipo internacional en Madrid y socios locales en Tallin y Delaware. Si optas por la OÜ estonia, gestionamos la e-Residency, el registro y la contabilidad; si prefieres la LLC USA, te guiamos en la elección del estado, el EIN y las obligaciones federales. Tú eliges, nuestros abogados despejan el camino.

Da el primer paso

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Julián Álvarez crea un caso Messi en el Atlético: obliga al club a decisión impopular

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21 mayo, 2025 17:41

Julián Álvarez crea un caso Messi en el Atlético: obliga al club a decisión impopular

Más información: Rodrigo de Paul da largas al Atlético

La continuidad de Julián Álvarez en el Atlético de Madrid es vital para las aspiraciones del equipo, sin embargo, también podría traer consigo una decisión difícil de justificar en lo deportivo. Según diversas informaciones, para asegurar el fichaje y posterior continuidad de "La Araña", el club rojiblanco podría verse obligado a renovar a Rodrigo de Paul, uno de los jugadores a los que la dirección deportiva quería dar salida este verano.

La estrecha amistad que une a Julián Álvarez y De Paul ha sido señalada como un factor determinante. Ambos son compañeros inseparables en la selección argentina, donde han compartido éxitos como la Copa América y el Mundial de Catar. El exdelantero del Manchester City ha dejado claro en su entorno que quiere estar rodeado de personas de confianza. Esta postura habría llevado a los dirigentes del Atlético a contemplar la renovación de De Paul como una “condición no oficial” para asegurar su futuro.

Rodrigo de Paul podría seguir en el Atlético para retener a Julián Álvarez. Fuente: Agencias

Un precedente azulgrana con Messi y Pinto

Este tipo de decisiones, aunque impopulares, no son nuevas en el fútbol español. El ejemplo más recordado es el del FC Barcelona, que renovó en su día a José Manuel Pinto por su amistad con Leo Messi. Aunque el portero apenas contaba con protagonismo deportivo, su presencia era clave para mantener la estabilidad emocional del astro argentino. En el caso de Julián Álvarez, el paralelismo con Rodrigo de Paul es evidente y ha generado debate interno en el club rojiblanco.

La directiva del Atlético de Madrid es consciente de que mantener a De Paul no es del agrado de buena parte de los aficionados. Sin embargo, aseguran que si eso es lo que hace falta para convencer a Julián Álvarez, asumirán el coste. Al fin y al cabo, el atacante rojiblanco representa una apuesta para reforzar la delantera con un perfil joven, ambicioso y con capacidad de marcar diferencias.

La continuidad de Julián Álvarez se asegura con una apuesta de riesgo para el Atlético

El posible trueque emocional y deportivo que supondría retener a Rodrigo de Paul para contentar a Julián Álvarez no está exento de riesgos. Desde el punto de vista económico, la renovación del centrocampista argentino implicaría mantener un alto salario en la plantilla del Atlético de Madrid que busca aligerar masa salarial.

A pesar de todo, en el Metropolitano creen que Julián Álvarez es una pieza clave para el proyecto de futuro. Si hay que hacer un sacrificio estratégico para tenerlo en plantilla, están dispuestos a valorarlo, aunque eso implique tomar una decisión impopular entre sus seguidores.

Guardiola pone patas arriba el fútbol mundial y amenaza con irse del City: “si no me iré…”

Jorge Majdalani

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21 mayo, 2025 17:40

Guardiola pone patas arriba el fútbol mundial y amenaza con irse del City: “si no me iré…”

Más información: Guardiola lo quiere fuera del City y el Atlético va con todo: crack mundial

El Manchester City de Pep Guardiola certificó este pasado martes su clasificación virtual para la próxima Champions. El equipo cityzen venció por 3-1 al Bournemouth de Andoni Iraola, cerró su último partido en el Etihad Stadium con una sonrisa de oreja a oreja y deberá certificar su clasificación matemática para la máxima competición europea en el último partido de liga.

