Casi nueve de cada diez españoles cree que es vital saber hablar inglés en su trabajo.
23 de octubre de 2008

Una encuesta realizada en toda Europa, Estados Unidos y Canadá por Monster revela que tan sólo el 9% de los trabajadores españoles no considera que el saber idiomas sea necesario para su trabajo, mientras que el 67% opina que realmente es fundamental y un 22% afirma que no es necesario pero que ayuda en gran medida.
El sondeo de Monster Meter reúne las respuestas de 10.178 trabajadores europeos y estadounidenses a la pregunta "¿Es importante saber idiomas en tu trabajo?".
Entre los trabajadores españoles los resultados fueron:
Sí, es necesario - 67%
No es necesario pero ayuda - 22%
No - 9%
Los resultados revelaron que los trabajadores de Luxemburgo, España y Suiza son los más partidarios de que saber idiomas es un requisito indispensable en sus trabajos considerándolo una prioridad, con un 69%, 68% y 67% respectivamente.
Sin embargo, los trabajadores encuestados en Inglaterra, Estados Unidos e Irlanda son los más reacios a considerar el saber idiomas como un requisito importante para las empresas con un 44%, 40% y 38% respectivamente que contestaron "No", lo que puede deberse a que el inglés es el idioma oficial en la mayoría de las empresas.
"Hoy en día hay muchas empresas con una clara presencia internacional por lo que para muchos directivos manejar otros idiomas puede ser un elemento diferenciador muy importante entre dos CV.
Sin embargo, tener conocimiento de otro idioma no sólo es fundamental para las grandes empresas, en las Pymes también es un elemento diferenciador entre candidatos y muy valorado ya que supone la total habilidad para relacionarse con otros mercados", señala Covadonga Soto, directora de Márketing de Monster.es.
"La habilidad que podemos tener para hablar con un compañero extranjero en su idioma es más que una simple comunicación entre dos personas, también puede tener un impacto significativo en el desarrollo de las relaciones y el compartir conocimientos puede llevar a un aumento de la productividad".
Copyright © Factoría de Información, S.A, Madrid. 2008. Datos registrales: Constituida con otra denominación (modificada a la actual en inscripción 5ª) e inscrita en el Registro Mercantil de Madrid, Tomo 20684, Folio 176, Sección 8, Hoja M 366324, inscripción 1ª - C.I.F.: A-84159623 con domicilio social en Calle Juan Ignacio Luca de Tena, 6 y correo electrónico de contacto webque@que.es.
Incluye contenidos de la empresa citada, del diario Qué Copyright © Factoría de Información S.A., y, en su caso, de otras empresas del grupo de la empresa o de terceros.
EN CUALQUIER CASO TODOS LOS DERECHOS RESERVADOS: Queda prohibida la reproducción, distribución, puesta a disposición, comunicación pública y utilización, total o parcial, de los contenidos de esta web, en cualquier forma o modalidad, sin previa, expresa y escrita autorización, incluyendo, en particular, su mera reproducción y/o puesta a disposición como resúmenes, reseñas o revistas de prensa con fines comerciales o directa o indirectamente lucrativos, a la que se manifiesta oposición expresa.