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Zapatero, Chomsky o Mélenchon alertan de que Bolsonaro fomenta «una insurrección»

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La Internacional Progresista ha advertido en un documento firmado por 150 personalidades de izquierda de todo el mundo de que el presidente de Brasil, Jair Bolsonaro, está fomentando «una insurrección» con sus ataques al Tribunal de Justicia (STJ) que investiga al mandatario. Entre los firmantes están el expresidente del Gobierno José Luis Rodríguez Zapatero, el intelectual estadounidense Noam Chonsky o el líder de la izquierda francesa, Jean-Luc Mélenchon.

«Nosotros, representantes electos y líderes de todo el mundo, encendemos la alarma: el 7 de septiembre de 2021, una insurrección pondrá en peligro la democracia en Brasil», señala el documento.

Además, denuncian que la marcha convocada para este martes por «grupos de supremacistas blancos, la policía militar y funcionarios públicos» en apoyo a Bolsonaro enciende «los temores de un golpe de Estado en la tercera democracia más grande del mundo».

«El presidente Bolsonaro ha intensificado sus ataques en contra de las instituciones democráticas de Brasil en las últimas semanas. El 10 de agosto dirigió un desfile militar sin precedentes por la capital, Brasilia, y sus aliadxs en el Congreso impulsaron reformas radicales al sistema electoral del país, ampliamente considerado uno de los más confiables del mundo», apunta el documento.

Para los firmantes, «Bolsonaro y su Gobierno han amenazado reiteradamente con cancelar las elecciones presidenciales de 2022 si el Congreso no aprueba estas reformas».

Ahora, Bolsonaro ha convocado a una marcha sobre Brasilia para este 7 de septiembre «en un acto de intimidación a las instituciones democráticas del país». Según el propio Bolsonario, la marcha es en preparación para un «contragolpe necesario contra el Congreso y la Corte Suprema».

Los firmantes, originarios de 26 países, incluyen a figuras como el dirigente opositor colombiano Gustavo Petro, los expresidentes Ernesto Samper, Fernando Lugo y Fernando Correa, el exministro griego Yanis Varoufakis, el Nobel de Literatura argentino Adolfo Pérez Esquivel o el antiguo líder del Partido Laborista británico Jeremy Corbyn.

Por parte española figuran el secretario general de Comisiones Obreras, Unai Sordo; los eurodiputados Idoia Villanueva, Manu Pineda y Sira Rego (Unidas Podemos) y la vicepresidenta del Partido de la Izquierda Europea, Maite Mola.

También están los los diputados Gerardo Pisarello, Aina Vidal, Rafael Mayoral, Lucía Muñoz Dalda, Antònia Jover, Martina Valverde, Juan López de Uralde, Joan Mena, Pedro Antonio Honrubia, Antón Gómez-Reino, Miguel Bustamante, Marisa Saavedra, Roser Maestro, Mar García Puig, Pablo Echenique, Sofía Castañón, Txema Guijarro, Javier Sánchez, Pilar Garrido Y Ismael Cortés, todos ellos del grupo parlamentario de Unidas Podemos.

La Ribeira Sacra sufre el primer gran incendio del año en Galicia

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La Ribeira Sacra padece el primer gran incendio forestal del año en Galicia (a partir de 500 hectáreas) con dos fuegos que avanzan sin control en Ribas de Sil (Lugo) y que queman de forma conjunta unas 700 hectáreas.

Así, el primero de los fuegos se inició en la noche del domingo en la parroquia de Nogueira, con unas 140 hectáreas quemadas. Sin embargo, el incendio más voraz ha comenzado a las 12.47 horas de este lunes en la parroquia homónima de Ribas de Sil, el cual calcina ya unas 560 hectáreas y alcanzan el vecino ayuntamiento de Quiroga.

La falta de control de este último fuego ha obligado a activar la Situación 2 por la proximidad a viviendas en Rairos. Asimismo, ha provocado problemas en la circulación en la carretera N-120.

Para el fuego de la parroquia homónima de Ribas de Sil se han movilizado medios como ocho aviones y 14 helicópteros, al tiempo que ha sido necesario pedir ayuda a la Unidad Militar de Emergencias (UME).

INTENCIONADO

El conselleiro de Medio Rural, José González, que se ha desplazado este lunes hasta la zona, ha asegurado que el fuego es «claramente intencionado», con base en las investigaciones realizadas.

A este respecto, el conselleiro ha señalado la situación de «dificultad» climatológica, con temperaturas de unos 34 grados, fuerte viento y un índice de humedad «muy alto». Por ello, avisa de que «el que prendió» este fuego e «hizo este desaguisado», «sabía perfectamente el daño que estaba haciendo».

De hecho, en esta jornada de lunes, marcada por las altas temperaturas, casi toda Galicia se encontraba en alto riesgo de incendio.

OTROS FUEGOS

Por otra parte, también está activo desde la mañana de este lunes un fuego en el municipio ourensano de Chandrexa de Queixa, parroquia de Requeixo, que afecta a unas 50 hectáreas.

Igualmente, la Consellería de Medio Rural ha informado de que este lunes se declaró a las 12,54 horas un incendio en el municipio de O Barco de Valdeorras (Ourense), parroquia de Éntoma.

Aumentan un 15% las llamadas para la asistencia en el Hogar por la DANA, según Allianz Partners

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La compañía atendió más de 20.000 llamadas para la Asistencia en el Hogar, y más de 21.000 para la Asistencia en Carretera

Allianz Partners atendió cerca de 20.000 llamadas relacionadas con Asistencia en el Hogar, un 15,7% más en comparación con la semana anterior. Este aumento está relacionado con los siniestros provocados por el paso de la DANA que ha dejado lluvias, granizos y tormentas en gran parte del país, principalmente el centro y Este peninsular, y que han provocado enormes destrozos en viviendas, así como situaciones complicadas en la carretera.

Este fenómeno meteorológico activó la alerta por riesgo amarillo y riesgo naranja en más de 16 provincias españolas. En el caso de Allianz Partners, la compañía registró más de 600 siniestros relacionados con daños en las viviendas y locales, siendo Madrid, Valencia, Toledo y Castellón las provincias donde se produjeron la mayoría de siniestros. También en Carretera, Allianz Partners dio respuesta a más de 21.000 llamadas, gran parte de ellas en las provincias afectadas por la DANA.

La DANA es el resultado del choque de una masa de aire frío en altura con aire caliente de la superficie, y aunque no se trata de un acontecimiento nuevo, la investigación climática analiza las tendencias futuras. De hecho, ya existen datos que indican que el número de fenómenos meteorológicos, climáticos e hídricos extremos está aumentando y serán más frecuentes y graves en muchas partes del mundo como consecuencia del cambio climático, según el último informe presentado por la Organización Meteorológica Mundial (OMM). En el caso de acontecimientos extremos, Allianz Partners pone a disposición de sus clientes un número exclusivo de atención las 24 horas, donde se pueden reportar directamente este tipo de incidentes: 900 430 043

Para estar protegidos ante estas situaciones provocadas por climas extremos, “es importante el buen acondicionamiento de la vivienda que proporcione aislamiento y evitar circular por zonas inundadas, ya que si sube la riada, esta puede arrastrar el vehículo o podemos toparnos con socavones y vernos atrapados”, advierten expertos de Allianz Partners, quienes recuerdan que disponen de un Equipo dedicado para proporcionar asistencia especializada las 24h, los 365 días del año.

Sobre Allianz Partners
Allianz Partners es una empresa líder en Asistencia y Seguros de viaje, especializada en las áreas de movilidad personal, hogar, bienestar y viaje. Sus soluciones combinan la última tecnología con la excelencia en su servicio al cliente y están disponibles tanto para ‘partners’ (B2B) como para clientes finales (B2C) a través de sus canales directos y digitales, bajo la marca comercial Allianz Assistance.

Su presencia internacional, con más de 21.000 trabajadores en 78 países, junto a su extensa red de profesionales, ´facilita la vida´ a millones de clientes cada año, en todo el mundo.

Para más información, por favor visitar: www.allianz-partners.es

Contacto Prensa Allianz Partners España: comunicacion.es@allianz.com

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Fuente Comunicae

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Una tortuga encontrada en estado crítico se recupera en Poema del Mar antes de ser devuelta al mar

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Este gran ejemplar de tortuga boba fue rescatado por el Centro de Recuperación de Fauna Silvestre de Taliarte y luego llevada al acuario, donde permanecerá hasta que pueda ser reintroducida en el océano

Una tortuga encontrada en estado crítico se recupera en Poema del Mar antes de ser devuelta al mar. Recientemente, este gran ejemplar, de más de 70 kilos de peso, fue trasladado desde la zona médica del acuario hasta la exhibición Deep Sea, donde permanecerá hasta que pueda ser liberada.

Durante el traslado, acompañaron al personal de Poema del Mar Luis Ibarra, presidente de la Autoridad Portuaria de Las Palmas de Gran Canaria, y Pascual Calabuig, veterinario del Cabildo de Gran Canaria.

Esta tortuga boba fue encontrada en la zona sur de Gran Canaria en estado crítico y cubierta de sanguijuelas. Tras ser rescatada y curada por el Centro de Recuperación de Fauna Silvestre de Tailarte, Poema del Mar la acogió en sus instalaciones con el fin de prepararla para ser reintroducida en el océano.

Durante un período de dos semanas, la tortuga ha sido cuidada por el personal del acuario, ha comido en superficie y ha estado fortaleciéndose y preparándose para pasar el resto de su estancia en Deep Sea, donde convivirá con numerosas especies habituales en su medio natural y con las que se encontrará cuando vuelva al mar.

Así, todas las personas que visiten Poema del Mar en las próximas semanas podrán verla de cerca y conocer su historia, además de aprender sobre la situación de la especie en la naturaleza, algo que, sin duda, redundará en su protección. La Caretta caretta está clasificada como vulnerable en la Lista Roja de Especies Amenazadas de la Unión Internacional para la Conservación de la Naturaleza.

Poema del Mar, abierto los 365 días del año
Tras la gran acogida recibida por parte de sus visitantes desde su reapertura en el mes de mayo, el acuario Poema del Mar abre todos los días de la semana en horario de 9:30 a 17:30. En su página web se pueden consultar todos los detalles sobre el funcionamiento actual de las instalaciones y las medidas de seguridad.

En este sentido, todas las medidas sanitarias están garantizadas para que la experiencia sea, además de apasionante, completamente segura. El uso de mascarilla será obligatorio y se controlará el aforo en los diferentes espacios, que también se desinfectarán de forma continua. Además, habrá gel hidroalcohólico a disposición de los clientes a lo largo de todo el recorrido.

Fuente Comunicae

Notificalectura 31

True Global Ventures 4 Plus, el primer fondo blockchain de capital riesgo auténticamente global del mundo, superando su objetivo de 100 millones de dólares

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/COMUNICAE/

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El fondo de riesgo True Global Ventures invierte en empresas blockchain de emprendedores en serie en series B y posteriores

True Global Ventures (TGV) ha anunciado el cierre de su fondo True Global Ventures 4 Plus (TGV 4 Plus), el primer fondo blockchain auténticamente global del mundo, que ha superado su objetivo de 100 millones de dólares. El fondo está dedicado a empresas blockchain, principalmente en series B y C en cuatro verticales: Entretenimiento, infraestructura, servicios financieros, análisis de datos e inteligencia artificial (IA).

El fondo TGV 4 Plus ha invertido en cinco empresas hasta la fecha: Animoca Brands, líder del mercado global unicornio en videojuegos «Play-to-Earn» y tokens no fungibles (NFT); Forge Global, líder global en mercados privados secundarios; The Sandbox, líder global en el metaverso de videojuegos; Canada Computational Unlimited, empresa de minería de Bitcoin con energía 100% renovable y QuantumRock, líder del mercado de gestión de activos con inteligencia artificial (IA). En el marco de TGV 4 Plus, estas empresas de la cartera han experimentado una importante creación de valor y una tracción comercial en los últimos meses.

Jakob Thureson, director de inversiones de Thureda Gruppen AB, ha declarado: «Estamos impresionados por la calidad única de TGV a la hora de seleccionar equipos y empresas de nueva creación. Nos ofrece una oportunidad única de invertir en empresas que no habríamos podido hacer por nuestra cuenta y el potencial de obtener un rendimiento superior en la inversión.

Las instituciones financieras son un motor de crecimiento clave, ya que buscan desplegar aplicaciones de blockchain en NFT, soluciones de blockchain empresarial, identidades digitales, monedas digitales y finanzas descentralizadas (DeFi). El aumento de la adopción comercial de las tecnologías de libro mayor distribuido (DLT), como el blockchain, acelerará la adopción generalizada de las monedas digitales.

Con el creciente reconocimiento de la equidad blockchain como una clase de activos, TGV planea más rondas de financiación de capital, tras el lanzamiento del Fondo TGV 4 Plus.

Los 40 socios de TGV 4 Plus han aportado el 27% del fondo, junto con empresarios, business angels, family offices e inversores institucionales, muchos de ellos con derechos de coinversión en futuras rondas de capital. Los socios ayudan a las empresas de la cartera en las relaciones comerciales, la promoción de las inversiones, la presentación a las sociedades de capital riesgo, los préstamos y las empresas de capital privado para la refinanciación, y las adquisiciones y salidas de empresas.

«TGV ha demostrado que puede añadir valor a las empresas de su cartera con la introducción de clientes a nivel internacional. También les ayudan con la siguiente ronda de financiación y, en última instancia, a encontrar la salida», añadió Pascal Chevalier, Presidente de Reworld Media.

La 57ª Conferencia de True Global Ventures se celebrará el 16 de septiembre de 2021. Visitar www.tgv4plus.com para obtener más información.

Acerca de True Global Ventures
True Global Ventures (TGV) es una empresa global de capital riesgo creada por un grupo de emprendedores en serie con un sólido historial de inversión de su propio dinero junto con socios limitados en empresas en fase inicial y final dirigidas por emprendedores en serie. Las empresas de la cartera aprovechan la tecnología, los datos, la IA y el blockchain como ventaja competitiva para impulsar el cambio con productos probados. TGV está presente en 20 ciudades: Singapur, Hong Kong, Taipéi, Dubái, Abu Dhabi, Moscú, Estocolmo, París, Varsovia, Nueva York, San Francisco y Vancouver, entre otras. Visitar en http://www.tgv4plus.coml/, y seguir en LinkedIn y Twitter.

Fuente Comunicae

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La tienda Rosa Roca tiene disponibles los modelos de juguetes de radiocontrol de la marca Jamara

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Los juguetes de radiocontrol son un producto que no pasa de moda. Estos artículos, además de ser divertidos, conforman una parte importante del aprendizaje de los niños, ya que fomentan sus habilidades creativas y psicomotoras.

La empresa de venta y distribución de juguetes y otros productos relacionados con la crianza de los niños y bebés, Rosa Roca, cuenta con años de experiencia en el mercado de la puericultura y ofrece productos de calidad. Los modelos de juguetes de radiocontrol de la marca Jamara destacan en su catálogo.

Juguetes de radiocontrol con mayores ventas

Los juguetes de radiocontrol tienen múltiples ventajas en el desarrollo de cualquier infante. Entre las más destacables, se encuentra la posibilidad de mejorar la motricidad, la coordinación manos-ojos y la estimulación de la imaginación.

Rosa Roca tiene juguetes de la marca Jamara a precios competitivos. La tienda dispone de una amplia gama de modelos a radiocontrol que varían entre drones, coches, barcos o lanchas teledirigidas.

Este tipo de juguetes permiten al niño entretenerse al aire libre. Por ello, la marca Jamara resulta perfecta, ya que fabrica sus dispositivos con materiales resistentes que pueden durar años y poseen una gran movilidad. Asimismo, son adaptables a cualquier terreno y en tierra pueden llegar hasta los 20 km por hora en un tiempo de viaje de entre 15 a 30 minutos, dependiendo del modelo.

Compras a través de la página web o la app oficial

Todos los juguetes de la marca Jamara pueden adquirirse a través de la página web de Rosa Roca en la sección de “juguetes”. Asimismo, los clientes pueden optar por realizar sus compras mediante la app oficial de la tienda, disponible para los sistemas operativos Android y iOS.

Una ventaja del uso de la aplicación móvil es que el cliente siempre estará al corriente de los nuevos artículos y promociones disponibles en la tienda, además de tener los implementos necesarios para la crianza realizando un solo pedido.

La compra de cualquier producto estará asegurado con una garantía de un año y con la calidad que distingue a esta tienda. De esta forma, los proveedores avalan la excelencia y ganan la confianza de sus consumidores.

Con Rosa Roca, las personas dentro de España gozan del privilegio de pedir artículos de máxima calidad para su infante desde la comodidad de su casa. Adicionalmente a los juguetes, Rosa Roca promociona carros de bebé, sillas de muñeca, sillas de auto, columpios y otros productos.

¿Cómo realizar mudanzas en Aldaia de una forma segura? Vaciados Juanma

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A la hora de cambiar de vivienda o piso, las personas quieren que sus enseres lleguen en perfecto estado a su destino, por eso es importante contratar un servicio de mudanzas en Aldaia. Entre las empresas referentes del sector se encuentra Vaciados Juanma, encargada de ofrecer vaciados en pisos, locales y todo tipo de viviendas, cuidando cada detalle de la retirada, garantizándole a los clientes el traslado de sus materiales u objetos de forma segura en el menor tiempo posible.

Mudanzas en Aldaia con el servicio de Vaciados Juanma

La mudanza es una actividad que muchas personas experimentan al menos una vez en su vida, sin embargo, también es un proceso que puede generar estrés porque son muchas los factores que hay que tener en cuenta para hacerlo bien. Para que la planificación sea lo más adecuada y segura posible, una buena opción es contratar un servicio de mudanzas profesionales que ofrezcan resultados satisfactorios y sean expertos conocedores de la zona.

En Valencia, una de las empresas de mudanzas líderes en el sector es Vaciados Juanma, una compañía con más de 20 años de experiencia en mudanzas de pisos, viviendas y oficinas. Su equipo se encarga de todo el proceso, desde planificar el desmontaje, embalaje y recogida de todos los materiales hasta el transporte e instalación de los objetos en el nuevo hogar.

El equipo de profesionales de esta compañía entiende el valor económico y especial que tienen los enseres de sus clientes, por lo que se encargan de utilizar embalajes adecuados para proteger las materiales durante la carga, el transporte y la descarga, asegurándose que lleguen a su destino en perfectas condiciones.