Al término del partido, Guardiola se mostró feliz por haber ganado al equipo cherrie en su estadio, pero al mismo tiempo lanzó una advertencia a la directiva de su cuadro de cara a la próxima temporada, en la que espera volver a reinar en Inglaterra y vivir un año algo más tranquilo.

Guardiola quiere una plantilla más pequeña en el City

"Le he dicho al club que no quiero una plantilla más grande", dijo Guardiola respecto al próximo mercado veraniego. "No quiero tener que estar dejando a cinco o seis jugadores en la grada. No quiero eso, me iré. Si hacemos una plantilla más pequeña, me quedo. Es imposible que le dé mi alma a los jugadores si se tienen que quedar en la grada y no jugar".

El pasado mercado de invierno el City fichó a Nico, Khusanov y Vitor Reis gastando en total más de 100 millones de libras por la plaga de lesiones que sufrió el equipo, especialmente por la de Rodrigo Hernández, que ha estado ocho meses de baja por una rotura de ligamento cruzado anterior.

El Manchester City necesita de nuevas incorporaciones

"Durante tres o cuatro meses no pudimos contar con varios jugadores, no teníamos defensas, y era muy difícil. Después la gente vuelve de las lesiones, pero la próxima temporada no puede ser así. Como entrenador, no puedo entrenar a 24 jugadores y que cada semana se quedan cuatro, cinco o seis en Mánchester porque no pueden jugar. Esto no puede pasar y se lo he dicho al club", puso Pep Guardiola de relieve.

En el próximo mercado, se espera que el City realice varias incorporaciones. Entre ellas, la posible y cercana de Rodrygo Goes, esto, para revitalizar una plantilla que, después de ganarlo todo, incluyendo cuatro Premier League seguidas, sólo opta a llevarse un gran título esta temporada: el Mundial de Clubes.

Limpia monumental de Xabi Alonso: 5 salidas de una tacada en el Real Madrid

Jorge Majdalani

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21 mayo, 2025 17:40

Limpia monumental de Xabi Alonso: 5 salidas de una tacada en el Real Madrid

Más información: Xabi Alonso provoca salida traumática del FC Barcelona con su marcha al Real Madrid

El Real Madrid aún tiene por delante el Mundial de Clubes, pero ya está trabajando para la próxima temporada con Xabi Alonso. Una campaña en la que el club blanco hará varios cambios. Empezando por el banquillo, con el adiós de Ancelotti, y siguiendo con refuerzos en defensa y en el centro del campo. Eso supondrá alguna baja importante en la plantilla blanca.

A diferencia de las últimas campañas, en la siguiente es más que probable que haya cambios, novedades y sustituciones que puedan cambiar de manera total el aspecto del club blanco. La primera, y ya casi asumida, es la del banquillo donde Ancelotti dejará el puesto. En su lugar, está hecho que sea Xabi Alonso para relevar al italiano, donde el Real Madrid ya trabaja para confeccionarle la plantilla.

Lucas Vázquez no seguirá, pero Mendy o Alaba podrían tampoco estar a las órdenes de Xabi Alonso

Aquí se apunta a la defensa. Al adiós prácticamente seguro desde el principio de temporada de Jesús Vallejo, se suma el caso confirmado de Lucas Vázquez, uno de los grandes señalados de la zaga merengue, que verá como el fichaje de Alexander-Arnold lo deja sin un hueco en la plantilla blanca de cara al próximo año.

Luego, además, se encontraría la marcha de Ferland Mendy, que dejaría 20 millones de traspaso y 12 millones brutos de sueldo (32 en total), David Alaba liberaría sus 25 millones brutos de sueldo, al igual que Lucas Vázquez con 10 millones brutos de sueldo. Del mismo modo, existen varios jugadores cuyo futuro de blanco es una incógnita para el futuro equipo de Xabi Alonso. Nombres como Eduardo Camavinga, Aurelién Tchouaméni y Dani Ceballos.

Dudas con Camavinga, Tchouaméni y Ceballos

Los tres han mostrado un rendimiento muy irregular a lo largo de la temporada, no están de forma específica en la lista de transferibles, pero tampoco son ni mucho menos intocables, por lo que, en caso de llegar una buena oferta, su futuro en el conjunto blanco podría estar en duda.

