III Convenio Colectivo de Veterinarios: subida del 4 % y reducción de jornada

El acuerdo, alcanzado el 22 de julio, sube los salarios un 4% cada año y reduce la jornada a 1.760 horas en 2028. También mejora la carrera profesional e incluye un permiso por fallecimiento de mascota.

Si trabajas en una clínica o centro veterinario en España, hay buenas noticias. El III Convenio Colectivo Estatal de Centros y Servicios Veterinarios acaba de cerrar un acuerdo que trae subida salarial garantizada durante tres años, reducción de jornada y nuevos permisos. La mesa negociadora alcanzó el consenso el pasado 22 de julio de 2026 y ahora solo falta la firma y su publicación en el BOE para que entre en vigor.

Aquí va lo que tienes que saber, punto por punto.

Un 4 % de subida cada año, con cláusula de revisión

El incremento pactado es de un 4 % anual para 2026, 2027 y 2028. No es una congelación encubierta: si el IPC supera ese porcentaje, se activa una revisión adicional de hasta el 1,25 %. En la práctica, esto significa que si los precios se disparan, tu sueldo crecerá un poco más que el 4 %. Las diferencias se abonarán en el primer trimestre del año siguiente.

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Además, el el plus de nocturnidad pasará a calcularse aplicando un 30 % sobre la suma del salario base y el complemento de puesto de trabajo. Hasta ahora solo se aplicaba sobre el salario base, así que quienes hacen noches notarán un buen empujón en la nómina. La compensación por kilometraje también mejora: pasa de 0,22 a 0,26 euros por kilómetro.

Menos horas y menos disponibilidad máxima

La jornada anual se reduce por primera vez desde 2020. Ahora mismo está en 1.780 horas, pero en 2027 baja a 1.770 horas y en 2028 a 1.760 horas. Son diez horas menos cada año. Puede parecer poco, pero en un sector con alta presión, cada minuto cuenta.

Más importante aún: el límite de disponibilidad máxima que te puede exigir la empresa pasa de 1,4 veces la jornada anual a 1,2 veces. Esto se traduce en un recorte de casi 400 horas al año: desde las 2.492 actuales hasta 2.124 en 2027, y 2.112 en 2028. Si hoy sientes que estás siempre de guardia, esta medida te alivia.

Carrera profesional exprés y nuevos méritos

El convenio simplifica la promoción interna y acelera el acceso a niveles superiores. Los diez niveles anteriores pasan a ser ocho, y se puede llegar al máximo en seis años. La puntuación exigida para cada nuevo nivel se recorta en un 25 %, con una rebaja extra del 15 % el primer año y otro 10 % adicional a partir del siguiente. Los másteres propios de universidad (con 60 créditos ECTS) suman 15 puntos, y presentar un póster o comunicación en un congreso científico acreditado da 10 puntos.

Además, a partir del 1 de julio de 2028 se abre un procedimiento excepcional para conseguir el nivel 1 con solo seis años de servicios prestados, otorgando directamente 100 puntos. Para los auxiliares clínicos veterinarios, el plazo empezará en esa fecha y dependerá de cómo avance la acreditación profesional.

Nuevos permisos: también por la muerte de tu mascota

Sí, has leído bien. El convenio incorpora un día de permiso retribuido por el fallecimiento de un animal doméstico que sea propiedad tuya, de tu cónyuge o de tu pareja de hecho. Eso sí, tendrás que presentar la cartilla sanitaria del animal, el documento de fallecimiento y la acreditación de propiedad, así que guarda esos papeles.

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También se adaptan los permisos a lo que marca el Estatuto de los Trabajadores y se blinda la protección en casos de subrogación por licitaciones públicas.

Letra pequeña que conviene mirar

El texto incluye una disposición para negociar protocolos frente a adversidades climáticas y condiciones extremas, algo relevante en un sector que trabaja con animales. Además, menciona la transición digital y el uso de inteligencia artificial, abriendo la puerta a futuras regulaciones laborales en este ámbito.

Y muy importante: mientras el convenio no se publique en el BOE, no entra en vigor. Habrá que esperar unas semanas a que se completen los trámites. Pero el acuerdo es firme, así que puedes contar con estos cambios.

La ficha práctica

  • ¿Quién puede beneficiarse? Todo el personal laboral de centros y servicios veterinarios bajo el ámbito del convenio estatal.
  • ¿Cuánto sube el salario? Un 4 % cada año hasta 2028, más posible revisión adicional del 1,25 % según el IPC.
  • ¿Cuándo entra en vigor? Tras su publicación en el BOE, que se espera en las próximas semanas. Los incrementos de 2026 se aplicarán con efectos desde el día que determine el convenio.
  • ¿Dónde se consultan los detalles? En el BOE cuando se publique y en los boletines sindicales. La Comisión Paritaria de Formación creará un portal de consulta.
  • Requisito a vigilar: Para el permiso por mascota, necesitas cartilla sanitaria, documento de defunción y acreditar que eres el dueño.

El resumen rápido (TL;DR)

  • 🎯 ¿Qué ha pasado? El III convenio colectivo de veterinarios pacta subida salarial y reducción de jornada.
  • 💶 ¿A quién le interesa? A los trabajadores de clínicas y centros veterinarios de toda España.
  • ¿Qué tienes que hacer? Estar atento a la publicación en el BOE y consultar los nuevos derechos.