Para Vaciados Juanma la satisfacción de sus clientes es lo primero, por lo que también se ocupan de ofrecer servicio de limpieza, reparaciones, pinturas y reformas que dejan las viviendas y los pisos a punto después del desalojo, sin tener que pagar un servicio externo de mantenimiento.

Las personas interesadas en contratar los servicios profesionales de Vaciados Juanma pueden ingresar a su página web para recibir mayor información o pueden contactarlos de forma directa a través de su correo electrónico o mediante WhatsApp. Desde ahí podrán enviar la foto de la mudanza que desean realizar, indicar la dirección y recibir en minutos un presupuesto, el cual dependerá de las cantidades y volúmenes de los materiales a trasladar.

Servicio extra: compra de materiales de segunda mano

Además de ofrecer servicios de mudanza en cualquier localidad de Valencia, Alicante y Castellón, Vaciados Juanma, le ofrece la oportunidad a sus clientes de generar ingresos vendiendo artículos que ya no usan, porque compran antigüedades, muebles, libros, monedas y electrodomésticos, entre otros objetos de valor. Se trata de una alternativa que tienen sus clientes para ganar dinero extra.

uno de los mayores casos de éxito del auge de las franquicias en 2021

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El 2021 se plantea como un año de oportunidades para el crecimiento de la industria de las franquicias, después de meses de incontables pérdidas económicas en prácticamente todo el mundo a causa de la pandemia por COVID-19.

El entorno parece muy favorable debido a que los cambios en las normas sociales y culturales están creando nuevas oportunidades para la expansión rápida de nuevos conceptos y apertura de franquiciado. El avance de la pandemia no solo afectó a trabajadores poco cualificados, sino también a muchos profesionales experimentados que se encuentran en la necesidad actual de encontrar un empleo.

Expansión de las franquicias SABWAY

En vista de semejante oportunidad, SABWAY, la empresa líder en dotación de vehículos de movilidad personal urbana en España, puso en marcha un plan de expansión y de incorporación de nuevos franquiciados, que tiene como objetivo distribuir por toda España sus tiendas. Hasta el momento, la empresa ha logrado la creación de 8 nuevas franquicias en los últimos meses, que se suman a las 7 ya firmadas a principios de año. Con lo que, a fecha de hoy, ya cuenta con 18 tiendas en España.

En total, dispone de tiendas en Barcelona, Madrid, Valencia (2), Cádiz, Valladolid, Figueras, Gavá, Almería, Santa Perpetua de Mogoda, Sabadell (2), Gijón, Murcia, Vic, San Andrés de la Barca, Murcia y Bullas.

Planea terminar este 2021 con 25 tiendas, 50 en 2022 y 100 en 2023, consolidándose así como la empresa líder especialista en patinetes eléctricos en España.

Beneficios de ser un franquiciado SABWAY

Uno de los objetivos fundamentales de SABWAY es tener presencia en los principales municipios de España, desarrollando un modelo de negocio rentable y sostenible para que todos los involucrados consigan márgenes de ganancia competitivos. SABWAY se enfoca en cerrar contratos con fábricas especializadas, en distribuir nacionalmente en tiendas propias y franquiciadas y en desarrollar acuerdos estratégicos con marcas internacionales.

Las personas que deciden adquirir una franquicia y abrir una tienda SABWAY tienen la oportunidad de reducir costes gracias a que pertenecen a un gran grupo de compra; podrán obtener la mejor formación práctica especializada en patinetes eléctricos y podrán tener acceso a todos los recambios del mercado de patinetes multimarca. Por otro lado, los clientes que decidan depositar su confianza en los servicios de SABWAY tendrán acceso al soporte técnico en reparaciones multimarca, al asesoramiento técnico especializado, a la posibilidad de probar gratis los patinetes y al montaje y puesta a punto sin coste adicional.

Aquellas personas que deseen adquirir una franquicia y trabajar por su independencia financiera tienen en SABWAY una garantía de éxito basada en un modelo de movilidad urbana que seguirá evolucionando durante los próximos años.

¿Cómo se puede fortalecer el sistema inmunológico?

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En la vida de cualquier persona, mantener el sistema inmunológico fuerte es crucial, puesto que es el encargado de defender al organismo de posibles enfermedades, infecciones, virus y bacterias.

Las personas inmunodeprimidas son propensas a enfermar con facilidad y sufrir complicaciones ante cualquier patología. Existen muchas formas de reforzar el sistema inmune y una de las principales es a través de la ingesta de vitaminas y otros suplementos. En España, uno de los mejores lugares para adquirir productos naturales para la salud es Diet & Life, una tienda online con las mejores opciones y los mejores precios.

Productos para fortalecer el sistema inmunológico y las defensas

La tienda de productos naturales Diet & Life cuenta con opciones que resultan efectivas para fortalecer el sistema inmunológico a precios muy accesibles.

Uno de los productos más bondadosos es la VITC-C 1000 Liposomada. Es un complemento alimenticio líquido que contiene 1000 miligramos de vitamina C y que se caracteriza por ser un antioxidante excepcional que, además, ayuda a tener un óptimo sistema inmune.

Los beneficios de consumir vitamina C son innumerables: ayuda a reparar los tejidos de la piel, previene enfermedades degenerativas, del corazón, ayuda a estabilizar los niveles de colesterol, entre otros.

Otro producto estrella que ayuda significativamente al sistema inmunológico es el Propolvit Defens, un alimento rico en flavonoides. De hecho, su ingrediente activo más eficaz es la galangina. Por tal razón, es ideal para aumentar las defensas, aportar nutrientes al cuerpo, retrasar el envejecimiento y proteger ante infecciones y bacterias.

Cómo saber si se tiene un sistema inmunológico debilitado

Hay muchos indicios que pueden alertar a las personas de que tienen un sistema inmune débil. Contraer virus y resfriados recurrentemente, tener muchos episodios de alergias, náuseas, vómitos, diarreas, resequedad en los ojos, cansancio, piel manchada y caída del cabello son algunos de ellos. Sin embargo, los exámenes médicos y la revisión de un profesional de salud son los que determinarán si algo anda mal.

La ingesta de vitamina C y otros productos naturales como, por ejemplo, el Propolvit Defens son buenos aliados para el adecuado funcionamiento del sistema inmune. También hay otras pautas que las personas deben seguir, como comer saludablemente, principalmente, alimentos ricos en zinc, vitaminas, minerales y fibra. Asimismo, es esencial evitar el tabaco, alcohol, grandes dosis de azúcar y los alimentos procesados.

Por otro lado, se debe hacer actividad física a diario, dormir por lo menos ocho horas al día y evitar los trasnochos y el estrés.

Las personas que deseen adquirir la Vitamina C Liposomada líquida o el Propolvit Defens para tener un buen sistema inmune deben ingresar a la página web de Diet & Life y realizar la respectiva compra.

Terapias de sanación de la mano de Infinit

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Infinit es el espacio especializado en la evolución física, mental y espiritual. Este está dirigido por Davínia Ferrando, terapeuta, formadora y guía espiritual que integra terapias, formaciones y disciplinas que pretenden ayudar a las personas a conectar con la felicidad para que su calidad de vida mejore.

En Infinit se realizan formaciones, talleres y una gran variedad de terapias de sanación para sanar el interior con el Par Biomagnético (eliminación de virus, bacterias, hongos y parásitos del cuerpo), sanación energética, bioneuroemoción, flores de bach y mucho más. El objetivo es que los clientes puedan descubrir su potencial y empoderarse para poder alcanzar sus sueños y metas.

Desarrollo personal y empoderamiento

En los tiempos que corren y con todo lo que está sucediendo, sumado a las circunstancias personales con las que las personas deben lidiar día a día, es posible que sientan que no todo está como debería, padezcan algún tipo de enfermedad o no sepan cómo afrontar la vida.

Ante esto, Infinit ofrece una variedad de terapias de sanación destinadas principalmente a sanar a la persona desde el interior, conectando con su espiritualidad y esencia.

La idea es que con esto cada uno pueda descubrir quién es realmente y, de esta manera, alcanzar la felicidad. Todo esto además logra que la persona pueda empoderarse, es decir, tomar control de su vida eliminando todo aquello que lo limita y le impide avanzar. Asimismo, aporta motivación y confianza a las personas para descubrir sus propias cualidades, desarrollar al máximo el potencial y aprender a creer en su propio poder y fuerza.

Las terapias de sanación de Infinit

Cuando no todo va bien, cuando hay problemas emocionales o físicos, es posible encontrar soluciones efectivas que no solo están en la medicina tradicional, sino también en terapias espirituales y metafísicas que puedan ayudar a la persona. Por esta razón, Infinit ofrece terapias que proporcionan bienestar y felicidad para mejorar la calidad de vida de cualquier persona. Asimismo, para poder lograr una sanación completa, es necesario empezar por el interior y en esto se centran las terapias de Infinit: en acabar con las emociones negativas, miedos y bloqueos que impiden avanzar.

También ofrece sanación energética, que ayuda a sanar tanto el cuerpo físico como el emocional y mental. De hecho, la sanación del útero consiste en una terapia que sana los centros energéticos de los arquetipos femeninos, equilibrando su ciclo menstrual y su vida.

Otras de las terapias a las cuales se puede acceder en Infinit son las de sanación con rayos metafísicos, reiki, canalizaciones, masajes, par biomagnético, flores de Bach y magia, entre otras.

Para contactar con Infinit se puede entrar en su página web o en sus redes sociales. Por medio de estas últimas se puede interactuar fácilmente con el personal experto de Infinit y conocer mejor todas sus terapias y actualizaciones.

El montaje de muebles en Catarroja y otras ciudades de Valencia de la mano de Vaciados Juanma

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No necesariamente las personas deben hacerse cargo de todo un proceso de mudanza, sino que hay empresas como Vaciados Juanma que se encargan de ello. Su equipo de profesionales cuenta con más de 20 años de experiencia en el vaciado de pisos y desmontaje y montaje de muebles en Catarroja y otras ciudades de Valencia. Llevar a cabo una mudanza es un proceso agotador, y entre todo lo que hay que hacer, el desmontaje de muebles es uno de los pasos que más requiere de tiempo y esfuerzo. Sin embargo, hay formas en las que se puede optimizar el tiempo y el trabajo del desmontaje para hacerlo de la forma correcta y más eficiente posible con este tipo de servicios.

¿Cómo optimizar el tiempo para el desmontaje de muebles?

Si se ha elegido la opción del desmontaje o montaje de muebles, haciendo el trabajo por sí mismo, los siguientes consejos pueden ayudar a optimizar el proceso. Lo primero que es conveniente hacer, es analizar detenidamente si vale la pena trasladar todos los muebles. Saber exactamente qué muebles son los que se van a llevar y cuáles no puede constituir un ahorro de tiempo y esfuerzo considerable. Otro factor a tener en cuenta es que no necesariamente todos los muebles deben desmontarse, ya que hay algunos que pasan fácilmente por la puerta, lo que agilizará mucho más el proceso. Hay que recordar tener a la mano un juego de destornilladores de distintos tipos y herramientas que puedan ser de utilidad, ya que la mayoría de los muebles poseen tornillos, tuercas, y otras piezas que requieren de herramientas especiales. Estas piezas hay que guardarlas de forma ordenada en un lugar de donde se puedan coger fácilmente de nuevo para el posterior montaje de muebles. No se debe olvidar revisar los manuales de usuario, y en lo posible pedir ayuda para el desmontaje.

Desmontaje de muebles con Vaciados Juanma

Si bien desmontar los muebles por uno mismo es una opción viable, siempre es recomendable contar con la ayuda de profesionales con experiencia en esta área. Si se elige contratar los servicios especializados de una compañía, Vaciados Juanma es líder en el sector en Valencia, Castellón y Alicante. La compañía cuenta con dos décadas de experiencia en esta labor, ofreciendo un servicio de primera y precios muy competitivos. Ellos no solamente pueden ayudar al cliente en el desmontaje y montaje de muebles, sino que además se encargan de la retirada de todo tipo materiales.

Tanto para quienes quieran solicitar un servicio de desmontaje como para quienes prefieran hacerlo por su propia cuenta la información anterior será de mucha utilidad. Seguir estos consejos será de gran ayuda para hacer de la mudanza un proceso mucho más sencillo.

En el catálogo de juguetes de movilidad eléctrica de SABWAY se encuentran hoverboards y patinetes eléctricos para niños

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Un aspecto muy importante durante los primeros años de vida de los niños es el desarrollo de las capacidades sensitivas y psicomotrices. Garantiza un crecimiento sano y un adecuado fortalecimiento de piernas, brazos, cabeza, abdomen y espalda.

Una de las alternativas más recomendadas por los especialistas en pediatría para estimular estas áreas del cuerpo son los juguetes de movilidad eléctrica, que ayudan al pequeño a trabajar aspectos como el equilibrio, la concentración y la coordinación mientras se divierten.

En España, SABWAY se ha convertido en una de las tiendas mejor valoradas por los clientes en el mercado online por ser la primera franquicia española de patinetes eléctricos desde 2015. Además, cuenta con un amplio stock de otros vehículos para niños como hoverboards, minicoches, motocross o miniquads, entre otros.

SABWAY: tienda líder en juguetes de movilidad eléctrica

Los pequeños de la casa merecen lo mejor, es por eso que los padres se esfuerzan por ofrecerles los cuidados y los recursos necesarios para un mejor crecimiento y una buena manera de garantizarles un buen desarrollo y una vía de diversión es incentivándolos a la práctica de actividades psicomotrices. A los tres años, los niños ya pueden montar en los patinetes de tres ruedas y conforme vayan creciendo pueden ir probando juguetes más rápidos como los hoverboard o los quads.

SABWAY se ha convertido en una de las empresas líderes en la fabricación y comercialización de juguetes eléctricos y uno de los sitios más visitados por los padres a la hora de elegir un juguete para sus hijos, ya que en esta tienda se encuentra una variedad de aparatos eléctricos a elegir según la edad y características del niño.

Uno de los juguetes preferidos de la temporada son los patinetes eléctricos. En esta tienda, el cliente podrá encontrar, entre otros modelos, un patinete eléctrico para niño de 120W, con una velocidad máxima de 10-15 km/h, un modelo ideal para principiantes que ayudará al niño a perder el miedo a la velocidad y empezar a disfrutar de la movilidad sobre ruedas. El juguete está fabricado con manillas y asiento de calidad, que se regula de acuerdo a la altura del niño, dos ruedas de PVC, material sólido que evita el pinchazo de las llantas y un sistema de frenado de tambor, lo que garantiza que el equipo sea más seguro.

Gran variedad de modelos y vehículos a elegir

En la tienda SABWAY, los clientes también podrán encontrar minicoches, motos de cross y quads para niños, también hoverboards. Uno de los modelos de hoverboard para niño que actualmente puede encontrar el cliente en la tienda es el Hoverboard S10 SABWAY Luces LED. Este modelo cuenta con ruedas de 10» con luces LED que ofrecen una conducción muy confortable, batería de litio con una autonomía de hasta 90 minutos, una velocidad máxima de 20 km/h limitable a 10 km/h y un sistema de bluetooth y altavoz para reproducir la música desde cualquier dispositivo.

Todos los juguetes de movilidad eléctrica que ofrecen han sido sometidos a pruebas de extrema calidad por el equipo de SABWAY, garantizando de esta manera que el niño reciba un vehículo fiable y seguro que fortalezca su crecimiento mientras se divierte al aire libre.

First Dates: el verdadero motivo por el que han apartado a Carlos Sobera

En otoño llegan de nuevo los grandes programas de la televisión de nuestro país. En su retorno y para la segunda temporada del espacio, volverá, un poco más tarde, ‘First Dates Crucero’.

Este programa, tradicionalmente presentado por Carlos Sobera, se verá obligado a prescindir de él. El afamado presentador no participará en esta segunda temporada y dejará su legado a otro compañero.

First dates

Logo De First Dates
Foto: Mediaset

El programa First Dates en España ya cuenta con 4 temporadas. Y es que el programa, desde que comenzara el 17 de abril del año 2016, ha tenido un éxito fabuloso.

El espacio es presentado por Carlos Sobera. Sin embargo, este no estará presente en la segunda temporada de First Dates Crucero. ¿Cuál es, o cuales son los motivos?

Formato de éxito

Escena En El Restaurante De First Dates
Foto: Mediaset

En la actualidad, en España, First dates es uno de los programas potentes de nuestra televisión. Lucha para la cadena Cuatro en la franja horaria del prime time.

Y es que su formato es atractivo y engancha. Este está vigente por varios países del mundo, y consiste en cenas de desconocidos que buscan el amor.

First Dates Crucero

Carlos Sobera Foto Crucero
Foto: Mediaset

En la edición Crucero, en lugar de acudir al ya mítico restaurante del programa, los pretendientes acuden a la cita en el espacio de un crucero. Un viaje de sueño para encontrar el amor verdadero.

Este espacio, por primera vez, no será presentado por el habitual, en este espacio televisivo, Carlos Sobera. En su lugar, otro presentador, o presentadora, cogerá su batuta para demostrar sus capacidades como nuevo Cupido. Pero, ¿quién ocupará su lugar?

¿Sucesor?

First Dates Restaurante
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Desde que se conoce su ausencia en esta edición, se ha especulado y mucho sobre quién será el que lo sustituya. Se ha hablado de muchas posibilidades, pero finalmente, ya hay una decisión tomada.

El nuevo presentador será Jesús Vázquez, quien se vestirá de intermediario entre las dos partes de una misma cita. Por su experiencia en televisión, pocos son los que cuestionan la calidad del elegido como sucesor de Sobera.

Jesús Vázquez

Jesús Vázquez Y Carlos Sobera
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Y es que, el presentador de Mediaset, Jesús Vázquez, tiene una amplísima experiencia en televisión. Empezó en el año 1990 con el programa ‘La quinta marcha’, y en su carrera ha presentado programas de la talla de ‘Gran Hermano’, ‘Operación Triunfo’ (en su estapa de Telecinco), ‘Pekín Express’, o La Voz (también cuando el programa se emitía en Telecinco).

Nadie le va a decir cómo se desempeña uno en un plató de televisión. Mucho menos, a hablar con los participantes y a sacarle el mayor rendimiento posible al programa.

Declaraciones

Jesús Vázquez
Foto: Mediaset

Por su parte, Vázquez, se ha mostrado encantado con esta oportunidad. El propio Sobera le ha dado las llaves de su programa. “Es uno de los programas que más me gusta de todos los que se hacen ahora mismo en Mediaset”, ha asegurado el nuevo capitán del crucero de First dates.