Otro de los nombres propios que podrían salir del Real Madrid este mismo verano es el de Rodrygo Goes, quien sería la gran venta del verano para el Real Madrid con 90 millones de traspaso y 16 millones brutos de sueldo, pero donde el club blanco de Xabi Alonso llegaría a superar con el los 106 millones en total. El Manchester Cuty de Guardiola es el primer y principal interesado.

Ser docente en el extranjero: una experiencia única

Cultura

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21 mayo, 2025 17:32

Ser docente en el extranjero: una experiencia única

Enseñar más allá de las fronteras: ¿por qué hacerlo?

Decidir ejercer como docente fuera de tu país de origen es mucho más que un cambio de lugar de trabajo. Es una aventura personal y profesional que transforma a quienes se atreven a dar el salto. Enseñar en otro país implica integrarse en nuevos sistemas educativos, adaptarse a culturas distintas y trabajar junto a profesionales de diversas nacionalidades. Esta experiencia aporta una riqueza intercultural invaluable, desarrollando habilidades que van más allá del aula.

Desde el punto de vista profesional, ser docente en el extranjero mejora el currículum y amplía las oportunidades laborales. Muchos educadores descubren metodologías innovadoras, desarrollan competencias interculturales y fortalecen su autonomía didáctica. A nivel personal, es una oportunidad para el crecimiento, la autonomía y la superación de desafíos que van desde el idioma hasta la adaptación cultural.

La inmersión lingüística y cultural es otro de los grandes atractivos. Aprender y vivir el idioma local en un contexto real facilita la adquisición de competencias comunicativas y permite comprender más profundamente las costumbres, valores y estilos de vida de otras sociedades.

Opciones reales para ser docente en el extranjero

Las opciones para ejercer como docente en el extranjero son variadas y se adaptan a distintos perfiles. Una de las más estructuradas es la red de centros educativos oficiales y conveniados con España. Estos centros, algunos de titularidad española y otros en convenio con sistemas educativos extranjeros, permiten impartir asignaturas del currículum español o integrar el castellano como lengua extranjera.

El Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes de España ofrece programas como las Agrupaciones de Lengua y Cultura Española (ALCE), que funcionan en países como Francia, Alemania o Suiza. También facilita plazas para docentes y asesores técnicos en centros de todo el mundo, con procesos selectivos anuales.

Otra vía destacada es el trabajo con organizaciones especializadas en el reclutamiento de educadores para centros internacionales, como Helmeca.

En este contexto, cabe mencionar también oportunidades específicas como la del educador infantil en Alemania, una opción cada vez más popular entre profesionales que buscan estabilidad laboral y un entorno multicultural en el corazón de Europa.

Requisitos y procesos para enseñar fuera de España

Los requisitos para ser docente en el extranjero varían según el destino, la institución y el tipo de plaza. Para trabajar en centros oficiales mediante el Ministerio, generalmente se requiere ser funcionario docente del cuerpo de maestros o profesores de secundaria, tener al menos tres años de experiencia y un dominio alto del idioma local. Además, es necesario superar un concurso de méritos y pruebas teórico-prácticas.

Si se desea impartir docencia directamente sin ser funcionario, existen vacantes para titulados en Educación que posean experiencia docente y conocimientos lingüísticos. Muchos países exigen también homologación de títulos o certificaciones específicas.

Otra alternativa accesible es ser auxiliar de conversación. Este rol no requiere experiencia previa y está abierto a estudiantes de último curso o graduados recientes. Los auxiliares apoyan la enseñanza oral del español en las aulas, ofreciendo una primera experiencia laboral internacional.

Los procesos selectivos se convocan anualmente, usualmente entre diciembre y febrero, y se publican en la web del Ministerio. Estar atento a los plazos y preparar la documentación con antelación es clave para optar a una plaza.

