Encontrar la mejor manera de pedir un aumento de sueldo es una cuestión que puede llegar a quitarte el sueño. Puede que te hayas implicado muy a fondo en tu trabajo. Especialmente con los cambios motivados por la pandemia y el teletrabajo, son muchas las personas que han puesto toda la carne en el asador y se han implicado a fondo con sus empresas, asumiendo nuevas responsabilidades y encontrando todo tipo de soluciones. Obviamente, es lógico que quieras tener un reconocimiento por ello, y el mejor suele tener la forma de un aumento de sueldo. Pero, ¿cómo plantearlo? Trataremos de ayudarte.
9Estate abierto a recibir otro tipo de beneficios
Además, puedes tener en cuenta que no todo tiene porqué reducirse al salario. Puede que tu jefe no esté muy receptivo a concederte una subida de sueldo pero sí estar más abierto a otro tipo de beneficios como por ejemplo una ligera reducción de la jornada, apostar por el teletrabajo, proporcionarte acceso a algún tipo de formación especializada etc. Todo esto puede implicar una seria mejoría de tu situación laboral.