Y ha añadido: “Me gusta hacer programas de citas y este me encanta por el trabajo tan bueno que hace de visibilidad de toda clase de personas, de grupos sociales, de minorías y por la normalización de las relaciones humanas, sean del tipo que sean”.

Carlos Sobera

Carlos Sobera
Foto: Mediaset

Por su parte, el presentador Carlos Sobera ha lamentado no poder hacer parte de este proyecto. Sin embargo, sus razones son más que entendibles.

El animador tendrá a cargo un nuevo programa que se espera con muchas ganas, la primera edición en España de ‘Secret Story’. Por eso, Sobera deja su barco a manos de Vázquez.

Secret Story

Secret Story Concursantes Filtrados Del Nuevo Reality De Telecinco
Foto: Mediaset

El nuevo espacio de Telecinco para el próximo otoño es uno de los más atendidos del final de este año. ‘Secret Story’ cuenta con el aval de muchas ediciones en otros países.

En España hará su aparición con el formato Celebrity, uno de los favoritos en nuestro país. Aunque los nuevos concursantes aún no están anunciados, ya hay pistas sobre algunos de ellos que van copando las redes sociales de este flamante nuevo programa.

First Dates restaurant

First Dates Cartel
Foto: Mediaset

Pero Secret Story no es el único compromiso de Sobera. Y es que, si bien no hará acto de presencia en el barco, sí que lo hará al frente de las grabaciones del programa en el restaurante.

Y es que, paralelamente a la edición ‘Crucero’, First Dates seguirá con el rodaje de los episodios en su ya emblemático establecimiento de Madrid. Sobera, pro lo tanto, no pone fin a su etapa en First Dates, tan solo marca un inciso por razones de trabajo.

Declaraciones de Sobera

Carlos Sobera
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Las palabras de Sobera sobre su ausencia en la próxima temporada del programa fueron las siguientes: “Esta vez yo no voy a poder acompañar a mis compañeros, porque por razones de agenda me tengo que quedar en Madrid”.

De manera discreta dejaba caer su participación en otros proyectos. Seguramente hay quien echará de menos al conductor habitual. No obstante, Vázquez hará un fenomenal papel en el que pronto hará olvidar esta ausencia tan importante.

Las ventajas y características de los centros de entrenamiento Rencoach respecto a los gimnasios lowcost

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El centro de entrenamiento Rencoach, en el barrio de Malasaña, ofrece espacios cómodos, equipos de última tecnología, dedicación personalizada de entrenadores de máxima calidad y un concepto de bienestar integral que abarca distintos ejercicios funcionales.

Más de 250 metros cuadrados de instalaciones, tres salones adaptados a todos los servicios y el liderazgo de verdaderos especialistas en preparación física, confluyen en una oferta que supera la de los gimnasios lowcost, al tratar a cada cliente con una rutina adaptada a sus objetivos, necesidades o patología que presente.

Rafael Roldán, entrenador personal con 15 años de experiencia en electroestimulación y ejercicios aplicados en la tercera edad, lidera Rencoach junto con Ernesto Sastre, preparador físico y asesor nutricional durante 14 años. Además de este talento guía, todos los entrenadores están certificados en sus ámbitos de acción para garantizar un trato profesional que evite o trate lesiones musculares y de articulaciones durante las sesiones.

¿Cuáles son los servicios que ofrece Rencoach?

Entre las ventajas de los centros de entrenamiento frente a los gimnasios lowcost destaca la atención personalizada que permite al participante mantener la motivación al realizar prácticas diseñadas exclusivamente para cumplir sus objetivos. Los planes de atención de Rencoach pueden ser para una persona; para dos, con necesidades de entreno compatibles; para grupos de entre cuatro a seis personas, o para un máximo de 10 participantes en clases como las de yoga.

Con un horario flexible de 07:00 a 22:00 horas, los clientes pueden elegir cuándo llegar al centro y qué rutina realizarán ese día en acuerdo con su entrenador. Más allá del entrenamiento personalizado y el plan de nutrición, individual o en pareja, los ejercicios funcionales son una opción recomendada para quienes buscan sesiones intensas para obtener resultados desde el primer mes. De esta manera, es posible mejorar las capacidades físicas en general, como la estabilidad, equilibrio y pérdida de grasa.

Sistema de afiliación flexible

A las tecnologías punteras en materia de entrenamiento se suman instalaciones con todas las comodidades y prevención en materia de distanciamiento, gracias a la planificación de grupos reducidos. Estas condiciones permiten a los asistentes estar motivados a seguir, con un sistema de afiliación flexible, sin permanencias.

Rencoach se ha convertido en un centro integral de referencia para quienes se plantean metas en cuanto a sus condiciones físicas, independientemente de su edad, y buscan un lugar donde la atención personalizada, la variedad y la calidad vayan guiando sus progresos.

¿Cómo franquiciar un negocio con la consultora Empresas que Franquician?

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La llegada del COVID-19 hizo que muchas personas decidieran emprender y crear sus propios proyectos y, en este caso, una excelente alternativa para todas ellas son las franquicias.

Conscientes de esta realidad, en Empresas que Franquician, consultora de franquicias formada por profesionales y expertos en la constitución de proyectos exitosos, trabajan para proporcionar asesoría de calidad y trabajo real a personas que quieren emprender.

Empresas que Franquician guía el camino hacia el éxito

Empresas que Franquician tiene el objetivo de dar forma al modelo de franquicia deseado por sus clientes, teniendo en cuenta las características del perfil de cada empresario y/o emprendedor. 

Asimismo, parten de la base de que el crecimiento es la vía por la que transita el éxito en la mayoría de los casos. Por esta razón, los asesores que conforman el equipo de Empresas que Franquician ponen a disposición de emprendedores e inversores sus conocimientos en el desarrollo de este tipo de negocios; 63 proyectos en los últimos 3 años, de todo tipo de empresas y sectores.

Contar con un mínimo de capital es imprescindible, sin embargo, sacar adelante un modelo de franquicia rentable es un proyecto que no da espacio para la improvisación. Esto es porque no solo es un modelo de negocio, sino que también representa en la mayoría de los casos un proyecto profesional y de vida, que Empresas que Franquician se esmera en cumplir.

¿Cuáles son las ventajas de contar con la asesoría de Empresas que Franquician?

Son muchas las ventajas de contar con esta asesoría; la rapidez del crecimiento, la necesidad de contratar a menos personal (ya que se externaliza el departamento de expansión) y lo que representa para un emprendedor y empresario el respaldo de una amplísima experiencia en el desarrollo de franquicias. Igualmente, con la asesoría cualificada de Empresas que Franquician tanto los franquiciadores como los franquiciados entran en una relación dinámica win-win, gracias a la ayuda que el equipo de la organización facilita a quienes contratan sus servicios.

La atención personalizada que brinda Empresas que Franquician marca la diferencia en el universo de consultoras de franquicias que ofrecen este tipo de acompañamiento. Esto es debido a que se hace cargo de todo lo que necesite el emprendedor y empresario para llevar a cabo una comercialización efectiva, sin olvidar el trato personalizado y el manejo de un lenguaje común que garantiza el éxito.

Además, se encargan de redactar toda la documentación pertinente como el pack de contratos de franquicia, los manuales operativos o el plan de negocios, diseñar y ejecutar las campañas de marketing para la captación de los futuros franquiciados, la selección y filtraje de los mismos, así como en todo el acompañamiento hasta la apertura de la franquicia.

Contar con Empresas que Franquician es la mejor forma de asegurar el éxito en el desarrollo y expansión de una empresa como franquicia.

Koibox se postula como uno de los programas de gestión de barberías online más eficaces del mercado

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Gestionar una peluquería o barbería no es tarea sencilla. Esta requiere de habilidades que van más allá de todos los conocimientos técnicos esenciales para llevar a cabo el ejercicio de un barbero. Como cualquier negocio, la administración del tiempo es imprescindible para que la eficiencia del trabajo sea óptima, especialmente para las personas cuyo oficio se encuentra en el mundo de la barbería.

Para esa tarea está Koibox, una herramienta especialmente diseñada para mejorar la gestión de los centros de las peluquerías y barberías a través de un sistema online. Esta permitirá que las ventas incrementen, al mismo tiempo que se pueda captar y fidelizar clientes.

El funcionamiento de Koibox

El programa barbería de Koibox posee un software intuitivo y fácil de utilizar, lo que permitirá a los barberos y a su clientela poder trabajar con esta sin complicaciones. Dentro de las funciones que ofrece la plataforma está organizar las reservas online, anotando a los clientes en la agenda, incluso a los que fueron captados a través de redes sociales o la página web. Koibox también permite la creación de bonos y paquetes para ofrecer a los clientes que se realicen más de un servicio al momento, con algunos precios especiales.

De igual manera, Koibox ofrece recordatorios para evitar el olvido de citas programadas previamente, así como también un control de la agenda general del centro, para establecer los horarios del local y un servicio de última reserva, en el que los clientes pueden encontrar un espacio a través de una llamada o un mensaje SMS.

Fidelizar clientes de forma sencilla

Las estrategias de marketing son la mejor manera de llamar la atención de los clientes y enamorarlos y, en este sentido, la herramienta Koibox ofrece varias alternativas para establecer comunicación directa y personalizada con el cliente, permitiendo ofrecer un buen servicio y así garantizar la fidelización de este. Dentro de estas alternativas, se encuentra la herramienta Clientes Perdidos, la cual permite a los profesionales volver a establecer contacto con aquellas personas que no volvieron al establecimiento, a través de ofertas y promociones instantáneas. Asimismo, también se encuentra la herramienta de Envíos de Email, a través de la cual se envían, de manera automatizada, recordatorios de cita, huecos libres, bienvenida, felicitaciones de cumpleaños y agendas de satisfacción por servicios.

Todas las facilidades que brinda Koibox ayudarán a que cualquier cliente que vaya a una barbería experimente la comodidad e inmediatez del servicio y sea capaz de contratar consecutivamente los servicios del establecimiento.

¿Cuáles son los riesgos de no implementar un software ERP? por EV4

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Es importante contactar con profesionales que ayuden a implementar un software ERP en las instituciones, negocios u organizaciones que están compuestas por diferentes áreas que requieren una estructura interna porque muchos de estos departamentos manejan datos específicos y es ideal administrarlos correctamente.

Uno de los expertos en el área es EV4, empresa que cuenta con diferentes servicios para mejorar y optimizar el trabajo de una compañía. Esto, a largo plazo, evitará la pérdida de tiempo, dinero y, sobre todo, impedirá la aparición de problemas. Además, es mucho más práctico que usar diferentes sistemas para cada área de manera individual.

Software ERP: qué es y para que sirve?

El software ERP es un sistema que permite a las empresas tener un mejor control de los flujos de información de cada área. También se conoce como Enterprise Resource Planning, que en español sería sistema de planificación de recursos empresariales.

Principalmente, busca integrar los departamentos sin tener que instalar o usar un programa para cada área por separado. De esta manera, se asegura de que la base de datos esté centralizada y sea mucho más práctica. Sin embargo, los software ERP se encuentran formados por diferentes módulos y cada uno pertenece a un departamento, para así lograr un resultado unificado. Por lo general, se dividen en compra, venta, logística, contabilidad y recursos humanos, entre otros.

Gracias a toda esta articulación de tareas, las compañías pueden automatizar las tareas y prevenir los errores, en lugar de solventarlos una vez que aparezcan. Este sistema ayuda a tener un mejor rendimiento en todos los sentidos, por lo que la empresa y sus empleados serán más productivos.

¿Cuáles son los riesgos de no implementar un software ERP?

Si una organización decide no implementar un software ERP se puede enfrentar a diferentes problemas. Uno de ellos es tener que usar una amplia cantidad de softwares para diferentes áreas y operaciones y, si se hace esto, lo más probable es que los procesos se vuelvan más tediosos y parte de la información se pierda. Además, se inutiliza dinero y tiempo, factores muy valiosos en cualquier empresa.

Por otro lado, al no poseer un software ERP, los datos pueden estar circulando sin estar sujetos a ningún control. Esto genera desorden interno en la compañía para futuras tareas y operaciones.

Es necesario contar con un sistema que simplifique las operaciones internas y genere mejores resultados y, para conseguir un manejo óptimo, es necesario acudir a los expertos en el área sobre todo si la sociedad ha crecido y está generando más trabajo e ingresos.

Invertir en la instalación y uso de un software como los de EV4 es una oportunidad que hará más grande y exitosa la organización. Mientras más próspera sea una idea o negocio, la inversión será más significativa, por eso no se debe dejar pasar cualquier oportunidad de mejora.

La apuesta de las industrias por las placas fotovoltaicas: Ingeniería MASRED

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Con la instalación fotovoltaica de los paneles que desarrolla Ingeniería MASRED, el parque industrial de España se suma al proceso de autogeneración energética. Esto ofrece la posibilidad de producir la electricidad que consumen y de generar un ahorro significativo en cuanto a costes de servicios.

La energía proveniente del sol garantiza su funcionamiento total

Proyectos como el publicado en su página web con el nombre Fuentejara Manantial Ibiza son un ejemplo de cómo las industrias se suman al portafolio de trabajos que desarrolla Ingeniería MASRED, con el objetivo de que cada día más empresas produzcan su propia energía.

Se trata de un proyecto de autoconsumo industrial con inyección a red, convirtiéndolo en el único manantial de agua de Ibiza que abastece de salud y bienestar a sus clientes, al tomar la decisión de sumarse a la transición ecológica y mejorar el proceso de limpieza de los envases de agua a través de la energía proveniente del sol.

Esta y decenas de empresas se han visto atraídas por los beneficios que les brinda el sistema fotovoltaico, comenzando por una verdadera estrategia de ahorro, ya que el usuario deja de consumir energía de la red y con los paneles solares genera su propia electricidad. Esto resulta en un ahorro del 70% en las facturas de la luz, además de ganar el reconocimiento de apostar por el uso de energías renovables y promover la conciencia ecológica para vivir en un mundo mejor.

Mediante la instalación de placas solares cualquier infraestructura, industria o residencia, puede obtener energía fotovoltaica, un proceso que transforma los rayos del sol en electricidad.

Beneficios de la autogeneración

La empresa se encarga de realizar el diseño, tramitación de subvenciones y asesoramiento personalizado debido a que cada industria es diferente. Esta conexión se puede hacer de forma aislada utilizando unas baterías de litio que se instalan donde no hay red eléctrica; y existen también las conectadas a la red eléctrica pública que permite el uso de ambas fuentes de energía en paralelo (red eléctrica sumada a energía solar).

​​Este sistema ofrece otras ventajas al parque industrial, aumenta el valor de la propiedad por el incremento de la eficiencia energética, además de tener la posibilidad de gestionar su propia energía, utilizándola de forma libre y sin cargos. También se obtienen ciertos beneficios fiscales por implementar estos recursos ecológicos y la empresa Ingeniería MASRED se encarga de gestionarlos. Este beneficio incrementa los planes de ahorro que se trace con la administración.

​Las empresas que se suman a la autogeneración se ganan el reconocimiento por ser sostenibles generando un impacto positivo ante la comunidad y el medio ambiente.

¿Cuáles son las ventajas de la casa de madera prefabricada?

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Hoy en día, una opción económica y sostenible en comparación a las viviendas tradicionales son las casas de madera prefabricadas. El Grupo Delmader es una empresa especialista en cabañas y casas de madera prefabricadas hechas a la medida, con paredes en madera maciza de excelente calidad. Además se encargan de realizar trabajos de mantenimiento, pintura, tratamiento y arreglos en general. Asimismo, cuenta con un personal especializado y compañías asociadas para el montaje de estas viviendas. Este tipo de viviendas poseen una belleza particular que solo se consigue al emplear este tipo de materiales.

Casas de madera prefabricadas, una opción ideal para tener un hogar

Las casas de madera prefabricadas se han convertido progresivamente en una opción más habitual para las personas, ya que aportan un estilo característico y además ofrecen mayores ventajas respecto otros tipos de casas. Una de las más resaltantes, y la que resulta más atractiva para muchos compradores, es su bajo precio. Las casas de madera prefabricadas requieren de menos obreros para su montaje, y debido al tipo de material, los precios se abaratan considerablemente. Por lo que es posible contar con una buena casa de madera que al mismo tiempo sea económica. Otra de sus ventajas es que este tipo de construcciones son realmente muy durables en el tiempo, ofreciendo solidez y fiabilidad a través de los años. Además, son más resistentes a la humedad, el agua, el viento y el sol, manteniendo una agradable temperatura en su interior. Incluso su resistencia al fuego es mayor, es más eficiente en términos energéticos, y tienen un menor impacto ambiental.

Casas de madera a medida con los especialistas del Grupo Delmader

Para quien busca una casa de madera, poder tener el poder de la personalización resulta un punto importante a la hora de elegir. Es por eso que Grupo Delmader ofrece a sus clientes la posibilidad de adquirir una casa de madera hecha a medida, según sus especificaciones. Para ello, cuentan con equipos de 2, 3 y 4 montadores formados y bien entrenados que aseguran un trabajo de calidad para sus clientes. Asimismo ofrecen un servicio posventa que incluye la revisión periódica de las casas para solucionar pequeñas incidencias, realizar ajustes, etc. Sus casas se pueden montar tanto en campings como en fincas particulares, en cuyo caso se incluye en el precio el montaje, transporte, IVA, pintura, tratamiento de protección de la madera, instalaciones de electricidad, fontanería, suelo, cocina y baño equipado, muebles, parqué, etc.

Para cotizar el proyecto en Grupo Delmader, el cliente puede hacerlo rellenando un formulario disponible en la página de la web de la empresa. Allí tendrá que llenar unos campos en el que se especifique los metros cuadrados de la casa, su distribución, entre otros. Con esto, se podrá obtener un presupuesto estimado por el proyecto a realizar.

Álvaro Rico y Nacho Fresneda nos presentan Dribbling

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Nacho Fresneda y Álvaro Rico son los protagonistas de Dibbling, un thriller escrito y dirigido por Ignasi Vidal sobre el peso de la fama y el poder en un mundo apasionante y despiadado. En Diario QUÉ! hemos estado con ellos para que nos contaran más cosas sobre esta obra de teatro, ¿quieres saber qué nos han desvelado? Descúbrelo a continuación en el vídeo.