Experiencias que transforman: enseñar y aprender a la vez

Ser docente en el extranjero es una experiencia transformadora. No solo se enseña; se aprende continuamente. El profesional se adapta a nuevas formas de trabajo, se enriquece con otras culturas educativas y se convierte en un puente entre sociedades.

Muchos docentes destacan el impacto emocional y vocacional de esta experiencia. El contacto con estudiantes de distintas culturas, la necesidad de innovar en el aula y el constante aprendizaje crean una versión más abierta y resiliente del profesional de la educación.

Para el alumnado extranjero, tener un docente nativo de español es una ventana a un mundo diferente. No solo adquieren el idioma, sino que se conectan con la cultura, los valores y la forma de pensar de otro país. Esta relación bidireccional potencia el aprendizaje y la comprensión intercultural.

Recursos útiles para comenzar el camino internacional

Para quienes desean dar el paso, existen numerosos recursos que facilitan el proceso. El Ministerio de Educación ofrece información actualizada sobre convocatorias, requisitos y destinos. Además, existen canales de Telegram especializados, donde se publican noticias, webinars y documentos explicativos.

Los sindicatos educativos también son una fuente valiosa de información, ofreciendo formación y acompañamiento durante los procesos selectivos. Páginas web especializadas y plataformas internacionales de empleo docente permiten explorar vacantes y conectar con centros de todo el mundo.

Empezar por revisar testimonios de otros docentes, preparar el CV en varios idiomas y validar los títulos académicos puede marcar la diferencia al momento de aplicar. Enseñar en el extranjero no es solo una salida profesional: es una puerta abierta al mundo.

Contar con un LMS avanzado es la clave del éxito en la formación empresarial

Agencia

-

21 mayo, 2025 14:45

Contar con un LMS avanzado es la clave del éxito en la formación empresarial

En un entorno empresarial donde el talento marca la diferencia, la formación se ha consolidado como un factor determinante para el éxito de las organizaciones. Sin embargo, las demandas actuales —plantillas distribuidas, volúmenes masivos de empleados y la necesidad de datos en tiempo real— han puesto en jaque los métodos tradicionales de capacitación.

Contar con un LMS avanzado enfocado en empresas se presenta como una solución para simplificar, optimizar y potenciar la formación corporativa. Pero, ¿Qué lo distingue de una plataforma de e-learning estándar? Empresas como iTopTraining, especializadas en soluciones tecnológicas para Recursos Humanos, están liderando esta transformación. A continuación, exploramos cómo estas herramientas están redefiniendo el aprendizaje en las organizaciones.

Las demandas de la formación empresarial en 2025

La competitividad en el mercado actual depende en gran medida de la capacidad de las empresas para mantener a sus equipos actualizados y motivados. Según estudios recientes, las organizaciones que invierten en desarrollo continuo no solo mejoran su productividad, sino que también logran tasas de retención superiores al 70%. Sin embargo, para los departamentos de RRHH, gestionar programas de formación a gran escala sigue siendo un reto logístico y técnico.

"En 2025, no basta con ofrecer cursos; las empresas necesitan herramientas que automaticen procesos y entreguen resultados medibles", explica un experto del sector. Aquí es donde un LMS avanzado entra en escena, ofreciendo una alternativa a las soluciones genéricas de e-learning que no siempre se adaptan a las complejidades del entorno corporativo.

¿Qué define a un LMS Avanzado?

Un LMS (Learning Management System o Sistema de Gestión del Aprendizaje) es una plataforma diseñada para organizar, distribuir y evaluar la formación dentro de una empresa. Sin embargo, un LMS avanzado, como los que desarrolla iTopTraining, va más allá de las funciones básicas. Estas plataformas están pensadas para resolver problemas específicos de las organizaciones modernas, integrándose con sistemas existentes y ofreciendo análisis detallados.

A diferencia de las herramientas estándar de e-learning, que suelen centrarse en contenidos predefinidos y usuarios individuales, un LMS avanzado permite a los responsables de RRHH matricular a cientos de empleados con un solo clic, sincronizar datos con sistemas como ERP o CRM y obtener informes en tiempo real sobre el progreso del equipo. "Es como tener un asistente digital para la formación", señala Antonio Amo, director de desarrollo de negocio de iTopTraining, empresa que ha destacado por sus soluciones personalizadas en este ámbito.

