La pandemia del Covid-19 ha afectado decisivamente al mercado laboral y sus principales actores han tenido que readaptarse y buscar nuevas fórmulas para la búsqueda de profesionales y su contratación. Linkedin, la red social profesional preferente en el mundo, ofrece un servicio para ayudar en el proceso: el LinkedIn Talent Insights.
Esta plataforma, también conocida como Talent Insigths, es una herramienta basada en la inteligencia artificial que pretende ayudar a las empresas a buscar nuevos talentos. Esto puede ayudar a agilizar la velocidad de contratación, de ahí que por la anormal demanda que se vive por ciertos sectores profesionales tras la pandemia. Conocer su funcionamiento, por tanto, puede ser una tremenda ayuda para las empresas.
5¿PUEDE USARSE EN MARKETING?
Así es. Como explican en trecebits, “aunque en principio es una herramienta enfoca a descubrir talentos, es posible utilizar los datos que ofrece para realizar campañas de marketing hiper enfocadas en un perfil de usuario concreto”.
Observando los perfiles que se muestran y analizando sus intereses y dudas se podrá crear contenido dirigido específicamente a ellos. Es una manera diferente de aumentar la visibilidad y el engagement y encontrar las nuevas tendencias del mercado.