Del 2 de septiembre al 4 de octubre en el Teatro Marquina podremos disfrutar de Dribbling, una obra de teatro de Ignasi Vidal con Nacho Fresneda y Álvaro Rico, dos grandes actores que se ponen en la piel de personajes que han de lidiar con el éxito y la fama, pero también con los celos, intrigas y abusos.

En palabras del director y escritor de la obra, Ignasi Vidal: «El éxito, la fama, son imanes que atraen. De alguna manera, quienes lo disfrutan, son objeto de cambios que no siempre son percibidos de manera positiva. Me llaman especialmente la atención aquellas personas que alcanzan la fama y el éxito en edades muy tempranas. Por ello me centro, en Dribbling, en la figura de un joven futbolista, ídolo de masas, con la vida resuelta desde el punto de vista económico, envuelto en un escándalo por abuso sexual. ¿Hasta qué punto, esa nube de éxito, en la que está montado nuestro personaje, enmaraña su conciencia y le hace perder la noción de la realidad? Claro que la realidad también es relativa. Realidades hay tantas como modos y estilos de vida. La fama no solo atraer el dinero, las comodidades y la notoriedad. También atraen los celos y las intrigas».

Sinopsis de Dribbling

El confortable mundo que se había construido Javi Cuesta siendo uno de los futbolistas mejor pagados de Europa se desmorona cuando en medio de unas tensas negociaciones para su traspaso a otro equipo salta a las portadas de los periódicos una denuncia contra él por violación. Mientras él niega las acusaciones, su agente, Pedro Guillén, tratará de controlar una situación ya de por sí complicada por las continuas lesiones, las salidas nocturnas y malas compañías de su representado. ¿Es Javi culpable de los abusos? ¿Es una víctima de su entorno?

La obra de teatro puede verse en el Teatro Marquina desde el 2 de septiembre hasta el 4 de octubre, con una duración de 70 minutos. En el reparto participan:

  • Texto y dirección: Ignasi Vidal
  • Reparto: Nacho Fresneda y Álvaro Rico
  • Escenografía y vestuario: Alessio Meloni
  • Diseño de iluminación: Felipe Ramos
  • Música: Marc Álvarez
  • Diseño y fotografías: Javier Naval
  • Ayudantía de dirección: Roberta Pasquinucci

¿El anillo de compromiso perfecto? #YesIDo con GODIAM Alta Joyería

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Pese a las circunstancias y las normas impuestas por la pandemia del COVID-19, muchas parejas han retomado durante 2020 y 2021 la decisión de consolidar su compromiso. La mejor forma de iniciar este enlace único y especial es con una pedida de mano de ensueño. 

En muchas ocasiones, es normal que escoger el anillo de compromiso para la pedida resulte una tarea abrumadora para el novio. No obstante, lo indispensable es confiar en el asesoramiento profesional y personalizado y encontrar una pieza única y hermosa como las que ofrece GODIAM Alta Joyería, empresa con tradición y gran experiencia que se caracteriza por sus cuidados diseños realizados artesanalmente en España con materiales de la más alta calidad. Una de las especialidades de esta firma es su amplia colección de engagement rings, ideales para que este mágico e importante momento sea todo un éxito.

Bodas y compromisos para el año 2021

España ha sido testigo de un importante aumento en la cantidad de compromisos y bodas que se han llevado a cabo durante el último año. Aunque evidentemente la pandemia por COVID-19 ha hecho que la celebración de estos eventos cambie, lo cierto es que muchas parejas han mantenido la esencia de las tradiciones que caracterizan estos maravillosos enlaces.

Sin duda, uno de los momentos más mágicos e importantes de cualquier boda es la pedida de mano; una mágica experiencia que da inicio al matrimonio y que, desde tiempos ancestrales, se consolida con un hermoso anillo de compromiso que simboliza amor eterno de la pareja y da comienzo a esta nueva etapa en común.

En el mercado, uno de los mejores lugares para encontrar anillos de compromiso y otras joyas bridal jewels es GODIAM Alta Joyería, una empresa familiar con mucha tradición en España que tras tres generaciones continúan diseñando y produciendo piezas tanto de corte clásico como vanguardista, creaciones versátiles que enamoran y viajan a través del tiempo, estilo y edades.

Escoger el anillo de compromiso ideal

Uno de los principales atractivos de comprar anillos de compromiso en GODIAM Alta Joyería es que cuentan con una amplia colección de anillos en oro amarillo, blanco y rosa, con diamantes y otras piedras preciosas, y adaptables a cualquier presupuesto. Asimismo, posee un exclusivo catálogo de alianzas de boda y pendientes de novia, perfectos para acompañar el mágico evento.

Una joya es mucho más que un objeto material dotado de un valor económico, es capaz de transmitir emociones positivas y almacenar historias y recuerdos imborrables. Por esta razón, GODIAM Alta Joyería también cuenta con un exclusivo servicio de diseño de anillos de compromiso personalizados, para conmemorar esta mágica experiencia con un anillo único y especial.

GODIAM Alta Joyería es sinónimo de tradición, experiencia y calidad. Sus bellas y únicas piezas también están disponibles a través de su web. La firma gallega cuenta con servicio de envío internacional, garantizando que los pedidos de sus clientes puedan llegar de manera segura, ágil y eficaz a cualquier parte del mundo. GODIAM, en definitiva, es el lugar perfecto para encontrar aquellas joyas especiales que protagonizarán momentos bonitos e irrepetibles en nuestras vidas.

Fiscalía pide reabrir ‘Kitchen’ para Cospedal

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La Fiscalía Anticorrupción ha presentado este lunes un recurso contra la decisión del juez de la Audiencia Nacional Manuel García-Castellón de poner fin a la investigación sobre el presunto espionaje parapolicial al ex tesorero del PP Luis Bárcenas, un escrito donde pide reabrir la causa contra la ex secretaria general del PP María Dolores de Cospedal e imputar al entonces director general de la Policía Nacional, Ignacio Cosidó.

Según ha informado en un comunicado, el Ministerio Público ha presentado un recurso de apelación donde solicita a la Sala de lo Penal la nulidad del auto de 29 de julio con el que García-Castellón puso fin a las pesquisas sobre la ‘Operación Kitchen’ procesando a un total de once personas, entre ellas el ex ministro de Interior Jorge Fernández Díaz.

El Ministerio Fiscal cree que la investigación judicial sobre esta pieza separada de ‘Tándem’ se ha cerrado «precipitadamente» porque quedaban cuestiones pendientes, entre ellas algunas diligencias solicitadas por los fiscales para «el total esclarecimiento de los hechos» y que afectarían a algunos de los investigados para los que se archivó la causa.

En concreto, Anticorrupción ve «extemporáneo» el archivo de ‘Kitchen’ que García-Castellón decidió en ese mismo auto para Cospedal; su marido, Ignacio López del Hierro; y Enrique Olivares García, el ‘falso cura’ que asaltó la casa de los Bárcenas y retuvo a su mujer e hijo y a una empleada del hogar.

Cree que, a falta de las diligencias solicitadas por Fiscalía y rechazadas por el juez, hay «suficientes indicios de criminalidad» contra estas tres personas y, en consecuencia, reclama que se revoque el sobreseimiento parcial del que se beneficiaron.

Cospedal y su marido fueron imputados por el magistrado al sospechar que su intervención pudo ser «decisiva» para captar como espía de la ‘Kitchen’ al entonces chofer de la familia Bárcenas, Sergio Ríos. Sin embargo, finalmente optó por no procesar al matrimonio aduciendo debilidad en las razones que justificaban su incriminación. No se han encontrado pruebas de su «participación intelectual» en este asunto, zanjó García-Castellón.

Además, Fiscalía ha vuelto a plantear a la Sala de lo Penal algunas de las diligencias desestimadas por el instructor, entre ellas que se cite a declarar como imputado a Cosidó, algo que en su momento justificó por «la posible implicación de responsables políticos y gubernamentales en la ideación, puesta en marcha, desarrollo y control de esta ilícita operación policial».

LOS SMS DE VILLAREJO

El Ministerio Público también ha defendido la necesidad de seguir indagando en los cinco teléfonos que el comisario jubilado José Manuel Villarejo aportó asegurando que los usó para intercambiarse mensajes con Rajoy sobre la marcha de la ‘Kitchen’. De acuerdo con el ex policía, uno de ellos pertenecía al entonces inquilino de La Moncloa.

Así, Anticorrupción plantea pedir a la Unidad de Asuntos Internos que lleve a cabo las actuaciones oportunas para identificar todos los datos relativos a estos cinco números y, en concreto, que se requiera al representante legal del Partido Popular para que indique quién tuvo asignado el número de teléfono corporativo que Villarejo atribuyó a Rajoy.

El juez descartó ahondar en este asunto por cuanto «ninguna diligencia que se ha practicado hasta el momento permite sostener que el señor Villarejo tuviera comunicación directa con ningún presidente o primer ministro», apoyando tal afirmación en el hecho de que la Policía concluyó que no había conexión alguna» entre los teléfonos intervenidos y el que supuestamente usaba el ex mandatario.

MÁS DECLARACIONES

Anticorrupción ha demandado igualmente la imputación del comisario Mariano Hervás, que era el ‘número dos’ de la Unidad Central de Apoyo Operativo (UCAO) en la etapa de la ‘Kitchen’, y que el comisario Enrique García Castaño y el inspector José Ángel Fuentes Gago –otros de los procesados– vuelvan a ser interrogados.

Busca profundizar asimismo en la trama carcelaria de la ‘Kitchen’ en la medida en que pide que Asuntos Internos recabe la documentación obrante en archivos policiales que «pudiera poner de manifiesto la entrega de fondos reservados, mediante entregas de dinero en efectivo o en especie, a otros colaboradores captados en el curso de la ‘Operación Kitchen’, tanto en el caso del ya identificado como Isidro Sánchez, como en el caso de otros colaboradores», entre ellos el ‘falso cura’.

En este sentido, reclama información sobre las consultas que se hicieron entre 2013 y 2014 sobre Sánchez –compañero de prisión de Bárcenas– en los ficheros policiales, y sobre la identidad y los motivos de las visitas que funcionarios del Cuerpo Nacional de Policía hicieron en la cárcel a Olivares García, pidiendo además identificar las cuentas bancarias desde las que se le ingresó dinero en el peculio y que se vuelva a emitir un informe médicos sobre su estado de salud.

El Ministerio Fiscal centra especialmente su atención en Sánchez, solicitando que se le incluya expresamente en el auto recurrido, de modo que «en su momento» los fiscales puedan formular una acusación contra él si así lo consideran.

«CAOS PROCESAL»

Con todo, Anticorrupción pide prorrogar seis meses la investigación de ‘Kitchen’, definiendo como «caótica» la situación procesal que se ha creado «al acumular en una misma resolución judicial decisiones que en sí mismas pueden ser objeto de recurso» y que, de hecho, recurre ahora.

Otros de los procesados en esta pieza 7 han recurrido el final de las pesquisas judiciales. Es el caso del Fernández Díaz, que habla de un «cierre en falso» de la causa por achacar a Interior el origen del presunto espionaje a Bárcenas; o del ex jefe de Asuntos Internos Marcelino Martín Blas, que esgrime que su «rectitud» hace «inverosímil» que sus compañeros contaran con él para la ‘Kitchen’.

Según se ha podido saber, también han formulado recursos contra dicho auto el comisario García Castaño, que quiere que se recoja expresamente su colaboración con la Justicia, y el ex chófer de los Bárcenas.

El cuadro de procesados por esta causa lo completan el ex secretario de Estado Francisco Martínez; el ex responsable de la Dirección Adjunta Operativa (DAO) Eugenio Pino, los comisarios José Luis Olivera y Andrés Gómez Gordo, y el policía Bonifacio Díez.

El juez considera acreditado, a nivel indiciario, que los once procesados, «puestos de común acuerdo y con conocimiento de la ilicitud de los hechos que estaban llevando a cabo», pusieron en marcha la ‘Kitchen’, lo que sería constitutivo de delitos de descubrimiento y revelación de secretos, prevaricación, omisión del deber de perseguir los delitos, cohecho, tráfico de influencia y malversación.

Además, el titular del Juzgado Central de Instrucción Número 6 de la Audiencia Nacional asumió en su auto del pasado 29 de julio que la ‘Operación Kitchen’ consiguió su objetivo, que era robar a Bárcenas la información sensible que pudiera tener sobre el PP y sus dirigentes para evitar que llegara a manos de la Justicia.

La motivación de Helpers Speakers permite superar el síndrome posvacacional y la fatiga pandémica

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Las conferencias de motivación aportan valor a la empresa. Alejandra Vallejo-Nágera, Mario Alonso Puig, Víctor Küppers… (conferenciantes en Helpers Speakers) son medicina para el alma.

El teletrabajo improvisado impuesto por el COVID-19 ha ocasionado muchos trastornos para la salud física y, sobre todo, mental. Se ha instalado en la sociedad una desazón generalizada y, como afecta a todos los ciudadanos, no se percibe la importancia que realmente tiene a nivel individual y organizacional.

El estrés afecta a la vida de las personas y a la salud de las empresas. La buena noticia es que hay remedio. Contar con grandes conferenciantes y expertos en motivación personal es una gran opción. Entre los mejores están Víctor Küppers, Mario Alonso Puig, Emilio Duró, Alejandra Vallejo-Nágera, Quico Taronjí, Bisila Bokoko, Javier Iriondo… y Helpers Speakers los reúne a todos.

Un conferenciante ayudará a motivar a toda la empresa más de lo que se imagina

Hay conferenciantes expertos en psicología positiva, liderazgo, sostenibilidad, gestión de equipos, motivación, comunicación eficiente, gestión del estrés y en técnicas para aumentar la felicidad y la productividad, además de ser escritores superventas.

Estos grandes conferenciantes llevan años motivando a las mayores empresas y, ahora, gracias a los formatos online o híbrido, es más fácil y económico que nunca motivar a toda la organización.

Un empleado motivado tiene menos bajas, fomenta un buen ambiente de trabajo, es más creativo, rinde más y con menos errores, en resumen, es más productivo y garantiza el éxito de la empresa. Es fundamental que las empresas integren en sus iniciativas de recursos humanos programas sobre motivación, salud y liderazgo. 

Invertir en la motivación de los empleados es más que rentable. Es posible ayudarles a superar el estrés posvacacional o la fatiga pandémica con las motivadoras conferencias de Alejandra Vallejo-Nágera. Ahora que se vuelve a la oficina tras meses de solitario trabajo, es el momento de inyectar dosis de positividad. Alejandra proporciona ejercicios prácticos para mantener a raya el estrés y la ansiedad, que tantos estragos están causando en la sociedad. No en vano, su conferencia “Supera el estrés antes que él te supere a ti” es una de las más demandadas desde que estalló la crisis del COVID-19.

Presentadores, conferenciantes y formadores profesionales para eventos

Helpers Speakers es una pequeña gran boutique de contratación de conferenciantes, formadores y presentadores para eventos y que consigue contagiar su lema de “empleados felices, empresas rentables”. Su trabajo es facilitar el de sus clientes, encargándose de todo para que el evento sea un éxito. Asesora creando contenidos y seleccionando los conferenciantes más relevantes según el presupuesto y objetivos de cada empresa.

No es solo una agencia de contratación sin más. Se ocupa con cariño de los contenidos del evento como alguien más del equipo, con profesionalidad, dinamismo, flexibilidad y empatía, para que el cliente pueda dedicarse a disfrutar del resultado.

Sus fundadores, Raquel Sánchez Armán y Jesús Ripoll, sorprenden por como se interesan por conocer el momentum de cada empresa, el perfil de los empleados, sus preocupaciones y sus metas. El objetivo es recomendar a los mejores conferenciantes para cada ocasión. Tal como dice su lema: “Somos Helpers y nos encanta ayudar”.

Fedea advierte diferencias «difícilmente justificables» en la financiación autonómica

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La Fundación de Estudios de Economía Aplicada (Fedea) ha advertido este lunes de que se han constatado diferencias «difícilmente justificables» entre los índices de financiación por habitante de las comunidades autónomas, que superan en algunos casos los 20 puntos entre unas regiones y otras.

Según se desprende del estudio ‘La evolución de la financiación de las comunidades autónomas de régimen común, 2002-2019’, elaborado por Fedea, durante el periodo de análisis se han observado diferencias de más de 20 puntos entre las comunidades mejor y peor financiadas.

Como ejemplo, Ángel de la Fuente, autor del estudio, señala que en el año 2002 algunas regiones disfrutaban de una financiación por habitante ajustado superior en casi veinte puntos al promedio, mientras que la comunidad peor tratada se situaba casi diez puntos por debajo de la referencia que se realiza con la población ajustada sobre el promedio de 100.

En 2019 la situación era muy similar en términos del techo y el suelo del sistema. En concreto, la diferencia entre Cantabria, la Comunidad con el mayor índice de financiación relativa por habitante ajustado y la Comunidad Valenciana, que registró el más bajo, fue de 24,8 puntos.

En el trabajo también se construyen series complementarias de financiación por caja, financiación destinada a competencias singulares y ayudas implícitas en los mecanismos extraordinarios de liquidez para comunidades autónomas y se recopilan otros agregados de interés, incluyendo la población ajustada regional.

Estas series se utilizan para ilustrar algunos rasgos de interés de la evolución de la financiación agregada regional y de la posición relativa de las distintas comunidades autónomas en términos de financiación por unidad de necesidad.

La semana laboral híbrida se presenta como parte de la reincoporación al trabajo

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La semana laboral híbrida, con dos o tres días de teletrabajo, se presenta como una de las tendencias de empleo de la nueva normalidad tras la pandemia, según coincieron este lunes varios expertos durante su intervención en la Conferencia Internacional de la World Employment Confederation (WEC), organizada en Madrid por Asociación de Agencias de Empleo y Empresas de Trabajo Temporal (Asempleo), su homóloga española.

El teletrabajo aparece como una oportunidad tanto para las empresas como para los empleados, aunque exigirá cambios en las estructuras laborales actuales y mayor preparación de las próximas generaciones, como señaló el experto en transformación digital Peter Hinssen.

Hinssen recomendó aceptar el cambio con agilidad, innovación, creatividad y mente abierta.

La jefa global de Investigación de JLL Work Dynamics, Marie Puybarand, insistió en que la vuelta al trabajo será híbrida e invitó a las compañías a plantearse la semana laboral con dos o tres días de teletrabajo, ya que el 60% de los empleados está dispuesto a adoptar esta medida.