Ventajas que marcan la diferencia

Los beneficios de adoptar un LMS avanzado son claros, especialmente para empresas con plantillas grandes o necesidades específicas. Entre las funcionalidades más destacadas se encuentran:

Matriculación masiva simplificada: Inscribir a miles de empleados en cursos puede ser una pesadilla administrativa. Un LMS avanzado permite cargar listas de participantes y asignarlos automáticamente a programas relevantes, reduciendo el tiempo y los errores.

Integración con sistemas empresariales: La conexión con herramientas como CRM y ERP es un diferenciador clave. Por ejemplo, los datos de formación pueden alimentar el CRM para personalizar la capacitación de los equipos de ventas o vincularse al ERP para alinear el aprendizaje con metas operativas.

Análisis en tiempo real: Más allá de medir tasas de finalización, estas plataformas ofrecen métricas sobre participación, progreso e impacto en el rendimiento, permitiendo ajustes inmediatos en la estrategia de formación.

Escalabilidad y personalización: Desde pymes hasta multinacionales, un LMS avanzado se adapta al tamaño y sector de la empresa, garantizando flexibilidad sin comprometer la calidad.

Un caso práctico lo ilustra bien: una compañía tecnológica recurrió a iTopTraining para formar a 3000 empleados en normativas de ciberseguridad en un plazo récord. Gracias a la matriculación masiva y los informes generados por su LMS avanzado, la empresa cumplió con los requisitos en menos de un mes, un logro que habría sido impensable con métodos tradicionales.

¿Qué buscan las empresas hoy?

La personalización es una de las demandas más recurrentes. Cada organización tiene objetivos únicos, y un LMS genérico no siempre basta. Las plataformas avanzadas, como las de iTopTraining, permiten desde diseñar interfaces a medida hasta desarrollar funcionalidades específicas, como recomendaciones basadas en inteligencia artificial o análisis predictivo para anticipar necesidades futuras de formación.

Otro aspecto crítico es la accesibilidad. Con equipos trabajando de forma remota o híbrida, las empresas buscan soluciones que funcionen en cualquier dispositivo y en cualquier momento. Un LMS avanzado responde a esta necesidad, ofreciendo formación disponible 24/7, desde móviles hasta ordenadores.

iTopTraining: Un actor en el cambio

En este contexto, iTopTraining se ha posicionado como un referente en el desarrollo de LMS avanzados para empresas. Su enfoque no se limita a la tecnología, sino que incluye una consultoría inicial para evaluar las necesidades de cada cliente. "No vendemos una plataforma; diseñamos una solución que encaja con tu visión", explican desde la compañía. Entre sus diferenciales están el uso de inteligencia artificial para optimizar contenidos y un soporte continuo que asegura una implementación sin sobresaltos.

Adoptar un LMS avanzado no tiene por qué ser un proceso complejo sino que el éxito depende de una evaluación inicial para identificar las herramientas que realmente necesita una empresa a la hora de implementar un plan de formación empresarial.

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Huijsen choca de frente con el madridismo sociológico

Deportes

Reloj de Arena

-

21 mayo, 2025 14:09

Huijsen choca de frente con el madridismo sociológico

Más información: Huijsen se queda impactado al ver lo qué pasa en el Real Madrid

La prensa deportiva española ha señalado con dureza al joven defensa Dean Huijsen tras la derrota del Bournemouth ante el Manchester City en la Premier League. En una exhibición de precipitación y etiquetas interesadas, varios medios nacionales no dudaron en calificar al central como "jugador madridista", pese a que el acuerdo con el Real Madrid aún no está cerrado oficialmente. Esta narrativa ha generado polémica tanto por su falta de rigor como por la presión innecesaria que se ejerce sobre un futbolista que apenas está dando sus primeros pasos en la élite.

