El turismo vuelve a marcar máximos y ya se consolida como uno de los motores más fiables para encontrar trabajo. En el segundo trimestre de 2026 el sector alcanzó los 3.187.119 ocupados, una cifra que supone un nuevo récord histórico y un 5,4% más que en el mismo periodo del año anterior, según los datos que maneja Turespaña.
Para que te hagas una idea: uno de cada siete empleos en España depende directamente de la actividad turística. Nunca antes este sector había tenido tanto peso en el mercado laboral.
Qué dicen los datos del segundo trimestre
La radiografía del empleo turístico entre abril y junio deja varios titulares. La hostelería, que agrupa a la mayoría de los trabajadores, creció un 4,5% impulsada sobre todo por los servicios de alojamiento, que se dispararon un 9,2%. El transporte de viajeros también subió (3,9%) y las “otras actividades turísticas” un 12,1%. La única nota discordante fueron las agencias de viajes, con un descenso del 18,4%, aunque Turespaña aclara que se debe a cambios en la clasificación estadística y no a una destrucción real de empleo.
La estabilidad sigue ganando terreno. Los contratos indefinidos ya representan el 84,5% de los asalariados del sector, con veinte trimestres consecutivos de subidas. La temporalidad se redujo al 15,5%, una tasa casi calcada a la media de toda la economía española (15,1%). Y el 75,5% de los asalariados trabaja a jornada completa, un dato que desmiente el mito de que el turismo solo ofrece puestos parciales y precarios.
A día de hoy, el turismo emplea a casi uno de cada siete trabajadores en España y la tendencia sigue al alza.
Dónde se está creando empleo turístico y en qué puestos fijarse
Si estás pensando en orientar tu carrera hacia este sector, los datos del segundo trimestre dibujan un mapa bastante claro. Andalucía, Madrid, Comunidad Valenciana y Baleares concentran buena parte del crecimiento. Por el contrario, Cataluña y Canarias registraron ligeros descensos, aunque siguen siendo zonas con un altísimo volumen de ocupación turística.
El mayor tirón absoluto se dio en Ceuta y Melilla (27,7%), seguidas de País Vasco (15,5%) y Baleares (15,2%), lo que sugiere que las oportunidades no se limitan a los destinos de sol y playa tradicionales.
En cuanto a los perfiles, el alojamiento es la rama que más crece, así que los puestos en hoteles, apartamentos turísticos y alquiler vacacional están en auge. La restauración (comidas y bebidas) también suma, aunque a un ritmo más moderado (2,8%). Y las actividades complementarias (desde guías turísticos hasta empresas de alquiler de equipamiento) muestran un dinamismo notable.
Por qué el turismo es un sector con cada vez más estabilidad
Hace una década, trabajar en turismo era sinónimo de temporalidad y sueldos bajos. Los datos de 2026 cuentan una historia distinta. El porcentaje de indefinidos no para de crecer (5,7% más en solo un año) y la temporalidad ya está en el entorno del 15%, similar al resto de la economía. Además, la jornada completa es mayoritaria y los autónomos del sector aumentaron un 6%, lo que refleja que muchos profesionales eligen emprender dentro del turismo en lugar de ser asalariados.
La clave de esta transformación está en la desestacionalización. El turismo ya no es solo verano: los datos del segundo trimestre (que incluye abril y mayo, tradicionalmente meses flojos) demuestran que el empleo se mantiene alto fuera de la temporada alta. Esto favorece la contratación estable y la retención del talento.
Otro dato significativo es el peso de los trabajadores extranjeros: 793.114 ocupados, un 9,4% más que hace un año. Para cualquier persona que esté pensando en incorporarse al sector, esta cifra indica que hay demanda en casi todos los niveles y que la experiencia previa en España no es un requisito indispensable.
En resumen, el turismo español no solo ha recuperado el pulso, sino que lo ha superado con creces y lo está haciendo con mejores condiciones laborales que en el pasado.
El resumen rápido (TL;DR)
- 🎯 ¿Qué ha pasado? El empleo turístico ha batido todos los récords, con 3,18 millones de ocupados.
- 💶 ¿A quién le interesa? A cualquiera que busque una oportunidad laboral estable en un sector al alza.
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