Al igual que Puybarand, el director de Búsqueda y Dotación de Personal de LinkedIn para Europa, Medio Oriente, África y Latinoamérica, Adam Hawkins, destacó las ventajas del teletrabajo para captar nuevos talentos, y recalcó que esta modalidad exige respetar los derechos del trabajador para decidir desde dónde y cuándo quiere trabajar.

El otro tema que ha centrado la apertura de esta conferencia, que se prolongará hasta el miércoles, es la fuga de profesionales y la «guerra de talento» entre compañías, expresión empleada por la presidenta de WEC, Bettina Schaller.

Schaller apostó por desarrollar una estrategia nacional que adecúe el sistema educativo a la demanda de las empresas y a las capacidades que exigirá el futuro mercado laboral.

Por su parte, la profesora de Ciencias Sociales de la Universidad de Nebrija, Jesica Bayón, señaló a las empresas como responsables de esa fuga de talento, ya que no están haciendo una buena gestión de las cualidades de sus empleados.

Eso también provoca frustración entre los trabajadores, como advirtió el catedrático de la Universidad Autónoma de Madrid, Santos Ruega, para quien en España existe un 27% de empleados sobrecualificados para su puesto.

Historias honestas de liderazgo para alcanzar el éxito y la felicidad: Soy Solo

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«Abrazar el pasado es garantía de fracaso; abrazar el cambio nos abre la posibilidad de ser exitosos y felices», defiende Leo Piccioli. La reflexión es aplicable a carreras y a empresas, especialmente las que tienen aún la lógica del siglo XX, y propone el cambio como actitud.

Está demostrado que los humanos tienen muchos sesgos cognitivos que les han ayudado a llegar hasta aquí. Sin embargo, todos los cambios tecnológicos y, sobre todo, en la expectativa y calidad de vida, vuelven a esos sesgos, dañinos. Por ejemplo, se suele pensar que lo que hoy existe (las empresas, las carreras) existirá siempre de la misma forma y se actúa en consecuencia.

Por eso, Piccioli insiste en la importancia del largo plazo, alejarse y mirar hacia atrás, entender la tasa de cambio que se vive y proyectarla hacia adelante. «Todo corto plazo es un largo plazo al que llegamos tarde», repite como un mantra.

En este sentido, Piccioli añade: «La fundación de una empresa puede ser para algunos el último eslabón del éxito. La elección de la carrera es, también, un momento clave: el comienzo formal de un camino prefijado. Sin embargo, en el siglo XXI, ninguna carrera será igual, ninguna empresa durará tanto como esperamos y, pese a ello, se podrá ser feliz. Muchas veces se cree que esa felicidad viene del «tener», por eso se busca ese ascenso con tanta ansiedad, solo para conseguirlo, cambiar de automóvil a uno alemán, parar en el semáforo y, de repente, ver que muchos otros tienen ese mismo auto. Ahora queremos uno mejor».

«Hasta que nos damos cuenta de que esa felicidad y, consecuentemente, el éxito, es consecuencia de otra clave: poder, decidir, elegir. Aceptar lo que no podemos cambiar, cambiar lo que no nos gusta», concluye.

En Soy Solo, historias honestas de liderazgo para ser feliz en el siglo XXI y más allá, Piccioli comparte, en tono coloquial y cercano, sus éxitos y, sobre todo, sus fracasos, dudas y miedos. «Imposible no empatizar», «Me acompaña cuando manejo a la oficina y llego de mejor humor y pensando en el largo plazo» (versión podcast gratis disponible), «Ya lo leí tres veces, ahora lo abro al azar para seguir sacando valor», son ejemplos de comentarios que ha recibido.

A diferencia de muchos otros libros, Piccioli intenta -aunque a veces no lo logra- posicionarse como vulnerable, en oposición al típico experto que «te dice lo que tienes que hacer». El libro, y sobre todo su versión en audio, cuenta su camino y cómo aprendió lo que aprendió, dejando al lector la elección de tomarlo o dejarlo, creer o dudar.

¿Cómo lograr la reinvención de una corporación (y de una carrera)?

Con la evolución del mercado y el avance de las tecnologías se vuelve una prioridad cambiar dentro de las compañías, lo mismo que dentro de las empresas. Sin embargo, algunos empresarios no asumen o distinguen la necesidad de transformación y pueden frustrarse al ver cómo su negocio deja de prosperar, lo mismo que sucede con esa «carrera profesional con ingresos garantizados». Además, la decepción puede ser muy grande si la persona no busca la manera de informarse y resolver la situación.

En este caso, es recomendable cambiar la actitud a una de humildad, no dejar nunca de aprender, eliminar muletillas como «siempre se ha hecho así» y abrazar el cambio.

Con este fin, Leo Piccioli es un autor que enfatiza en sus textos los cambios tanto institucionales como del ser humano, ideales para cualquier persona que se encuentre en la situación citada. Según Leo Piccioli, siempre se puede lograr algo mejor.

Leo Piccioli es experto en reinvención

Leo Piccioli es un experto en reinvención gracias a su práctica constante, sus conocimientos y experiencia en temas empresariales y financieros y, a decir verdad, él se define a sí mismo como un ex-CEO y ex-licenciado en Economía Cum Laude de la Universidad de Buenos Aires. «Las etiquetas son visiones parciales de nuestra identidad, lo que hicimos no es lo que somos».

Por otro lado, el escritor de la obra cuenta con más de 100.000 seguidores en LinkedIn y comparte contenido de calidad de manera gratuita en sus redes sociales. Entre ellos destacan sus conocidos artículos semanales de LinkedIn, en los cuales suele ofrecer un punto de vista diferente en cada ocasión de forma disruptiva, como él mismo indica.

Además de los artículos, Leo realiza conferencias y ofrece sesiones estratégicas para ayudar a otros clientes. En ellas refleja que siempre se puede obtener más y alcanzar el mayor éxito en cada área, pero que para conseguirlo es importante estar en constante aprendizaje.

El autor ha plasmado sus conocimientos en cuatro libros, entre los que destaca Soy Solo, historias honestas de liderazgo para ser feliz en el siglo XXI y más allá. Este y el resto de sus textos están disponibles en Spotify, Apple Podcasts y la versión gratuita de Kindle, además del formato físico con tapa dura, exclusivo de Amazon.

Sánchez renueva la dirección del Grupo Parlamentario Socialista

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La Comisión Ejecutiva Federal del PSOE ha aprobado este lunes la renovación de la dirección del Grupo Parlamentario Socialista en el Congreso y en Senado propuesta por el presidente del Gobierno y líder del PSOE, Pedro Sánchez, como parte de su hoja de ruta para renovar la formación y prepararla para segunda parte de la legislatura y el ciclo electoral que se avecina.

Así lo ha puesto de manifiesto el líder socialista en la reunión presencial de la Ejecutiva que ha presidido en Ferraz, y en la que se ha oficializado el relevo de Adriana Lastra como portavoz en el Congreso, por el canario Héctor Gómez, para que la asturiana pueda centrarse en su labor como ‘número dos’ del partido, según ha explicado ella misma en al rueda de prensa que ha ofrecido después.

«Enhorabuena a Héctor Gómez por su nueva responsabilidad como portavoz del Grupo Socialista en el Congreso. Estoy seguro de que realizarás un gran trabajo en esta nueva etapa. Y mi enorme agradecimiento a Adriana Lastra por su compromiso, su gran labor y su entrega al frente del grupo en estos años», ha alabado Sánchez después en un mensaje en Twitter.

El presidente también ha celebrado el nombramiento de la diputada cordobesa Rafi Crespín como nueva secretaria general del Grupo Socialista en el Congreso, en sustitución de Rafael Simancas, ahora en el Gobierno como secretario de Estado de Relaciones con las Cortes, a quien le ha agradecido su «excelente trabajo» en la Cámara Baja.

Además de los cambios en el Congreso, la Ejecutiva ha aprobado también este lunes el nombramiento de Eva Granados como nueva portavoz del PSOE en el Senado, para ocupar la vacante que dejó Ander Gil, ahora presidente de la Cámara Alta, tras la marcha de Pilar Llop para ser ministra de Justicia.

«Mi felicitación también a Eva Granados, que asumirá la portavocía del Grupo Socialista en el Senado. Su experiencia y su buen hacer son la mejor garantía para este nuevo ciclo. Y muchas gracias a Ander Gil, ahora presidente del Senado, por su excelente trabajo como portavoz durante este tiempo», ha afirmado Sánchez.

Fiscalía destaca el aval recibido del TS por rechazar la «batería» de recursos de los líderes del ‘procés’ sobre la JEC

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La Fiscalía ha destacado en su Memoria del año 2020, que se ha presentado este lunes con motivo de la apertura del año judicial, que el Tribunal Supremo ha venido respaldando las tesis del Ministerio Público al desestimar la «batería» de recursos formulados por los líderes del ‘procés’ en relación con las decisiones adoptadas por la Junta Electoral Central (JEC).

En su repaso sobre la actividad de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del TS, ha querido resaltar «la sucesión de sentencias que, de conformidad con la tesis de la Fiscalía, han ido desestimando la batería de pretensiones formuladas por algunos de los protagonistas del ‘procés’ independentista catalán frente a una serie de decisiones de la Junta Electoral Central que afectaban a sus intereses».

A este respecto, la Fiscalía ha recordado, por un lado, que algunos de los miembros del Gobierno catalán cesados por la aplicación del artículo 155 de la Constitución y que huyeron de la Justicia tras ser encausados por el ‘procés’ «abrieron un amplio frente judicial contra la interpretación efectuada por la JEC respecto del proceso de elección y acceso al cargo de diputados del Parlamento Europeo».

Este proceso electoral y la comunicación de sus resultados a la Eurocámara, ha rememorado, «fueron objeto de una serie de prolijos y reiterados recursos» que fueron rechazados «uno tras otro», «tras numerosas incidencias procesales de toda índole», entre las que ha mencionado «quejas de falta de imparcialidad del tribunal por razones sustancialmente políticas y, en general, expresadas al margen de cualquier ortodoxia procesal.

LOS RECURSOS DE TORRA

Por otro lado, la Fiscalía ha indicado, «sin abandonar ese mismo entorno socio-político», que «también fue especialmente compleja y polémica la tramitación de los recursos interpuestos por el ex presidente de la Generalitat de Cataluña contra las resoluciones de la JEC», en alusión a Quim Torra.

Se ha referido a las resoluciones de la JEC que, primero, «lo habían sancionado por colocar y mantener una serie de pancartas de contenido y significación política partidista en edificios públicos (en particular, en el palacio de la Generalitat) en período preelectoral» y que después habían dispuesto su inhabilitación como diputado catalán tras ser condenado por un delito de desobediencia por desatender, precisamente, los requerimientos de la JEC.

También ha apuntado a otros dos recursos de Torra contra sendas resoluciones sancionadoras de la JEC por «infracción del deber de neutralidad» que impone la ley electoral y que, «igualmente en sintonía con la pretensión del fiscal, se saldaron con sentencia desestimatoria».

Casi 11 millones de telespectadores siguieron a los atletas paralímpicos de Tokio en RTVE

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Un total de 10,8 millones de telespetadores siguieron a los atletas parlímpicos de Tokio en RTVE, lo que significa que un 23,7 por ciento de la población española siguió la competición en directo o en diferido en algún momento, según ha informado la corporación. Además, más de 1,1 millones de personas fueron visitantes únicos en RTVE.es.

En total, se han emitido 197 horas, 16 más que en los Juegos de Río 2016 son 16 horas más. Concretamente, La 1 de TVE obtuvo una audiencia del 5,1 por ciento de audiencia global, con 364.000 espectadores; y Teledeporte, con 193 horas de emisión, fue seguida por 45.000 espectadores (1,3 por ciento).

La ceremonia inaugural, emitida en La 1, se corona como lo más visto de los Juegos con un 5,8 por ciento y 408.000 telespectadores. Y entre las competiciones más vistas en Teledeporte, se encuentran el ciclismo, con un 2 por ciento y 176.000 telespectadores, emitido el 26 de agosto; y el atletismo, que fue seguido por 149.000 espectadores y un 2,8 por ciento de share, emitido el 28 de agosto.

La natación paralímpica fue el deporte con más seguimiento, contó con 3.542.000 telespectadores y una cobertura del 7,8 por ciento. El atletismo también fue uno de los deportes más seguidos con 3.188.000 espectadores y un 7 por ciento; seguido del baloncesto, con 2.663.000 espectadores y un porcentaje del 5,8.

La página web de RTVE registró más de 1,1 millones de visitantes únicos viendo los Juegos Paralímpicos. Un 60 por ciento del público de RTVE.es se conectó en directo, junto con los más de 100.000 visitantes únicos que siguieron los Juegos con los contenidos exclusivos de RTVE Play. Además, las noticias sobre la competición registran más de 370.000 visitantes únicos.

Las diferentes plataformas de RTVE (TDP, RNE, RTVE Play y RTVE.es) han retransmitido los Juegos Paralímpicos en los cuales los atletas españoles ha conseguido 36 medallas y 131 diplomas.

la importancia del mantenimiento entre paciente y paciente

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Los equipamientos de las clínicas dentales son imprescindibles para el funcionamiento de un centro médico. Suelen ser bienes costosos que requieren grandes inversiones, no solo en el momento de adquirirlos, sino de manera constante como consecuencia del mantenimiento para preservar su funcionalidad.

Adicionalmente al desgaste natural que sufre todo equipo e indumentaria dental, se originan averías y roturas si no se les da el cuidado correcto a los equipos de la clínica. De esta manera, el mantenimiento entre paciente y paciente prevé averías mayores, además de ser higiénico. En Precisión Médica Dental son especialistas en servicio técnico y mantenimiento de instrumentos dentales, que además asesoran a sus clientes en el correcto cuidado que deben recibir los equipos, entre paciente y paciente.

¿Por qué es importante el mantenimiento del equipo dental?

Uno de los puntos clave para mantener la duración de los equipos dentales es su cuidado y mantenimiento preventivo, que debe realizarse a diario entre paciente y paciente, semanal y mensualmente, en diferentes escalas de profundidad, para aumentar su duración y no perjudicar el trabajo diario y la salud de las personas. 

Una buena planificación de mantenimiento diario y preventivo permite alargar la durabilidad y el correcto funcionamiento de los equipos dentales. El mantenimiento entre paciente y paciente se realiza con el fin de retirar los restos de materiales y residuos contaminantes que quedaron de la consulta anterior. Esto busca proteger la salud bucal de los siguientes pacientes, ya que pueden verse expuestos a infecciones si no se retira y se esteriliza cuidadosamente la indumentaria utilizada.

Es recomendable hacer un correcto mantenimiento periódico de los equipos que se utilizan en las clínicas dentales, bajo la asesoría de un servicio técnico cualificado, como por ejemplo Precisión Médica Dental.

Pautas para el mantenimiento entre paciente y paciente

Durante el día y tras cada consulta, es importante seguir un protocolo de mantenimiento del equipo y la indumentaria dental. Lo primero que se debe hacer es la lubricación y esterilización correcta de todas las piezas. Además, es importante asegurarse de retirar los residuos de los productos que se hayan podido derramar durante el trabajo dental, por ejemplo, el mercurio cromo, materiales de impresión, resina, etc., tanto en la unidad dental, como en el sillón.

Lo recomendable es marcar una ruta de mantenimiento entre paciente y paciente, para asegurar que nada quede sin esterilizar y limpiar. Si se necesita asesoría para un mantenimiento más profundo de los equipos, se puede visitar la web de Precisión Médica Dental, quienes disponen allí de toda su información.

Fallece Sarah Harding de Girls Aloud

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La cantante y modelo británica Sarah Harding , ex-componente del grupo Girls Aloud, ha muerto a los 39 años de edad víctima de un cáncer de pecho que se había extendido por todo su cuerpo. Ella misma ya había anunciado hace unos meses que el pronóstico estaba ya en fase terminal.

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Este es el mensaje de su madre en redes sociales ayer: «Con todo el dolor de mi corazón os comunico hoy que, desgraciadamente, mi preciosa hija Sarah ha fallecido. Muchos de vosotros sabéis que batallaba contra un cáncer y que peleó con todas sus fuerzas hasta el último día. Se fue en paz esta mañana. Quiero dar las gracias a todo el mundo por el apoyo recibido a lo largo del último año. Significaba mucho para Sarah y le daba fuerzas y tranquilidad el saber que se la quería. Sé que no querría ser recordada por su lucha contra esta terrible enfermedad- Era una estrella brillante y espero que se la recuerde así.»

Fallece Sarah Harding Girls Aloud

Sarah Harding se dio a conocer en 2002 como parte de la girlband británica Girls Aloud, nacidas del reality “Pop Stars: The Rivals”, junto a Cheryl Cole, Nadine Coyle, Nicola Roberts, y Kimberley Walsh. Consiguieron una veintena de top-10 consecutivos en la lista de ventas de su país y dos #1 en la lista de álbumes. Tras la disolución de la banda en 2013, la cantante exploró diferentes campos como el mundo de la moda o la televisión. Su último trabajo fue la publicación de sus memorias,“Hear Me Out”, que editó este mismo año mientras se encontraba en tratamiento del cáncer.

Fallece Sarah Harding Girls Aloud

En su corta carrera como solista tras la banda, Sarah Harding debutó con en EP ‘Threads’ en 2015. También grabó 3 canciones para el soundtrack de “St. Trinian’s” 2, titulados ‘Too Bad’, ‘Make it easy’ y ‘Boys Keep Swinging’. También colaboró con la banda synthpop londinense, Filthy Dukes, en una canción para la banda sonora principal de la película “Wild Child”. A finales del 2010 fue invitada a participar en la canción ‘2Gether’ de Roger Sánchez & Far East Movement ft. Kanobby, además de aparecer en fragmentos del videoclip.​ Este mismo año había lanzado un último single llamado ‘Wear it Like a Crown’.

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La I edición del Costa Brava Solidarity Night recauda 59.204€ en favor de la lucha contra el cáncer de la AEEC-Catalunya

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Como ya es costumbre, la AECC-Catalunya organiza anualmente una gala benéfica para recaudar fondos contra el Cáncer Girona en la Costa Brava. Esta vez, la ceremonia se reinventó llevando a cabo la I edición del Costa Brava Solidarity Night, una cena que reunió a casi 300 personas de la alta sociedad de Costa Brava en los jardines de S ́Agaró Hotel y logró recaudar 59.204€, destinados a eliminar las desigualdades y la vulnerabilidad de los pacientes con cáncer y sus familias.