Titulares como "El City hizo sufrir a Huijsen", "Huijsen debuta como madridista con dura derrota ante el City y amarilla" o incluso "Primera decepción madridista de Huijsen" han sido algunos de los ejemplos que han provocado revuelo en redes sociales. Muchos aficionados han salido en defensa del futbolista, criticando el sensacionalismo con el que se ha abordado su actuación ante uno de los mejores equipos del mundo.

El madridismo sociológico atiza a Dean Huijsen. Fuente: Premier League

Un jugador prometedor aún sin destino confirmado

A sus 19 años, Huijsen sigue perteneciendo a la Juventus, aunque se encuentra cedido en el Bournemouth hasta final de temporada. En los últimos meses, su nombre ha sido vinculado insistentemente al Real Madrid, donde verían en él un central con enorme proyección y cualidades técnicas poco habituales para su edad. Sin embargo, a día de hoy, el acuerdo entre clubes aún no está cerrado, ni mucho menos oficializado.

La impaciencia de parte de la prensa deportiva española por vestirle de blanco cuanto antes responde más al deseo de encajar su perfil en el relato madridista que a hechos concretos. Esta estrategia no solo distorsiona la realidad, sino que carga al futbolista con una presión innecesaria. Huijsen está en una etapa de formación y adaptación al fútbol inglés, y ni una derrota ni una amarilla ante el City deberían empañar su crecimiento.

Huijsen, en el ojo del huracán sin haber firmado

El tratamiento informativo que ha recibido Dean Huijsen tras el encuentro ante el Manchester City ha desatado un debate sobre los límites del periodismo deportivo. El joven defensor ha pasado de ser una promesa en crecimiento a ser señalado como una "decepción madridista", sin haber firmado aún por el club blanco. Esta etiqueta prematura demuestra una vez más la influencia del llamado madridismo sociológico en ciertos medios.

Mientras el Real Madrid estudia si avanzar definitivamente en su fichaje, el jugador debe lidiar con una sobreexposición mediática impropia para su situación actual. La presión desmedida puede terminar afectando a una promesa cuyo talento merece un desarrollo más sereno y menos condicionado por los titulares de la prensa. Huijsen, por ahora, sigue centrado en su presente en la Premier League.

Fernando Llorente se mete en el bombazo de Nico Williams y el Real Madrid

Deportes

Reloj de Arena

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21 mayo, 2025 14:09

Fernando Llorente se mete en el bombazo de Nico Williams y el Real Madrid

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La figura de Fernando Llorente, uno de los delanteros más emblemáticos de la historia reciente del Athletic Club de Bilbao, ha reaparecido en la actualidad rojiblanca con unas declaraciones que no han pasado desapercibidas. El campeón del mundo con España se ha pronunciado sobre los rumores que sitúan a Nico Williams en la órbita del Real Madrid para la próxima temporada. Llorente, lejos de alimentar el debate, ha querido lanzar un mensaje claro y esperanzador a la afición bilbaína.

«No sé qué es lo que piensa Nico Williams ni qué decisiones va a tomar, pero creo que el año que viene, con la Champions League, es un año bonito para jugar con el Athletic», declaró Fernando Llorente, destacando la importancia de disputar la máxima competición continental con el club de formación. Sus palabras han sido interpretadas como un deseo de que el joven extremo permanezca al menos una temporada más en San Mamés, aprovechando el gran momento del equipo bajo las órdenes de Ernesto Valverde.

Fernando Llorente apela a los sentimientos de Nico Williams. Fuente: Agencias

Fernando Llorente, una voz con peso en el entorno rojiblanco

Aunque su salida del Athletic no estuvo exenta de polémica, Fernando Llorente sigue siendo una voz respetada por gran parte de la afición y por quienes conocen el peso simbólico que tuvo su carrera en el club. Su mensaje llega en un momento crucial, con la afición dividida entre la ilusión por mantener a sus talentos y el temor a repetir episodios del pasado, como su propia marcha a la Juventus en 2013.

