La OPE 2026 de Castilla-La Mancha suma 1.156 plazas: requisitos y plazos

La cifra aún no es definitiva: la oferta debe pasar por la Mesa General de Función Pública. Los exámenes llegarán en otoño de 2027 y unirán las plazas de 2025 y 2026, con 2.300 plazas en juego.

La OPE 2026 de Castilla-La Mancha suma 1.156 plazas y todavía no es oficial. La cifra la avanza CSIF, el sindicato con más peso en la Mesa General de Función Pública de la comunidad, a falta de la aprobación definitiva.

El reparto es de 425 plazas de personal laboral y 731 de funcionario. La propuesta del bloque laboral se presenta esta misma jornada y la del funcionarial, este jueves 1 de octubre.

Cuántas plazas hay y en qué categorías

En el bloque laboral, las categorías con más hueco son limpieza y servicios domésticos, con 83 plazas; auxiliar de enfermería, con 79; auxiliar técnico educativo, con 72; ordenanza, con 44; y técnico especialista de jardín de infancia, con 27.

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Dentro del funcionarial, destacan el cuerpo superior jurídico, con 71 plazas; el grupo técnico de gestión, con 67; el cuerpo ejecutivo administrativo, con 54; veterinario, con 47; la escala técnica de sistemas e informática, con 41; agentes medioambientales, también con 41; y el ingeniero técnico agrícola, con 34.

¿Quién puede apuntarse y cuándo son los exámenes?

Los requisitos concretos todavía no se conocen. Llegarán con la convocatoria oficial, y solo entonces sabrás qué titulación pide cada grupo, cuál es el temario y cómo se reparten los turnos. Conviene no fiarse de filtraciones ni de academias que llenan aulas antes de tiempo.

La convocatoria debería publicarse antes de que acabe el año, y los exámenes llegarían en otoño de 2027. Esas pruebas unirán la OPE de 2026 con la de 2025, así que en total se jugarán 2.300 plazas.

Más allá de la cifra, lo que de verdad pesa aquí es el calendario: convocatoria a final de año y exámenes ya en 2027.

Qué cambia respecto a la OPE 2025 y por qué no crece más

Esta oferta casi calca el volumen del año anterior. En 2025 se aprobaron 476 plazas de personal laboral y 668 de funcionario; en 2026, el reparto se invierte un poco: menos laboral y más funcionario. El total apenas sube una docena de plazas.

El motivo del techo tiene nombre: la tasa de reposición ata las plazas a las bajas y jubilaciones. Es el tope legal que limita cuántos puestos nuevos se pueden crear; mientras siga en pie, como resume Joaquín Sánchez, presidente del Sector de Administración General de CSIF Castilla-La Mancha, estas ofertas son 'parches que no solucionan las carencias estructurales'. El sindicato también avisa de que, a este ritmo, no se alcanza el objetivo del 8% de temporalidad.

Aun así, queda margen para rascar. CSIF pedirá recuperar 54 vacantes de enfermería que quedaron desiertas en el turno libre y 3 de discapacidad de la convocatoria de 2023-2024, con la idea de que entren en la oferta de 2026.

Lo que viene ahora es la aprobación en la Mesa General de Función Pública y, después, la publicación de la convocatoria. Hasta entonces, todo son cifras provisionales.

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La ficha práctica

  • ¿Quién puede solicitarlo? Quien cumpla los requisitos de la convocatoria, todavía sin publicar; habrá plazas de personal laboral y de funcionario en distintos grupos.
  • ¿Cuántas plazas hay? 1.156 en total: 425 de personal laboral y 731 de personal funcionario.
  • ¿Hasta cuándo hay plazo? El plazo se abrirá cuando se publique la convocatoria, prevista antes de que acabe el año.
  • ¿Dónde se solicita? En la sede electrónica de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, al abrirse el plazo.
  • Requisito o letra pequeña clave: La cifra aún no es definitiva: depende de la aprobación en la Mesa General de Función Pública.

El resumen rápido (TL;DR)

  • 🎯 ¿Qué ha pasado? CSIF avanza que la OPE 2026 de Castilla-La Mancha tendrá 1.156 plazas, aún sin aprobar.
  • 💶 ¿A quién le interesa? A quienes busquen una plaza fija en la Junta de Castilla-La Mancha.
  • ✅ ¿Qué tienes que hacer? Seguir la publicación de la convocatoria, prevista antes de final de año.