La AECC-Catalunya se vistió de gala para la I edición del Costa Brava Solidarity Night

El evento benéfico se vistió de glamour para recibir a reconocidas figuras como Mireia Canalda, modelo e influencer y su pareja, el ex-nadador olímpico Felipe López, quienes destacaron como maestros de ceremonia. La gala también contó con la asistencia de la socialité Elsa Anka y referentes rostros del mundo de la moda como el empresario Eduardo Sayas, CEO de la agencia Sight Management, la diseñadora Maite Gassó de Lola Casademunt y el top model Margus Tomee.

La velada también contó con la asistencia de la Presidenta de la AECC-Catalunya contra el Cáncer en Girona, Doña Isabel Alejandro, quien se mostró emocionada por los resultados recaudados en el evento y agradecida por el apoyo y asistencia de los invitados. Entre ellos, estuvieron presentes diferentes instituciones públicas como el Alcalde de Castell-Platja d’Aro i S’Agaró, Don Maurici Jiménez, y el subdelegado del Gobierno en Girona, Don Albert Bramon.

El responsable de la organización del evento fue Óscar Rosales de “El Rosales PR”, quien diseñó la cena bajo un concepto sofisticado, elegante y seguro que cumplió con todos los protocolos en materia de seguridad por el COVID-19. La amenización de la ceremonia estuvo a cargo de artistas como Tonia Richii y amigos de la fundación de AECC-Catalunya como Pepe Llorens y el DJ Jimmy Casanovas.

La I edición de Costa Brava Solidarity Night superó las expectativas de recaudación esperadas, reuniendo 59.204€ que irán destinados a apoyar a personas con cáncer y sus familias. Para ello, AECC-Catalunya ofrecerá a los pacientes ayudas económicas, asistencia jurídico-laboral, préstamos de material ortoprotésico y atención a la vulnerabilidad, entre otros servicios que los apoyen durante este difícil momento.

68 años de apoyo e investigación científica en la lucha contra el cáncer: AECC-Catalunya

AECC-Catalunya se ha dedicado durante 68 años a sumar esfuerzos para combatir el cáncer en la región a través de un abordaje integral y multidisciplinar. Sus más de 178 voluntarios, 4.536 socios y 14 profesionales, trabajan unidos para prevenir, sensibilizar y acompañar a los pacientes afectados, desarrollando un ADN sensible y humano necesario para apoyar a las personas a superar esta enfermedad.

En la actualidad, AECC se ha convertido en la entidad social privada que más fondos ha destinado para la investigación oncológica. Hasta la fecha, han invertido 28,8M€ en 106 proyectos de investigación, lo que sella su compromiso y su misión en la lucha contra el cáncer en España.

¡La salida perfecta de novios!

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Algunas parejas salen a tomar alguna copa, otras al cine, teatro, o mismo al aire libre, pero hay parejas que asisten a lugares relacionados 100% al fútbol ¡Y lo bien que hacen!

Baloncesto y fútbol en una misma jugada ¡Qué puntería!

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¡Un genio total! Este joven puede jugar al futbol y al baloncesto de forma profesional sin problemas ¡Cuánta habilidad toda junta!

EiDF eleva en un 60% su volumen de proyectos en generación

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EiDF, compañía especializada en instalaciones de energía solar fotovoltaica para autoconsumo empresarial, ha avanzado en su estrategia de integración vertical de actividades, añadiendo la generación y comercialización a su oferta para dar un servicio integral a sus clientes, según ha anunciado la compañía.

En este sentido, ha ampliado su volumen de proyectos en el área de Generación hasta alcanzar los 714,35 MW en desarrollo para los próximos 5 años. Esto supone un incremento del 60,7% (+ 250,8 MW) con respecto a las cifras del primer semestre de su pipeline recogidas en el DIIM (Documento Informativo de Incorporación al Mercado).

Para el presente año, EiDF cuenta con 52 MW en estado RTB (ready to building), es decir, con autorización administrativa publicada, que se suman a los 27 MW gestionados a través de acuerdos PPA’s para clientes de autoconsumo (acuerdos de compraventa de energía a largo plazo.

Siguiendo con esta proyección alcista, también se ha incrementado la cifra prevista para el año 2022, contando ya con un volumen total de 90,4 MW, que alcanzarán el estado RTB en los próximos meses.

Con el fin aumentar el portfolio de proyectos, EiDF se encuentra de manera constante analizando posibles oportunidades de inversión de otros desarrolladores que buscan dar una salida a sus carteras, con el fin de negociar y adquirir nuevas plantas en fase avanzada de tramitación, sumando volumen a su cartera de desarrollo propio. De este modo, está negociando la adquisición de 67,4 MW más en su pipeline global.

AUTOCONSUMO

En autoconsumo, la actividad principal y originaria de EiDF, la firma ha incrementado en un 105 % la cifra de pedidos con respecto al periodo anterior, sumando 158 contratos en proceso de ejecución durante el primer semestre de año que equivalen a un importe de 18 millones de euros. Tras el cambio en las tarifas eléctricas, que entró en vigor en junio, y la constante subida en el precio de la luz, EiDF ha registrado un crecimiento de casi el 30 % en peticiones de instalaciones de autoconsumo para empresas.

Además, la compañía ha potenciado la contratación a través de la modalidad PPA (acuerdos de compraventa de energía a largo plazo) para clientes de autoconsumo con grandes potencias. Bajo este modelo, EiDF cuenta con 27 MW, 21,4 en operación y 5,6 en ejecución. Los PPA’s negociados por la sociedad son contratos con precios preestablecidos y no indexados al precio del pool (mercado), siendo una opción de gran interés para las empresas con el fin de garantizar estabilidad en el precio de la energía consumida.

Uno de los ejes de la estrategia de la compañía es la venta de la energía generada por sus nuevos parques de generación fotovoltaica a sus actuales clientes de autoconsumo empresarial mediante la firma de PPA’s. Con este objetivo, EiDF ha avanzado en la puesta en marcha de su comercializadora propia, Prosol Energía, que ya cuenta con los permisos requeridos para operar y que comenzará con su actividad en las próximas semanas.

Con el fin de fortalecer su implantación a nivel nacional, EiDF está valorando diferentes opciones de integración o adquisición de otras compañías para expandir la marca e impulsar el crecimiento en las diferentes unidades de negocio.

El TEDH desestima 2 recursos presentados contra España por la actuación policial del 1-O

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El Tribunal Europeo de Derechos Humanos (TEDH) ha desestimado dos recursos presentados contra España por la actuación de los agentes del Cuerpo Nacional de Policía durante el referéndum ilegal del 1 de octubre de 2017.

Fuentes jurídicas han confirmado que el pasado 27 de mayo el tribunal con sede en Estrasburgo acordó desatender la petición de los recurrentes, dos particulares vecinos de la comarca de Bages (Barcelona).

Las mismas fuentes han precisado que ambos recursos fueron interpuestos el 4 de agosto de 2020 y que fueron estudiados por un único juez que adoptó la resolución «definitiva» y que contra la que no cabe recurso alguno.

El pasado mayo, la Audiencia Provincial de Barcelona rechazó investigar a los mandos responsables de la Policía Nacional en Cataluña por su gestión durante el 1-O al considerar que «no hay ningún indicio de la existencia de una instrucción concreta de actuar el 1 de octubre de 2017 con contundencia o usar una mayor violencia que la imprescindible».

La Audiencia desestimó los recursos presentados contra la decisión del Juzgado de Instrucción 7, que en abril de 2020 rechazó investigar a los mandos del dispositivo. En el auto en el que acordó la decisión, distinguió entre los altos mandos y los inspectores jefes de cada núcleo de antidisturbios o UIP, mandos medios.

En este sentido, los jueces señalaron que en las piezas separadas en las que se investiga la actuación de los agentes en cada colegio electoral deberá valorarse las posibles responsabilidad de estos mandos intermedios.

Ábalos dice que no habla con Sánchez desde su destitución

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El exministro de Transportes y ex secretario de Organización del PSOE, José Luis Ábalos, ha asegurado este lunes que no habla con el presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, desde el día en que le comunicó su destitución, a mediados de julio y, aunque no ha aclarado las razones por las que fue cesado, ha reconocido que entonces, y todavía ahora, acusaba «cierto desgaste personal», por la «presión» a la que estaba sometido y la «intensidad tremenda» de los últimos años de la vida política española.

Así lo ha asegurado en una entrevista en La Sexta, en la que ha confirmado que seguirá en su escaño como diputado en el Congreso, tras un mes y medio sin hacer comentarios públicos sobre su salida no sólo del Gobierno sino también de la dirección del PSOE.

Aunque no ha querido detallar cuales fueron los motivos concretos que le dio Sánchez para prescindir de él, sí ha confirmado que la decisión la adoptó en exclusiva el jefe del Ejecutivo, al afirmar que como presidente tiene la capacidad de nombrar y destituir a sus ministros, y de «hacer las composiciones que estime pertinentes».

El exministro también ha mencionado que era consciente de la intención que tenía Sánchez de «reimpulsar la acción política del Gobierno» con una remodelación de su Gobierno, ya que él mismo estaba al tanto de esa cuestión.

No obstante, no ha querido revelar si Sánchez le concretó las razones por las que él no encajaba en esa nueva etapa. «Hay cuestiones que yo ni pregunto muchas veces», ha señalado, al tiempo que ha defendido que «todos los militantes del PSOE» están al fin y al cabo a disposición de donde se les diga. «En esa actitud voy a estar», ha garantizado.

Sí ha reconocido, eso sí, que llevaba tres años «de una intensidad tremenda», sobre todo «el último periodo con la entrada de la ultraderecha en el Parlamento, el Gobierno de coalición y la pandemia». «Esto ha tenido un efecto tremendo, que más allá de la acción política, en el ámbito privado uno también se ha visto muy afectado», ha relatado.

Aunque no ha querido dar detalles de la conversación en la que Sánchez le comunicó su cese, sí ha revelado que ha sido la última que han mantenido hasta ahora, y que se produjo en persona, no por teléfono. «Este agosto ha habido momentos muy importantes en la acción política del Gobierno, y con quien tiene que despachar es con quien está trabajado», ha argumentado.

Asimismo, Ábalos ha insistido en que ya no se pregunta por qué Sánchez consideró que él no encajaba en la nueva etapa del Gobierno, y ha querido dejar claro que aunque ya no sea ministro ni dirigente del PSOE, él sigue en política, porque sigue teniendo su «compromiso político», y de ahí no le echa «nadie». «Empecé a militar en el 76, cuando era ilegal. No me tiran de ahí», ha avisado.

Además, ha asegurado que aunque en su carrera política ha sufrido muchas decepciones, salir del Gobierno no ha sido una de ellas, porque «la decepción viene cuando uno aspira a algo no lo consigue», y él «ya no aspiraba a nada» porque «lo había sido todo, más de lo que podía imaginar».

En todo caso, ha reconocido que tiene «un cierto desgaste personal», que aún acusa, y que todavía «hay quien se empeña en atizar sobre ello», pero ha negado que su desgaste tenga que ver con la polémica de su reunión en Barajas con la vicepresidenta de Venezuela Delcy Rodríguez o el caso del rescate a la aerolónea Plus Ultra. «Esas no son las razones», ha zanjado.

«Reivindico un poco la privacidad, mis razones personales y privadas, que tienen que ver con la presión que uno ha sufrido todo este tiempo. La primera línea en la que yo estaba, de portavoz del partido, como secretario de Organización, como uno de los ministros con mayor carga política, eso también se acusa en lo personal. Hay una renuncia de mi vida privada tremenda, y uno aspira también a tener un poquito de vida», ha explicado.

Por otra parte, preguntado por su experiencia de gobierno con Unidas Podemos, el exministro ha alabado a sus exsocios de coalición y ha asegurado que su valoración es «positiva» y de «mucho respeto». «Creo que en mi caso hubo un respeto ganado, que se transformó en confianza, y creo que incluso en afecto, y así lo he notado una vez he dejado de ser ministro», ha confesado.

Ábalos ha cerrado su regreso a los medios de comunicación tras un mes y medio de silencio recordando la canción de Edith Piaf ‘Non, Je ne regrette rien’ –No, no me arrepiento de nada, en francés–, y ha asegurado que el arrepentimiento «solo conduce a la melancolía.

Cómo distinguir en segundos un lunar corriente de uno maligno

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Todos tenemos algún que otro lunar en la piel. Este punto hay que examinarlo detenidamente para observar si cambia, ya que eso es una señal de detección precoz de que podría tratarse de uno maligno. Pueden aparecer en cualquier parte del cuerpo y en su gran mayoría son inofensivos.

Aunque también existen los lunares malignos que pueden acabar desembocando en un melanoma o cáncer de piel. A continuación, te mostramos cómo distinguir en pocos segundos un lunar corriente de uno maligno.

¿QUÉ ES UN LUNAR MALIGNO?

Cómo Distinguir En Pocos Segundos Un Lunar Corriente De Uno Maligno

Es muy importante tener controlados a los lunares y ante el mínimo cambio que experimenten pedir cita al dermatólogo para que lo examine cuánto antes. Un lunar maligno o melanoma puede acabar desembocando en un cáncer de piel, ya que las mutaciones producidas por la exposición al sol pueden acabar produciéndolo. ¿Cómo puedes distinguir un lunar corriente de uno maligno?

UN LUNAR MALIGNO ES ASIMÉTRICO

Cómo Distinguir En Pocos Segundos Un Lunar Corriente De Uno Maligno

Los lunares malignos tienen unas características comunes que pueden hacer que se te levanten todas las sospechas. Un lunar corriente suele ser simétrico, por lo que si tienes uno de forma irregular puede tratarse de uno maligno. Pero este no es el único indicador que puede advertirte sobre la presencia de un lunar peligroso en tu piel…

LOS BORDES DEL LUNAR TIENEN QUE ESTAR DEFINIDOS

Cómo Distinguir En Pocos Segundos Un Lunar Corriente De Uno Maligno

Otra señal de alerta sobre los lunares malignos son sus bordes. Un lunar corriente tiene que tener los bordes definidos y regulares. Mientras que un melanoma se caracteriza porque sus bordes presentan una forma irregular de aspecto dentado. Continúa leyendo para enterarte de más características propias de los lunares malignos…

EL COLOR DE LOS LUNARES MALIGNOS

Cómo Distinguir En Pocos Segundos Un Lunar Corriente De Uno Maligno

Un lunar benigno suele ser de un solo color aunque tenga varias tonalidades en su interior. Por otra parte, los lunares malignos presentan varias colores como marrón, negro, rojizo o blanco y pueden estar mezclados entre sí. Esta es una de las señales más claras y que cambien de color podría ser una alerta temprana de que estás ante un melanoma.

EL TAMAÑO DE LOS LUNARES

Cómo Distinguir En Pocos Segundos Un Lunar Corriente De Uno Maligno

Otro aspecto importante para descubrir si tenemos un lunar maligno es su tamaño. Si el lunar es pequeño es muy difícil que acabe desembocando en un cáncer de piel. En cambio, si el tamaño del lunar supera los 6 milímetros es más probable que pueda desarrollar una mutación que lo transforme en un melanoma. Hay más señales de alerta…

VIGILA SI EL LUNAR CRECE

Cómo Distinguir En Pocos Segundos Un Lunar Corriente De Uno Maligno

Cualquier cambio en el lunar puede avisarte de que esta convirtiéndose en uno maligno. El más claro es que aumente de tamaño en poco tiempo. Algo parecido sucede si cambia de color o sus bordes se van difuminando. Por lo que es muy importante que le eches un vistazo a tus lunares para estar pendiente de cualquier cambio que les suceda.

OTRAS SEÑALES DE ADVERTENCIA

Pelos

Existen otros indicadores que te pueden advertir sobre los lunares. Por ejemplo, que tengas una herida en esa zona que no se te termine de curar. También el picor y la irritación de un lunar es una señal de alarma. Pero el síntoma más evidente de que puedas tener un melanoma es el dolor o sangrado del lunar. En este caso, tienes que llamar a tu médico de cabecera para que te examine cuánto antes este lunar y decida si debes ir al dermatólogo con urgencia.

LOS LUNARES ROJOS CON RELIEVE

Relieve

Los lunares rojos con relieve suelen ser inofensivos, aunque hay que vigilarlos de vez en cuando como a los otros. Aparecen fundamentalmente por llevar una dieta mala y suelen salir en la zona del cuello, cara o pecho. Por lo que son más antiestéticos que peligrosos para la salud. La acumulación de toxinas en el hígado o en el intestino suele ser la explicación de su proliferación.

LOS LUNARES CON PELOS

Pelos

Un mito extendido sobre los lunares es que si crecen pelos en ellos no se pueden arrancar. Los lunares con pelos suelen tener muy poco riesgo de volverse malignos. El crecimiento de los pelos se debe a que llevan tanto tiempo en el cuerpo que se van adaptando a él. Depilarse o cortarse estos pelos no produce un melanoma como se piensa, por lo que no tienes ninguna excusa para recortártelos.

SI TIENES ANTECENDENTES DE CÁNCER DE PIEL, NO PASES NI UNA

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La genética es otro indicador a la hora de establecer si un lunar puede ser maligno o no. Si en tu familia ha habido algún caso de cáncer de piel, a la mínima vete al médico para que te examine todos los lunares. Es mejor una falsa alarma que dejar pasar los cambios en los lunares. Una detección precoz de un melanoma es una forma de cogerlo a tiempo antes de que desemboque en algo más serio como un cáncer de piel.

Gasnam recibe 163.000 euros en ayudas destinadas a 2 de sus proyectos de innovación

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Gasnam ha recibido 163.000 euros en ayudas para dos proyectos en la convocatoria 2021 destinada al apoyo a agrupaciones empresariales innovadoras para mejorar la competitividad de las pequeñas y medianas empresas, según ha anunciado la asociación.

La organización fue reconocida por el Ministerio de Industria como Agrupación Empresarial Innovadora en noviembre de 2020. Los dos proyectos que han recibido este respaldo, promovidos por Gasnam y en colaboración con otros socios del ámbito industrial o investigador, han sido Desarrollo de un Simulador Conceptual de Bunkering de GNL basado en procedimiento de operaciones e indicadores de disponibilidad (SiBUNKER) y el diseño de un sistema con sensorización industrial para el desarrollo de una infraestructura inteligente de recarga de hidrógeno y gas natural.

El primero permitirá calcular el factor de disponibilidad de las operaciones de bunkering de GNL utilizando metodologías propias de la fiabilidad de equipos y la fiabilidad humana, aspectos hasta ahora inéditos en el análisis de las operaciones de bunkering de GNL. Paralelamente se desarrollará una herramienta capaz de simular a nivel conceptual la operación y evaluar su desarrollo a partir de los indicadores que aglutina el factor de disponibilidad. Este proyecto estaráliderado por Naturgy y contará con la participación de SiportXXI, ESK y Cotenaval.