La opinión de Llorente no solo apela al corazón del futbolista, sino también a la lógica deportiva. Nico Williams tiene ante sí la posibilidad de jugar la Champions League con el equipo que le ha visto crecer, en una temporada que se presenta histórica para los leones. Quedarse significaría consolidarse como líder indiscutible en un equipo con proyección europea y aspiraciones ambiciosas.

El futuro de Nico Williams en el aire

A pesar de las palabras de Fernando Llorente, el futuro de Nico Williams sigue siendo una incógnita. Su nombre ha estado y está en la agenda de varios grandes de Europa y, aunque el Athletic Club de Bilbao ha blindado su contrato con una cláusula elevada, el interés del Real Madrid ha vuelto a colocarlo en el centro del mercado veraniego. Florentino Pérez ve en el joven internacional una alternativa a largo plazo para reforzar las bandas blancas.

Mientras tanto, en Bilbao reina la esperanza de que el consejo de exrojiblancos como Fernando Llorente pueda calar en la mente de Nico Williams y que este decida seguir escribiendo su historia en casa. El próximo curso se presenta ilusionante, y la afición desea vivirlo con sus estrellas sobre el césped de San Mamés.

Carlos Herrera revienta el micro de La COPE con la Europa League de Bilbao, ¿qué ha pasado?

Deportes

Jorge Majdalani

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21 mayo, 2025 14:08

Carlos Herrera revienta el micro de La COPE con la Europa League de Bilbao, ¿qué ha pasado?

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En la rueda de prensa previa al partido de la final de la Europa League entre el Manchester United y el Tottenham, que se celebrará en San Mamés, en Bilbao, surgió una pregunta a la que Carlos Herrera, periodista de la Cadena COPE, no dudó en responder con un comentario igual de crítico que contundente.

Aquí, tanto Manchester United como Tottenham, tratarán de maquillar una temporada nefasta en la Premier League, ubicados justo por encima de los puestos de descenso. Está en juego también una plaza en la Champions League del año que viene para el vencedor. Quizás para que el partido no tuviera tanto acento inglés, para recordar que el Athletic quedó a un paso de la final, una periodista sorprendía en la rueda de prensa con una pregunta en euskera. Y eso ha chirriado a Carlos Herrera.

La pregunta en euskera en la final de la Europa League que chirría a Carlos Herrera: "Lo que deseaba era colocar el numerito"

Fue al portugués Bruno Fernandes. El centrocampista , internacional con su país, parece que se muestra a favor de intentarlo inicialmente. "Yo entiendo", le dice a la periodista cuando le explica lo que quiere hacer. "¿Entiendes en vasco?", insiste ella. "¿En vasco?", responde dirigiendo su mirada hacia los auriculares. "Español sí, en vasco no", lleva a la oreja el aparato para cumplir amablemente con la petición.

Un momento que ha quedado en anécdota, pero que está siendo de los más comentados. Al escucharlo, Carlos Herrera ha querido valorar lo ocurrido. "La periodista se quedó sin la respuesta. Yo creo que no le interesaba nada, lo que deseaba era colocar el numerito", comentaba el comunicador tras lo acontecido.

"Quería hablar en nuestro propio idioma, el de aquí de Euskadi..."

Como dijo Carlos Herrera, ahí tampoco acababa la cosa. Y es que la traducción tampoco comprendía el idioma de la periodista. "No entiende el vasco tampoco el traductor", aseguraba Bruno Fernandes entre risas. Esta, descontenta, dice resignada: "Puedo reformularla en castellano si quieres. Es una pena porque quería hablar en nuestro propio idioma, en el de aquí de Euskadi…". Vertida su queja, volvió a formularle su pregunta ya en español.

Se trata de una final de Europa League un tanto atípica, ya que tanto el Tottenham como el Manchester United han tenido una gran temporada en el ámbito europeo, alcanzando la final tras eliminar a rivales de peso como el Bodø/Glimt o el propio Athletic. Sin embargo, en sus respectivas ligas ocupan posiciones muy bajas, donde el Tottenham es 17º y el Manchester United, 16º, por lo que este encuentro representa su última oportunidad para clasificarse a la próxima edición de la Champions.

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Comunicados

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21 mayo, 2025 13:49