El segundo contará con sensorización avanzada para la correcta optimización del proceso de repostaje de vehículos a hidrógeno y gas natural, mediante el intercambio bidireccional de datos, que permita, no solo geolocalizar las estaciones, sino también ofrecer información al usuario en tiempo real sobre la disponibilidad de las estaciónes, el momento en el que se ha realizado el repostaje o la capacidad de reserva de slots. En el proyecto colaborará Gasnam junto con UNO logística y la empresa de tecnología 2i Informática.

La AEI Gasnam, a la vez que se ocupa del desarrollo de la movilidad neutra en carbono y de sus aplicaciones energéticas e industriales, participa muy activamente en generar un entorno colaborativo público y privado a nivel nacional que permita alcanzar los retos climáticos de aquellos modos de transporte donde existen menos alternativas bajas en carbono.

Por ejemplo, tomando parte en las mesas de trabajo que se celebran actualmente promovidas por la asociación para abordar aspectos como la penetración de las energías renovables en todos los modos de transporte, así como el impulso de la transversalidad tecnológica entre los diferentes sectores que forman parte de la AEI: energía, fabricantes de vehículos o astilleros, fabricantes de motores, transportistas o navieros junto a Universidades y Centros Tecnológicos.

Hydro logra la certificación por su compromiso social, ambiental y ético

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La compañía de extrusión Hydro, dedicada a la industria del aluminio, ha obtenido recibido una certificación por su compromiso social, ambiental y ético, al unificar los principios de sostenibilidad y derechos humanos en su cadena de valor, de acuerdo con los estándares de la Aluminium Stewardship Initiative (ASI), según informó la empresa este lunes en un comunicado.

Hydro se convierte así en la primera compañía de extrusión de España y Portugal en conseguir este certificado, que reconoce las instalaciones, presentes en los dos países, sus prácticas y el metal empleado.

El reconocimiento recibido por Hydro es el Estándar de Cadena de Custodia (CoC, por sus siglas en inglés), que fija los requisitos para la creación de una cadena de custodia para el aluminio a través de la cadena de valor de los sectores posteriores.

La empresa ya había logrado en el 2020 el estándar de desempeño ASI Performance Standard, que analiza los criterios ambientales de la cadena de valor del aluminio, desde las emisiones de gases de efecto invernadero, pasando por la gestión de residuos o los derechos humanos.

La vicepresidenta de Hydro Extrusión en Iberia, Ana Vázquez, señaló que la obtención de estos reconocimientos resulta clave para cumplir con la agenda de sostenibilidad de la compañía.

«Esta certificación nos coloca en una mejor posición para motivar aproveedores, colaboradores o clientes a trabajar conjuntamente de una manera más sostenible para nuestras generaciones futuras», agregó Vázquez en el comunicado.

El fin de semana deja 952 nuevos casos y se notifican 8 fallecidos en Valencia

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El fin de semana ha dejado 952 contagios en la Comunitat valenciana mientras que se han notificado ocho fallecidos registrados en los últimos siete días. Por su parte, la presión hospitalaria sigue en descenso y hay 24 ingresados y 11 camas UCI ocupadas menos que el viernes, según la actualización de la Conselleria de Sanidad.

Además, un total de 3.985.655 personas han recibido ya una dosis de la vacuna contra el coronavirus en la Comunitat Valenciana y ya cuentan con la pauta completa de inmunización 3.645.972 personas.

Así, la cifra total de positivos en 504.218 personas. Por provincias, 112 en Castellón (52.257 en total); 436 en Alicante (184.234 en total) y 404 en Valencia (267.725 en total) y hay un total de 2 casos no asignados.

Por su parte, el total de decesos desde el inicio de la pandemia se sitúa en 7.703: 832 en la provincia de Castellón, 2.939 en la de Alicante y 3.932 en la de Valencia.

Los hospitales valencianos tienen, actualmente, 321 personas ingresadas, 81 de ellas en la UCI: 54 en la provincia de Castellón, 8 en UCI; 131 en la provincia de Alicante, 34 de ellas en la UCI; y 136 en la provincia de Valencia, 39 de ellas en UCI.

Además, se han registrado 1.880 altas a pacientes con coronavirus. De esta forma, el número de personas que han superado la enfermedad desde que comenzó la pandemia en la Comunitat Valenciana asciende a 500.955 personas. Por provincias, las altas se distribuyen así: 52.206 en Castellón, 181.693 en Alicante y 266.999 en Valencia. El total de altas no asignadas se mantiene en 57.

De acuerdo con los datos registrados, en estos momentos hay 7.012 casos activos, lo que supone un 1,36% del total de positivos y no se ha registrado ningún brote que tuviera 10 o más casos asociados.

La Rioja notifica un fallecido el fin de semana y se registra 73 positivos

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La Rioja ha notificado un nuevo fallecido por coronavirus el fin de semana, según acaba de informar el Gobierno regional. Por otra parte, se constata un día más la bajada de la incidencia acumulada a 14 días de los 268,82 casos por cada 100.000 habitantes del viernes a los 212,82 de hoy (56 puntos menos), mientras baja la presión asistencial en 4 ingresos, hasta 27. Los casos activos han bajado, de los 464 del domingo a los 435 de este lunes, 29 menos.

Además, en el último fin de semana se han notificado 73 nuevos positivos, por lo que desde el inicio de la pandemia se han registrado 39.138.

El último fallecido es una mujer de edad avanzada que no vivía en residencia de mayores. Desde que comenzó la pandemia, un total de 820 personas han fallecido por la enfermedad, 324 de ellos residentes de centros de mayores en nuestra comunidad autónoma.

En cuanto a la presión asistencial, hay 27 personas ingresadas en los diferentes centros hospitalarios riojanos (cuatro menos que el viernes). Así, el hospital San Pedro de Logroño cuenta con 15 personas ingresadas en planta (cuatro menos que hace 72 horas) con 0 ingresos y una alta. Por su parte, en la UCI hay 6 pacientes covid (igual que el viernes).

En la actualidad, y ante la evolución del virus en la región, el Gobierno riojano cuenta en el Hospital San Pedro con 43 camas UCI. De este modo, sumando a los ingresados por patologías no-COVID (14 a día de hoy, cuatro menos que el viernes), la UCI riojana tiene 20 pacientes y se encuentra al 46,51 por ciento (unos nueve puntos menos que hace 72 horas).

Por su parte, la Fundación Hospital de Calahorra registra 6 pacientes ingresados en planta por coronavirus (igual que el viernes) con cero ingresos y 1 alta.

Por lo demás, en cuanto a la incidencia acumulada, ha bajado la incidencia acumulada a 14 días de los 268,82 casos por cada 100.000 habitantes del viernes a los 212,82 de hoy (56 puntos menos) y a siete días, desciende de los 102,21 del viernes a los 74,08 de hoy. En cuanto a la tasa de positividad, ésta baja ligeramente del 8,45 por ciento al 7,17.

Finalmente, hay 9.654 personas en cuarentena frente a las 10.207 del viernes y los centros de mayores no registran ningún contagio entre sus residentes.

La llegada de menores extranjeros no acompañados por vía marítima creció un 15% en pandemia

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Un total de 3.307 menores extranjeros no acompañados llegaron de forma irregular a España en 2020 por vía marítima en pateras uotras embarcaciones frágiles, lo que supone un 15,1% más que en 2019, según ha informado la Fiscalía en su Memoria Anual de 2020.

En el informe, se señala que, «muy mayoritariamente», un 97,6%, estos menores son de género masculino (3.228) y también es mayoritario (un 42,1%) el número de niños que procede de Marruecos (1.393); seguidos de aquellos que llegan desde Malí (577), Argelia (549), Senegal (438), República de Guinea (118), y Gambia (109).

El órgano que dirige Dolores Delgado destaca en el informe que, al igual que otros años, no se dispone de datos cuantitativos sobre los menores que se han introducido en España a través de Ceuta y Melilla, superando la frontera de Algeciras ocultos en vehículo de motor o que entraron por vía aérea.

La Fiscalía sí recoge en su informe que se ha contabilizado la llegada de 550 menores, en 2020, acompañados de adultos que afirmaban tener vínculo paterno-materno filial con el niño sin acreditarlo de manera fehaciente. Esta cifra, indica el texto, supone un leve incremento del 7,4% respecto de los 509 niños que entraron por esta vía en el 2019.

PRUEBAS DE ADN

También en este caso son, en su mayoría, de género masculino (un 59,2%) y su procedencia es, principalmente, de Argelia (236), Costa de Marfil (136), Marruecos (89) y República de Guinea (52).

Del mismo modo, por el Cuerpo Nacional de Policía se ha informado de la realización de un total de 605 pruebas de ADN para establecer el vínculo de filiación de menores acompañados de adultos que manifestaban ser los progenitores sin pruebas fehaciente de ello.

De ellos 571 dieron un resultado positivo, confirmando el vínculo de filiación, 25 negativo y 9 están pendientes de resultado o de realización de nuevas pruebas. La Fiscalía destaca que en 4 casos no pudieron realizarse porque la persona adulta abandonó el centro con el niño.

Según el informe, el mayor problema del que dan cuenta las fiscalías territoriales en este sentido es la separación del niño del adulto mientras se realizan las pruebas de ADN hasta que se conoce que el resultado es positivo.

EVALUACIÓN CONJUNTA CON POLICÍA, ONG Y MÉDICOS

En este sentido, la Fiscalía de Málaga ha señalado que la separación automática del bebé de quien afirma sin justificarlo ser la madre mientras se dilucida el resultado de las pruebas de ADN, no sólo supone un importante quebranto moral para esta última, sino que también desborda las posibilidades materiales asistenciales del servicio de protección.

En consecuencia, explica, se ha adoptado un criterio más flexible, existiendo una evaluación conjunta de Fiscalía, responsables policiales, profesionales médicos y ONG antes de decidir dicha separación.

A la Fiscalía no le parece desdeñable la argumentación de la Fiscalía de Granada, cuando esta afirma que los vínculos afectivos entre el menor y el adulto pueden no estar basados en un vínculo biológico y sin embargo ser tanto o más fuertes que el propio vínculo, por la relación que se ha establecido entre ambos y teniendo en cuenta además las singulares costumbres de las personas en extranjeras que acceden a territorio español.

Así, indica que, en muchas ocasiones el adulto que acompaña al menor ha fallecido durante el proceso migratorio, haciéndose cargo el adulto que se localiza posteriormente o bien, es la propia madre la que entrega al hijo a un familiar o amiga de confianza en el deseo de ofrecerle al menor una vida mejor.

REGISTRO

Por otra parte, la Fiscalía destaca que en el Registro de Menores Extranjeros No Acompañados, a fecha de 31 de diciembre 2020, figuraban inscritos un total de 9.030 menores bajo la tutela o acogimiento de los servicios de protección.

Al respecto, destaca el «importante descenso» del 34,2% respecto de los 12.417 inscritos en el año 2019. En este caso, es Andalucía la comunidad autónoma que más menores acoge (2.507), seguida de Canarias (1.849), Cataluña (1.168), la ciudad autónoma de Melilla (798), la ciudad autónoma de Ceuta (496) y la Comunidad Valenciana (473).

El País Vasco (471), la Comunidad de Madrid (356), Murcia (205), Navarra (151), Aragón (126), Baleares (86), Castilla la Mancha (75), Galicia (71), Cantabria (58), Castilla y León (49), Asturias (45), Extremadura (35) y La Rioja (11).

Finalmente, la Fiscalía señala las consecuencias que la pandemia han tenido sobre la reseña y grabación de los menores en el Registro, debido a que los funcionarios fueron llamados a realizar otras labores prioritarias de atención humanitaria.

El 72,2% de la población ya ha recibido la pauta completa de vacunación

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El 72,2 por ciento de la población (34.270.593 personas) ya ha recibido la pauta completa de vacunación contra el Covid-19 y el 77,6 por ciento una dosis (36.820.586 personas), según el informe publicado este lunes por el Ministerio de Sanidad, en el que se señala que en España se han administrado 67.190.707 dosis de las vacunas contra el Covid-19 de Pfizer, Moderna, AstraZeneca y Janssen, el 91,2 por ciento de las distribuidas entre las comunidades autónomas, que asciende a 73.687.182 unidades entregadas.

El Ministerio de Sanidad ha facilitado esta información en el informe de actividad del proceso de vacunación frente a la Covid-19 en base a datos recogidos entre el 27 de diciembre, día en el que comenzaron las vacunaciones, y este 5 de septiembre.

Los datos del departamento dirigido por Carolina Darias indican que en ese periodo se han recibido en España 51.523.089 dosis de la vacuna de Pfizer, de las que se han entregado 51.490.167, se han administrado 47.226.435 (91,7%) dosis, 25.169.832 han recibido una y 23.459.927 las dos.

Asimismo, España ha recibido 10.003.300 dosis de la vacuna de Moderna, 9.998.780 han sido ya distribuídas a las comunidades autónomas, y se han administrado 8.287.745 dosis, si bien 4.612.298 han recibido una dosis y 4.060.847 las dos dosis.

Respecto a la vacuna de AstraZeneca, el informe publicado hoy por el Ministerio de Sanidad señala que de las 10.285.200 dosis adquiridas, han llegado a España 9.549.900, de las que se han administrado 9.735.545, si bien a 5.097.474 personas se ha inoculado ya una dosis y a 4.808.837 las dos.

Finalmente, de Janssen se han entregado a las CCAA 2.648.335 dosis de la vacuna desarrollada contra el coronavirus, de las que ya se han administrado 1.940.982, contando esta vacuna con una sola dosis.

Pemex inicia un plan de reestructuración de deuda de casi 100.000 millones

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El presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, ha anunciado este lunes que la petrolera estatal Pemex ha iniciado un proceso de reestructuración de deuda que asciende a casi 100.000 millones de euros.

El mandatario, sin ofrecer más detalles sobre el plan para reestructurar la deuda de la compañía, ha reiterado su posición de apoyar a Pemex y ha afirmado que la empresa no está a la deriva, ya que su deuda es soberana y en ese sentido no se le debe tratar igual que en sexenios anteriores, cuando, según él, se trató a la estatal igual que a empresas como Shell e Iberdrola.

«Pemex es de los mexicanos y la deuda de Pemex es deuda soberana, es deuda del Gobierno, es deuda de Hacienda. Entonces, no es posible que se lleve a cabo un deslinde y que diga, allá Pemex, a ver cómo le va, nada más ordeñamos a Pemex, porque así lo hicieron, Hacienda le sacaba recursos y no apoyaba con inversiones, entonces eso ya se terminó», ha reprochado el mandatario durante la ‘mañanera’ del lunes.

A cierre de junio de este año, la deuda financiera total de la empresa aumentó un 0,9% en comparación con el cierre de 2020, hasta los 2,27 billones de pesos (97.633 millones de euros).

López Obrador ha dicho que la reestructuración de deuda va a ayudar a las tasas de interés que se cobran a Pemex que están por encima de las que paga el Gobierno por la deuda soberana.

LÓPEZ OBRADOR ESTIMA UN CRECIMIENTO DEL PIB DEL 6% ESTE AÑO.

De su parte, el presidente ha indicado que en 2021 la economía azteca crecerá un 6% con respecto al año anterior y hacia 2024 se producirá un crecimiento promedio anual del 5%.

«Todos los pronósticos mencionan que vamos a crecer alrededor del 6%. Yo estoy pensando que hasta el 2024 vamos a crecer un 5% anual en promedio, de modo que va a haber crecimiento», ha explicado.

López Obrador ha subrayado que la firma del tratado de libre comercio entre México, Estados Unidos y Canadá (T-MEC) ofrece un panorama favorecedor a México, además, ha resaltado que el país tiene una situación especial y excepcional porque tiene garantizado el mercado «más importante del mundo», que es Estados Unidos.

Fue realmente un logro haber alcanzado que se volviera a firmar el tratado, eso al paso del tiempo se va a ir internalizando más, pero ya se está viendo, está creciendo la inversión extranjera directa, está creciendo el número de empresas que se están instalando, la creación de empleos, ahí hay todo un potencial», ha añadido.

Por otra parte, el presidente ha confirmado que a México han llegado los 12.500 millones de dólares (10.534 millones de euros) correspondientes de los Derechos Especiales de Giro (DEG) del Fondo Monetario Internacional (FMI), los cuales corresponden a la Hacienda Pública del país.

Fundación Cepsa aplica un programa de capacitación digital para pymes y autónomos

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Cepsa, en el marco del Hub de Innovación Logística e Industria 4.0 de la Bahía de Algeciras (Cádiz), ha puesto en marcha el programa Digital Trekking de CDX (Cepsa Digital eXperience) sobre la transformación digital dirigido a la pequeña y mediana empresa (pyme) y a los autónomos del Campo de Gibraltar, con el respaldo de Fundación Cepsa.

Según ha explicado en una nota, se trata de un programa en el que se ofrecerá a las empresas participantes un itinerario donde se mostrará todo lo referente a las nuevas tecnologías y formas de trabajo relacionadas con la digitalización de las compañías y las personas.

El objetivo del programa es que los participantes adquieran los conocimientos necesarios para avanzar en la transformación digital de su empresa. La apuesta de Fundación Cepsa por esta iniciativa de CDX ha hecho posible que el programa sea gratuito.

El programa completo está compuesto por tres grandes fases, una general de conceptos básicos y dos de especialización. Actualmente, esta primera edición se centra en la primera fase de un itinerario más completo pensado en profundizar y especializarse en alguna de las temáticas relacionadas con la transformación digital. Esta fase trata los conceptos básicos, y a partir de ahí se podrá decidir la realización de las siguientes fases (en planificación) o no, según intereses y capacidades del participante.

La primera fase tiene una duración de cuatro meses en la cual los participantes trabajan en áreas de la transformación digital (agile, technology, data, inteligencia artificial) e innovación (herramientas digitales y design thinking), mientras que la segunda y tercera fases de especialización del programa tienen una duración de tres meses cada una.

Según ha explicado la Fundación Cepsa, la segunda fase está enfocada en aprender las funciones del rol de transformación digital que hayan escogido previamente los participantes en la primera fase: Product Owner, Scrum Master, Agile Coach, Change Manager, Frontend Developer, Backend Developer, Full Stack Developer, Citizen Data Scientist, Business Analyst, Data Scientist, Data Engineer, Data Visualization o RPA Expert.

Por último, en la tercera fase se complementará el programa con la puesta en práctica de lo aprendido aplicándolo a casos reales relacionados con la transformación digital de su propia compañía.

La primera fase del programa, destinada a elevar el nivel de conocimientos y habilidades de los empleados y la organización en los ámbitos de la transformación digital e innovación, comenzará el 20 de septiembre y está previsto que finalice el 13 de diciembre. Tendrá una duración total de 80 horas que se impartirán online.

Los empresarios, empleados y autónomos que estén interesados en adquirir las competencias y habilidades digitales requeridas actualmente por las organizaciones y en incorporar los principios, modelos y herramientas de este nuevo contexto a los procesos de negocio en los que operan pueden enviar un correo electrónico, antes del 10 de septiembre, fecha final de inscripción, para recibir más información al respeto a mila.puig@outsourcing.cepsa.com y ricardo.monita@agenciaidea.es.

Este programa se lleva a cabo con la colaboración de la Agencia Idea de la Junta de Andalucía, la Autoridad Portuaria Bahía de Algeciras (APBA), la Cámara de Comercio del Campo de Gibraltar y la Universidad de Cádiz (UCA).

Finalmente, ha recordado que el objetivo de CDX es dotar a los profesionales de las habilidades relacionadas con la transformación digital. Mediante la capacitación, los empleados van escalando en las nuevas tecnologías y formas de trabajo, acelerando la transformación. Esta iniciativa permite que las personas pongan todo su potencial al servicio de esta transformación y así poder estar preparados para todos los cambios que la era digital trae consigo.

El valor diferencial de CDX reside en sus programas experienciales y en los expertos de las diferentes disciplinas y temáticas de estos programas, que son los encargados de transmitir los conocimientos y acompañar en la experiencia a los participantes, asegurándose de que estos aprovechan al máximo este modelo de capacitación.

Tubacex avisa al comité que no se someterá a su «chantaje»

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La dirección de Tubacex ha advertido al comité de empresa de sus plantas en Tubacex Tubos Inoxidables (TTI) y de Aceralava que no se someterá a su «chantaje» y mantendrá ante el Tribunal Supremo su recurso ante las sentencias que declararon nulos los despidos de los EREs que había planteado en ambas plantas, y que supusieron la salida de 129 personas. «Esta petición es inadmisible desde un punto de vista ético y de buena fe, además de ser abusiva», ha advertido.

Además, ha insistido en que, en los últimos meses ha hecho «numerosas propuestas para poner fin al conflicto» y le ha pedido «que asuma su responsabilidad proponiendo medidas efectivas».

El pasado 31 de agosto, la dirección de Tubacex propuso al comité de empresa que el nuevo Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) anunciado para sus plantas en Álava abarque del 11 de septiembre al 31 de diciembre y que incluya a los 129 trabajadores readmitidos tras la sentencia del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco (TSJPV) que declaró nulo su despido.

Tras la propuesta, el comité afirmó que el ERTE propuesto por la dirección de la compañía alavesa podría ser «un primer paso», pero pidió «dejar sin efecto» los despidos forzosos «no recurriendo los mismos al Tribunal Supremo». También solicitó que acompañe el ERTE con más prejubilaciones y bajas voluntarias.

En un comunicado interno, la dirección alude a la postura del comité y recuerda, ante estas posiciones, que desde julio de 2020 la empresa «ha tratado por todos los medios de negociar alternativas no traumáticas para afrontar el ajuste estructural de costes necesario para garantizar la viabilidad de estas plantas».

Ha añadido que, sin embargo, «la constante negativa del comité a abordar cualquier solución estructural» ha abocado al ERE en el que «ahora» Tubacex se encuentra inmersa.

Según advierte, «como reflexión», los salarios perdidos por los trabajadores durante esta huelga suponen, hasta ahora, «un valorequivalente a siete años de los ajustes propuestos por la empresa antes de iniciarse el ERE».

Además, respecto a la «garantía de empleo» solicitada por el comité, asegura que «a lo largo de los últimos meses la empresa ha demostrado reiteradamente su voluntad de negociación y diálogo, poniendo encima de la mesa numerosas propuestas para poner fin al conflicto, contando incluso con garantías de empleo e inversiones». «Ninguna de ellas ha sido valorada por el propio comité ni éste las ha trasladado a la plantilla», añade.

«DERECHOS LEGÍTIMOS»

A su juicio, el comité de empresa «está presionando a la dirección para que ésta renuncie a sus derechos legítimos y retire el recurso al Tribunal Supremo» y pretende negarle «lo que él mismo utiliza de manera intensa y continua».

«Como dato, solo en los últimos tres años, el comité y los sindicatos de TTI y Aceralava han entablado cerca de 50 acciones judiciales», ha recordado.

En su opinión, sería «interesante» conocer si los sindicatos con representación en otras empresas en situación de ERE «han llamado allí a la huelga por haber recurrido la empresa al Tribunal Supremo».

«Esta petición es inadmisible desde un punto de vista ético y de buena fe, además de ser abusiva. En consecuencia, la compañía va a hacer valer sus derechos y en ningún caso va a someterse a este chantaje», ha advertido.

La empresa ha añadido que, en la actualidad, se negocia un nuevo ERTE, que «es ya el cuarto, y por sí mismo esto no va a ser una solución del problema estructural de TTI y Aceralava».

Por ello, ha pedido al comité «que asuma su responsabilidad proponiendo medidas que realmente sean efectivas para solventar la grave crisis» de Tubacex y, «en todo caso», ha reiterado su «voluntad de diálogo».

IU pide a CAF que rechace participar en el proyecto del tranvía de Jerusalén

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El eurodiputado de IU y presidente de la Comisión para las Relaciones con Palestina del Parlamento en Europeo, Manu Pineda, ha pedido a la empresa CAF, participada por el Gobierno vasco, «que cumplan con el derecho internacional y las resoluciones de la ONU con respecto a la construcción del tranvía de Jerusalén, en la Palestina ocupada» y rechace su participación en el proyecto.

Según ha advertido este lunes en Bilbao, se trata de «un proyecto a todas luces ilegal que vulnera los derechos humanos, el derecho internacional y principalmente los derechos del pueblo palestino».

En un comunicado, Pineda, que entre hoy y mañana mantendrá encuentros de trabajo con distintos colectivos y agentes contrarios al proyecto, ha exigido a CAF «que siga los pasos de empresas como Siemens y Alstom, que han rechazado participar en la construcción del tranvía».

Además, se ha dirigido al Gobierno vasco para pedirle «que no sea cómplice de un régimen de apartheid y de ocupación colonial en el que Israel se está haciendo cada vez con más territorios palestinos de una forma ilegal, reconocido así por la ONU y la Unión Europea».

El eurodiputado de Izquierda Unida ha afirmado que «no se pueden anteponer los intereses económicos y comerciales a los derechos humanos y al derecho internacional».

«Parafraseando el lema de la campaña que han llevado a cabo los movimientos sociales y las organizaciones de solidaridad con Palestina y defensa de los derechos humanos, queremos que la CAF se baje del tren del Apartheid», ha añadido.

Además, ha afirmado que «tanto el Gobierno vasco como la CAF han rechazado reunirse» con él. Pineda mantendrá encuentros con CCOO Euskadi, ELA, LAB y ESK, la Plataforma contra el tranvía de Jerusalén y la Asociación Euskadi-Cuba.

Fiscalía achaca «falta de consistencia» a Francisco González

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La Fiscalía Anticorrupción atribuye una «falta de consistencia» al expresidente de BBVA Francisco González por señalar ahora como prescritos hechos que antes decía desconocer, en referencia a las presuntas operaciones que habría encargado a personal de la entidad bancaria para obtener información sobre una finca que estaba interesado en comprar a título personal.

En un escrito de 29 de julio, los fiscales a cargo del ‘caso Tándem’ se muestran en contra del argumento defendido por González y mantienen su intención de investigar al exdirectivo.

González presentó recurso contra el auto de 20 de julio del magistrado a cargo del denominado ‘caso Villarejo’ por el que se le imputa un nuevo delito de administración desleal -ya estaba imputado por cohecho y revelación de secretos– por, supuestamente, usar la entidad bancaria que presidía para conseguir información sobre una finca que quería comprar.

El expresidente del BBVA aseguró que «nunca encargó gestiones de localización y valoración de fincas a ninguna persona del banco», apostillando que, «a lo sumo, pudo pedir a su jefe de Gabinete, Joaquín Gortari, que realizase una serie de averiguaciones relativas a la situación registral» de las mismas y que, en tal caso, lo haría para evitar posibles conflictos de intereses y preservar así el «buen nombre» de la entidad.

En su escrito, el Ministerio Público sostiene que el recurso del expresidente de BBVA es una «prueba evidente de la falta de consistencia jurídico procesal» porque «identifica plenamente» algunas operaciones de las que en un principio «nada decía saber». «Pese a desconocer los hechos, el recurrente señala ahora que estos estarían prescritos», insisten.

La Fiscalía hace un repaso de los hechos hasta ahora señalados en el marco de la instrucción y subraya que, según las pesquisas, González recurrió al personal contratado por BBVA para «analizar posibles operaciones de interés particular».

«De lo instruido hasta la fecha, y especialmente de la propia normativa interna aportada por la persona jurídica BBVA, se desprende que, dentro de las funciones y/ o competencias, del presidente de la entidad no se encontraban la de hacer uso de los empleados, ni de los recursos de la entidad para un fin tan claramente particular como la posible adquisición de una finca», ha indicado Anticorrupción.

En el marco de su exposición, los fiscales recuerdan que «lo que se denuncian son hechos y no delitos». Según dicen, «existen accionistas de la entidad que han presentado denuncias que, con independencia de la calificación jurídica que realicen, ponen de manifiesto hechos de una presunta administración desleal».

FISCALÍA RESPALDA AL JUEZ

Los fiscales aseguran que el auto recurrido por González «satisface totalmente las exigencias de motivación» que impone la ley, «pues identifica como hechos objeto de imputación la presunta utilización de recursos de la entidad que presidía para fines privados». Así, respaldan la decisión del magistrado instructor, Manuel García-Castellón, y precisan que «será ahora, durante la instrucción, cuando se irán concretando» los hechos.

Explican que la finalidad de la investigación que se sigue en el Juzgado Central de Instrucción número 6 de la Audiencia Nacional es «comprobar si los indicios que existen se materializan en pruebas hábiles para sostener una acusación».

Avisan de que «declarar una prescripción cuando los indicios albergan desde la inicial contratación de diciembre de 2004, hasta el año 2018, resulta cuanto menos prematuro». Argumentan, además, que se trata de «cuestiones embrionarias que deberán ser objeto de estudio y fundamentación en la fase final de la instrucción y no en estos momentos, en que se está tratando de averiguar y concretar los hechos partiendo de los indicios generales».

BBVA REPROCHA A FISCALÍA

En un escrito de 11 de agosto, BBVA –que permanece investigada como persona jurídica– reprocha a Anticorrupción que pidiera al juez prorrogar la instrucción de la pieza separada relativa a los negocios de BBVA con el comisario jubilado José Manuel Villarejo.

«Lejos de limitarse a justificar la conveniencia de la prórroga y a describir las diligencias que deberían a su juicio practicarse, el Ministerio Fiscal aprovechó este informe para lanzar de nuevo graves reproches, tan injustificados como gratuitos, contra BBVA, sus actuales responsables y sus abogados por una supuesta falta de colaboración», ha sostenido la entidad.

La defensa del banco acusa al Ministerio Fiscal de buscar «incesantemente» el «Santo Grial de la prueba ocultada o destruida por BBVA o sus abogados, posiblemente ante la evidencia de que no hay en la presente pieza indicios sólidos de hechos delictivos atribuibles a BBVA o a sus empleados o directivos».

La entidad sostiene que «en todo momento» ha pretendido «guardar la lealtad procesal debida con el Instructor y con todas las partes personadas» y defiende que su actitud «no es meramente retórica», ya que «se ha materializado en la entrega de multitud de evidencias» que, según dice, han resultado el fundamento de la imputación de la persona jurídica y de multitud de personas físicas.

BBVA insiste en su escrito en que la instrucción «se ha visto impulsada», entre otras razones, por su «actitud abiertamente colaboradora» y asegura que las «sospechas infundadas que se pretenden verter» sobre el banco «han de ser rechazadas con firmeza por cuanto, sencillamente, no se corresponden con la realidad».

El Gobierno aprobará la nueva Ley de FP para consolidar la modalidad dual

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El Gobierno aprobará previsiblemente este martes 7 de septiembre al Consejo de Ministros el anteproyecto de Ley Orgánica de Ordenación e Integración de la Formación Profesional y la remitirá al Congreso para su tramitación parlamentaria. El texto fue presentado en primera lectura en Consejo de Ministros el pasado 15 de junio, cuando aún era ministra de Educación y FP Isabel Celaá.

Ahora será la nueva titular de esta cartera, Pilar Alegría, la encargada de defender el texto del Ejecutivo. Dos días después de su toma de posesión, tuvo lugar el Pleno del Consejo General de la Formación Profesional, presidido por ella misma y la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo y Economía Social, Yolanda Díaz. El día 15 de julio, Alegría presentó el anteproyecto a la comunidad educativa en el Pleno del Consejo Escolar del Estado y el día 20 presidió la Conferencia Sectorial del Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional para el Empleo.

Además, durante estos dos últimos meses, Alegría ha mantenido reuniones con patronal y sindicatos, según han confirmado en fuentes ministeriales. De igual modo, la ministra ha mantenido encuentros con los portavoces de Educación y FP de todos los grupos parlamentarios para abordar este tema, entre otros asuntos.

Salvo algunas modificaciones más de forma que de fondo respecto al texto presentado en junio, el anteproyecto mantiene el grueso del contenido, según señalan las misma fuentes.

CINCO GRADOS DE FORMACIÓN

Así, según el documento de junio, la futura norma, establece una oferta modular y flexible de Formación Profesional dirigida a estudiantes y trabajadores, (tanto empleados como desempleados) y ordenada en itinerarios formativos que permiten la progresión a través de cinco grados ascendentes: Grado A (Acreditación parcial de competencias); Grado B (Certificado de Competencia Profesional); Grado C (Certificado Profesional); Grado D (Ciclos Formativos: Grado Básico, Grado Medio y Grado Superior); y Grado E (Cursos de especialización: título de especialista y Máster Profesional).

Esta nueva estructura facilita, según el Ministerio, el acceso a un abanico de formaciones de distinta duración y volumen de aprendizajes que incluye, por primera vez, unidades formativas o «microformaciones» (Grado A), hasta alcanzar los títulos y cursos de especialización (Grados D y E).

Toda la oferta en ciclos de los Grados C, D y E tendrá carácter dual y se dividirá en dos tipos: FP en Régimen dual general y FP en Régimen dual avanzado o en alternancia.

Se considerará FP de régimen dual general aquella formación cuya duración de la estancia en empresa sea de entre el 25% y el 35% de la duración total de la formación ofertada y cuando la empresa asuma hasta un 20% de los resultados de aprendizaje del currículo. Esta modalidad de FP dual tiene naturaleza de formación práctica tutorizada no generadora de vinculación contractual con el centro de trabajo, ni percepción de remuneración alguna.

Mientras, se considerará FP en régimen dual avanzado o en alternancia cuando la duración de la estancia en la empresa sea de entre el 35% y el 50% de la duración total de la formación y cuando la empresa asuma hasta un 40% de los resultados de aprendizaje o módulos profesionales del currículo. A diferencia de la FP dual general, esta modalidad de FP dual constituirá una relación contractual retribuida del estudiante con la empresa.

FORMACIÓN INTERNACIONAL

También se regula la participación en proyectos y organismos internacionales, la convocatoria de proyectos de formación entre centros españoles y extranjeros, así como la movilidad de alumnado y profesorado entre centros de distintos países.

En cuanto al profesorado de FP, la futura Ley prevé la creación de un nuevo cuerpo de profesores especialistas en sectores singulares de Formación Profesional, al que podrán acceder técnicos superiores de FP en determinadas especialidades.

Además, incluye como docentes de FP del Sistema Educativo a los profesores y formadores que prestan servicios en centros o entidades no pertenecientes al Sistema Educativo. El borrador del anteproyecto también facilita que los docentes actualicen su formación con estancia en empresas.

Del mismo modo, la norma prevé agilizar el sistema de acreditación de competencias profesionales adquiridas mediante la experiencia laboral y vías no formales de formación. Hasta la fecha, el proceso de acreditación de competencias era, según el Ministerio, «lento y poco eficiente», pues en una década sólo 300.000 personas pudieron lograr la acreditación de sus competencias. Ahora, con el nuevo sistema, Educación prevé acreditar las competencias profesionales de más de tres millones de trabajadores en cuatro años, de las cuales 450.000 se inician este año.

Asimismo, regula la relación entre las enseñanzas de Formación Profesional y las universitarias, con el reconocimiento mutuo para facilitar el establecimiento de itinerarios formativos que reconozcan la formación previamente adquirida en ambas enseñanzas, e impulsa nuevos modelos de colaboración, desarrollo de proyectos compartidos y préstamo de espacios para generar transferencia de conocimiento y experiencia, crear innovación y optimizar recursos.

SÓLO UN 12% DE LOS ESTUDIANTES SON DE FP

Según comentó Celaá el 15 de junio, desde hace años existe un «desequilibrio» entre el nivel de formación y las necesidades del mercado laboral. En 2021, en España sólo el 25% de la población activa dispone de cualificación intermedia y el 35% tiene cualificación baja.

Sin embargo, en 2025, el 50% de los trabajos requerirán un nivel de cualificación media (técnicos y técnicos superiores de Formación Profesional) y solo el 16% un nivel bajo, según datos del Centro Europeo para el Desarrollo de la Formación Profesional.

En el ámbito de la formación de la población activa, España dedica 17 horas anuales por trabajador, ocupando así el puesto 61 entre 100 países, según el Foro Económico Mundial. En Alemania, que ocupa el puesto 10, se invierten 50 horas.

Además, según los últimos datos de la última Encuesta de Población Activa (EPA), el 46% de la población activa carece de acreditación profesionalizante, lo que resta valor añadido a las empresas y sitúa a los trabajadores en una situación más vulnerable.

Por otra parte, sólo el 12% de los jóvenes españoles están matriculados en Formación Profesional, frente al 25% en la OCDE y el 29% en la Unión Europea.

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